7著力抓好改革完善人才配置機制推動人事編制工作再上新臺階(編輯修改稿)
2025-09-28 10:10 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 術帶頭人6人；為1368名鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員辦理了聘用合同書續(xù)訂及鑒證工作；對評審和考試取得任職資格的專業(yè)技術人員發(fā)放了資格證書并按有關規(guī)定辦理了聘任和續(xù)聘手續(xù)；對事業(yè)單位工作人員年度考核結(jié)果進行了確認并對考核評為優(yōu)秀的人員發(fā)放了優(yōu)秀證書；按照省、市安排，按時、保質(zhì)完成了全國職稱外語、經(jīng)濟和全省職稱計算機應用能力、鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務體系專業(yè)技術人員專業(yè)理論知識等39項886人的資格考試或執(zhí)業(yè)資格考試的報名、教材征訂、準考證發(fā)放、建檔等后續(xù)工作。 推進和發(fā)展人事代理。全年共為117名各類人員辦理了調(diào)動手續(xù)，解決了干部的特殊困難；為1368名鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)干部明確了工作崗位；對縣直分管人事檔案的單位進行了檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時作出了糾正；整理干部檔案120個，對收回的3500份干部檔案資料進行了分類歸檔。 認真開展了人事編制調(diào)研工作。為了進一步弘揚求真務實精神，大興調(diào)查研究之風，我們組織領導干部帶頭深入基層，調(diào)查了解群眾關注的熱點、焦點問題，以便準確把握工作重點，找準人事人才編制工作服務地方經(jīng)濟建設的切入點，切實推進我縣“人才立縣”戰(zhàn)略的實施。全年共完成“鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位機構改革后的運行狀況；農(nóng)村人才與農(nóng)村專業(yè)合作經(jīng)濟組織；我縣急需人才引進；國家公務員行政過錯責任追究；民營經(jīng)濟發(fā)展與人事人才服務；提前越級晉升工資政策執(zhí)行；機關事業(yè)單位人員福利、獎金透明化、貨幣化、工資化”等人事人才編制調(diào)研課題7個。 圓滿完成了政策性人員的安置工作任務。去年完成了市下達我縣接收、安置軍轉(zhuǎn)干部22人（其中：計劃安置19人，自主擇業(yè)3人）的任務，同時協(xié)助有關部門安置隨調(diào)家屬4人（其中：干部1人）。做好了5名（原已有2人）自主擇業(yè)的軍轉(zhuǎn)干部的退役金核算、發(fā)放、醫(yī)保等工作。 進一步加強了退休（職）職工的管理工作。一是按照到齡即退的原則，為167名正常退休的老同志辦理了退休手續(xù)，二是嚴格按照政策和辦事程序?qū)ι暾埐⊥诵荩殻┑?66名同志進行了病退體檢，對體檢合格人員，嚴格審查了年齡、工齡及工資，并及時辦理了病退手續(xù)。三是為退休干部辦實事，服好務。堅持調(diào)查研究，解決退休人員實際問題，一年來接待老年人來訪520余次。四是繼續(xù)堅持平時與節(jié)日相結(jié)合的慰問制度，組織有關部門對全縣483名精、癱、癌病員和特困人員進行了重點慰問，開支經(jīng)費5萬余元。促進了全社會尊老敬老風氣的形成，收到了良好的社會效益。 繼續(xù)抓廉潔自律有關規(guī)定的執(zhí)行，加大監(jiān)督檢查力度，從源頭上防止腐敗現(xiàn)象的產(chǎn)生。根據(jù)上級有關廉潔自律的規(guī)定，印發(fā)了《20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作意見》，重新制定了機關內(nèi)部管理制度。認真開展廉政承諾，印發(fā)了《縣人事局干部職工廉政承諾》和《縣人事局領導班子廉政承諾》，向社會公開了承諾廉政規(guī)定。在8月開展了以“轉(zhuǎn)變工作作風，增強執(zhí)行力”為目的的全縣干部作風集中教育整頓。推行人事工作特約監(jiān)督員制度，我們從各行業(yè)、部門聘請了10名人事工作特約監(jiān)督員，對涉及到人事工作中錄用、調(diào)配、考核獎勵、工資職務升降等熱點問題，加大了民主監(jiān)督的力度，約束了工作人員的權力。加大了執(zhí)紀力度，深入開展“三項清理”。認真開展了對一九九八年“推公入軌”后，未按考錄程序進入公務員隊伍的人員進行了清理，對符合省定考試條件的人員，組織參加了考試，對于考試不合格和不符合考試條件的人員，按照上級規(guī)定擬出了清退方案。認真開展領導干部收受現(xiàn)金、有價證券和支付憑證的專項清理活動。認真貫徹《行政許可法》對機關行政性事業(yè)收費及經(jīng)費開支進行了嚴格監(jiān)督檢查。在經(jīng)費開支報銷中，堅持“一支筆”審批，報銷發(fā)票必須有經(jīng)辦人、證明人簽名，并說明用途，經(jīng)局長審批后方可報銷，從源頭上防止了腐敗行為的產(chǎn)生。在今年縣審計局對我局進行了例行審計，未發(fā)現(xiàn)任何重大違反財經(jīng)紀律的行為。認真調(diào)查處理群眾反映的突出問題。今年局紀檢組牽頭，各職能部門配合調(diào)查處理了涉及工齡更改、職稱評定、干部聘用、人員調(diào)配等問題的信訪案件6件，督促清退了高屋警務區(qū)違規(guī)使用的臨時人員1名。積極配合協(xié)助縣紀委、縣委組織部等部門調(diào)查群眾反映中，涉及人事方面的信訪案件8件。 認真開展人事爭議仲裁工作，全年共接待人事爭議來訪8人次，根據(jù)相關政策法規(guī)調(diào)解處理3起，對不屬人事爭議仲裁的兩起申述案例按規(guī)定作了不予受理的處理。 同志們，20xx年是不平凡的一年，在這一年里，我們戰(zhàn)勝了諸多困難，化解了眾多矛盾，順利完成了縣委政府交辦的各項工作，這與縣委、縣政府的關心支持和正確領導是分不開的，與縣人大、縣政協(xié)的監(jiān)督指導是分不開的，與各級各部門的大力協(xié)助、積極支持使分不開的，與同志們的辛勤工作是分不開的，在這里向大家表示衷心的感謝。 在回顧過去一年成績和經(jīng)驗的同時，我們也清醒地認識到工作中的一些不足，20xx年我門將以鄧小平
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