7巡視工作管理辦法(編輯修改稿)
2024-09-26 20:00 本頁面
【文章內容簡介】 、檔案、會議記錄等； 。巡視組可根據(jù)需要對被巡視單位的下屬單位或部門進行走訪調研，必要時可采取進行暗訪或走訪地方黨政機關和紀檢監(jiān)察組織等有關部門征求意見，對重要問共10頁 第4頁 題進行了解核查； 、來、來訪。巡視組主要受理反映被巡視單位黨委領導班子及其成員、省公司管理的領導干部問題的來信、來、來訪等。反映問題不屬于巡視職責范圍的，按照歸口辦理、分級負責的原則，及時移交有關部門或單位處理。7工作時間及程序 。 ，報公司黨委研究確定后實施。 ，巡視組應當向公司紀委、監(jiān)察部、人事部等有關部門了解被巡視單位領導班子及其成員的有關情況。 ，制定具體的巡視工作方案。 ，協(xié)商主要工作安排，開展工作。 ，向被巡視單位領導班子成員和干部職工通報開展巡視工作的計劃安排和要求，說明巡視的目的、任務和方式。聽取被巡視單位黨委工作匯報，對被巡視單位領導班子及其成員進行民主測評。 。 ，與領導班子成員和干部職工個別談話。 、來訪、來。 。必要時，征求地方紀檢監(jiān)察機關的意見。 ，經公司巡視辦主任請示巡視共10頁 第5頁 工作領導小組同意后進行深入了解。 、黨政聯(lián)席會、局長辦公會議等。 ，巡視組長可與被巡視單位領導班子成員進行廉潔談話或誡勉談話。 ，完成現(xiàn)場巡視工作后10個工作日內撰寫巡視工作報告上報巡視辦。巡視辦負責審核巡視報告，并呈報公司黨委。 。巡視組應對巡視中了解到的情況進行認真分類梳理、歸納分析。巡視工作報告要客觀真實，內容詳實，有根據(jù)、有分析、有觀點、有建議，以便公司黨委決策時參考。 ，形成反饋意見，由巡視辦安排巡視組向被巡視單位分層次反饋。 ，自整改措施報出之日起60個工作日內報送整改落實情況。巡視辦對整改情況進行跟蹤檢查。8巡視工作人員管理 ，巡視組設組長、副組長和其他工作職位。巡視組實行組長負責制，副組長協(xié)助組長工作。巡視組組長、副組長由公司系統(tǒng)在職干部或轉任非領導職務的人員擔任，巡視組成員由巡視組組長所在單位推薦的優(yōu)
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