6天然林資源保護工作經(jīng)驗(編輯修改稿)
2024-09-25 18:16 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 兼）護林員的知識培訓(xùn)，學(xué)習(xí)管護相關(guān)知識和管護經(jīng)驗。組織專（兼）護林員學(xué)習(xí)天保工程及管護相關(guān)知識，相互交流經(jīng)驗，增強護林員管護水平，提高管護能力。 “比”就是查出差距，努力向管護先進(jìn)看齊。一比管護工作態(tài)度和精神狀況，二比管護工作責(zé)任心，三比森林資源管護效果。樹立良好的護林形象。 “查”就是查看管護措施和效果。一查巡山護林措施的落實情況，二查巡山護林記錄情況，三查管護區(qū)域是否按照要求刷寫宣傳標(biāo)語，四查林區(qū)及交通要道有無火源，五查有無野外用火現(xiàn)象，六查野外違法用火查處力度。 “評”就是護林員自評和管護中隊考評。管護中隊制定了專（兼）護林員巡山護林考評制度。人員每月自評管護工作情況和效果；管護中隊每季度開展一次檢查考評，半年、全年進(jìn)行綜合考評。通過“評”，管護中隊對管護到位、管護效果好的予以表彰獎勵，反之給予批評并按照規(guī)定扣減當(dāng)年管護費，同時督促限期整改。 四、管好隊伍是重點 在天然林保護工程區(qū)，管理好護林員隊伍，是工程任務(wù)能否落實到實處的關(guān)鍵。針對護林員工作地點分散，時間自由度大，素質(zhì)高低不一的特點，分鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站在護林員的公開選聘、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、目標(biāo)責(zé)任、考核兌現(xiàn)、淘汰解聘等環(huán)節(jié)強化管理。通過本人提出申請，經(jīng)村民委員會小組推薦，鎮(zhèn)林業(yè)站負(fù)責(zé)考核，再經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府審核同意，由區(qū)林業(yè)局批準(zhǔn)后在全鎮(zhèn)聘用管護人員人。一是堅持護林員
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