6縣委組織部部長(zhǎng)述職報(bào)告(編輯修改稿)
2024-09-25 16:11 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 組織委員進(jìn)行了綜合培訓(xùn)，進(jìn)一步提高了廣大組工干部的工作素質(zhì)和能力。 注重工作思路的創(chuàng)新。認(rèn)真組織開(kāi)展了工作創(chuàng)新年活動(dòng)，各股室結(jié)合具體工作，拓展工作思路，研究確定了創(chuàng)新工作選題5個(gè)，明確了工作措施，克服了工作的流于形式。加強(qiáng)信息調(diào)研工作，從各級(jí)黨組織選拔專兼職信息員107名，召開(kāi)了全縣專兼職信息員培訓(xùn)會(huì)議，制定印發(fā)了《**縣委組織部信息調(diào)研工作安排意見(jiàn)》，重新修定了組織工作信息調(diào)研評(píng)比表獎(jiǎng)辦法，積極營(yíng)造了“人人都是組工信息員、人人都是調(diào)研員”的良好氛圍和工作格局，有力地推動(dòng)了全縣組織工作制度、方法和機(jī)制的創(chuàng)新。 對(duì)部?jī)?nèi)股室進(jìn)行了重新整合，細(xì)化了工作任務(wù)和目標(biāo)，調(diào)整充實(shí)了股室環(huán)節(jié)干部，進(jìn)一步激發(fā)了部機(jī)關(guān)職工的工作熱情，有力推動(dòng)了組織工作的進(jìn)一步開(kāi)展。 二、切實(shí)加強(qiáng)自身建設(shè)，廉潔自律，勤政為民 一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高執(zhí)政為民的本領(lǐng)。除積極主動(dòng)參加學(xué)習(xí)和培訓(xùn)外，還充分利用工作和業(yè)余時(shí)間讀書看報(bào)，切實(shí)加強(qiáng)自身的政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力提高自己的理論素養(yǎng)、政策水平和工作能力。 二是找準(zhǔn)位置，盡心竭力履行好自己的職責(zé)。作為縣委常委班子成員，在議事中敢于發(fā)表自己的意見(jiàn)，切實(shí)當(dāng)好參謀助手；在工作中不折不扣地執(zhí)行縣委的決議，確保落實(shí)到位；自覺(jué)維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，虛心聽(tīng)取各方面的意見(jiàn)和建議。作為組織部長(zhǎng)，帶頭堅(jiān)持民主集中制原則，對(duì)部?jī)?nèi)重要工作和重要事情都召開(kāi)部長(zhǎng)辦公會(huì)議集體研究決定，注重加強(qiáng)溝通，通過(guò)與班子成員和一般干部談心談話，多渠道收集機(jī)關(guān)管理和工作意見(jiàn)，集思廣益，積極營(yíng)造團(tuán)結(jié)和諧奮發(fā)進(jìn)取的工作氛圍。 三是率先垂范，爭(zhēng)做勤政廉政的表率。在工作和生活中，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定，嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”的職責(zé)，以身作則，率先垂范，自覺(jué)做到勤政廉政，并嚴(yán)格管好配偶和親屬不借助本人影響謀取私利；同時(shí)嚴(yán)格要求組織部的其他班子成員和全體組工干部切實(shí)做到遵紀(jì)守法、堅(jiān)持原則、秉公辦事、勤政廉政。嚴(yán)格遵守《廉政準(zhǔn)則》和“四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求”，認(rèn)真貫徹《黨內(nèi)監(jiān)督條例》規(guī)定，時(shí)刻做到“自重、自省、自警、自勵(lì)”。 四是求真務(wù)實(shí)，努力做好人民公仆。工作認(rèn)真，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，講求效率，注重實(shí)效，說(shuō)實(shí)話、辦實(shí)事。自覺(jué)深入基層、深入實(shí)際，開(kāi)展調(diào)查研究。積極深入包扶鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)查了解情況，幫助他們協(xié)調(diào)解決工作中的實(shí)際困難。在實(shí)際工作中能夠做到解放思想與實(shí)事求是相結(jié)合，嚴(yán)格執(zhí)行政策與開(kāi)拓創(chuàng)新相結(jié)合。既善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題，又善于探索問(wèn)題、解決問(wèn)題。 三、存在的問(wèn)題和不足 一是學(xué)習(xí)不夠深入系統(tǒng)，理性思考、創(chuàng)新性思維缺乏高度和深度。 二是思想解放程度不夠，創(chuàng)造性開(kāi)展工作尚需加大力度。 三是領(lǐng)導(dǎo)工作能力和水平尚需進(jìn)一步提高。 ======================================= 20xx年述職報(bào)告 旗委常委、組織部長(zhǎng) 20xx年以來(lái)，在旗委的正確領(lǐng)導(dǎo)和市委組織部的精心指導(dǎo)下，我按照全旗黨建和組織工作責(zé)任目標(biāo)要求，求真務(wù)實(shí)，開(kāi)拓創(chuàng)新，狠抓落實(shí)，各項(xiàng)工作穩(wěn)步推進(jìn)并取得一定成績(jī)，現(xiàn)述職如下： 一、個(gè)人履職情況 （一）拓寬領(lǐng)域，強(qiáng)化功能，創(chuàng)新思路，扎實(shí)推進(jìn)基層組織建設(shè) 以“十個(gè)一”工程為載體，深化“雙鏈雙推”活動(dòng)，推進(jìn)農(nóng)村基層組織建設(shè)。不斷深化和創(chuàng)新“雙鏈雙推”活動(dòng)，將“雙鏈雙推”活動(dòng)向黨小組、旗直單位、街道社區(qū)、農(nóng)村無(wú)職務(wù)黨員和青年產(chǎn)業(yè)帶頭人中延伸，開(kāi)展了“五項(xiàng)創(chuàng)建”活動(dòng)，初步形成了干群聯(lián)動(dòng)、黨群聯(lián)動(dòng)、城鄉(xiāng)聯(lián)動(dòng)、旗鄉(xiāng)村三級(jí)聯(lián)動(dòng)的工作格局。進(jìn)一步整合結(jié)鏈力量，豐富結(jié)鏈內(nèi)容，創(chuàng)新結(jié)鏈形式。全旗黨員“三結(jié)合致富鏈”達(dá)到3458鏈，“三級(jí)干部服務(wù)鏈”達(dá)到2648鏈。提高了村干部待遇，凡年滿60歲，連續(xù)任正職15年以上的現(xiàn)任村書記、村主任，每年補(bǔ)貼2400元，不在職的每年補(bǔ)貼500元。對(duì)50年黨齡的老黨員也實(shí)行補(bǔ)貼。通過(guò)采取專項(xiàng)資金投入、結(jié)鏈單位幫扶、社會(huì)力量支持、受益黨員投勞相結(jié)合等辦法，集中力量建設(shè)18個(gè)“設(shè)施配套化、布置規(guī)范化、管理制度化、活動(dòng)經(jīng)?；钡拇寮?jí)黨員活動(dòng)室。 在全旗組織實(shí)施了以“助民、親民、愛(ài)民”為主題的“十個(gè)一”工程，組織旗級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和鎮(zhèn)、科局主要領(lǐng)導(dǎo)，進(jìn)村組、入社區(qū)，每位領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系承包一個(gè)村民委員會(huì)或居委會(huì)，一包三年不變，努力為民辦好“十件實(shí)事”?！笆畟€(gè)一”工程，為建設(shè)新農(nóng)村、構(gòu)建和諧**旗注入了強(qiáng)大動(dòng)力，同時(shí)也密切了黨群干群關(guān)系，被老百姓譽(yù)為民心工程、德政工程。全旗102個(gè)新農(nóng)村示范點(diǎn)正在規(guī)劃建設(shè)中，其中10個(gè)成為巴彥淖爾市新
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