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正文內(nèi)容

6小議能源計(jì)量在節(jié)能工作的作用(編輯修改稿)

2024-09-25 05:53 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 術(shù)人員素質(zhì)有待提高。計(jì)量人員的教育程度為初中、高中的占絕大多數(shù),年齡大多在40歲以上,并且大多數(shù)人員對能源計(jì)量概念不清,不會應(yīng)用能源計(jì)量數(shù)據(jù)指導(dǎo)生產(chǎn),綜合素質(zhì)較差,對企業(yè)盡快實(shí)現(xiàn)能源計(jì)量管理精細(xì)化、信息化、智能化產(chǎn)生了一定的影響。(5)政府計(jì)量行政主管部門和行業(yè)主管部門對企業(yè)的指導(dǎo)服務(wù)沒有到位。這些原因?qū)е缕髽I(yè)計(jì)量工作沒有充分發(fā)揮節(jié)能降耗、提高經(jīng)濟(jì)效益的應(yīng)有作用。3提高能源計(jì)量管理水平的措施當(dāng)前能源計(jì)量存在太多的問題,質(zhì)檢工作者必須有效發(fā)揮能源計(jì)量在節(jié)能降耗中的重要作用,系統(tǒng)地構(gòu)建能源計(jì)量體系,強(qiáng)化能源計(jì)量工作,從而促進(jìn)節(jié)能目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。自《節(jié)約能源法》、gb17167一2006《用能單位能源計(jì)量器具配備和管理導(dǎo)則》實(shí)施以來,針對企業(yè)計(jì)量工作存在的問題,筆者認(rèn)為要提高能源計(jì)量工作的管理水平,發(fā)揮計(jì)量工作在節(jié)能降耗中的作用,應(yīng)做好以下幾項(xiàng)工作:(l)加快人才隊(duì)伍建設(shè),提升技術(shù)能力。加強(qiáng)企業(yè)能源計(jì)量管理,領(lǐng)導(dǎo)是關(guān)鍵,制度是保證,人員是基礎(chǔ)。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)要重視能源計(jì)量工作,熟悉國家能源、計(jì)量管理方面的
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