干部走讀工作情況匯報(編輯修改稿)
2024-09-23 09:16 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 懲處問責(zé) 加大對領(lǐng)導(dǎo)干部走讀行為懲處問責(zé)力度，發(fā)現(xiàn)有走讀行為 1次的，取消當(dāng)年評優(yōu)評先資格；發(fā)現(xiàn)有走讀行為 2 次的，進行誡勉談話并點名通報；發(fā)現(xiàn)有走讀行為 3 次的，由紀委、組織部門嚴格按照干部管理權(quán)限追究相關(guān)人員的組織、紀律責(zé)任。班子內(nèi)有班子成員出現(xiàn) 3 次以上走讀行為的，追究一把手的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。 （四）建立長效機制 各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門各單位要認真總結(jié)專項整治工作中行之有效的做法和經(jīng)驗，及時研究解決存在的問題，建立健全制度規(guī)章，構(gòu)建治理干部走讀問題的長效機制。要重點針對干部走讀問題建立健全定期檢查、明察暗訪、情況通報、問責(zé)處理等制度規(guī)定，堅決制止和糾正領(lǐng)導(dǎo)干部走
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