7職工思想動(dòng)態(tài)調(diào)查表(編輯修改稿)
2025-09-23 00:53 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 持。 自治區(qū)血液中心行政黨支部 2024 年 9 月 23 日 一、被調(diào)查人基本情況 ： ： a、 2030 歲 b、 3040 歲 c、 4050 歲 d、 5060 歲 ： 年以下 — 10 年 年以上 ： 、技校 以下 ： ： 二、工作方面 您喜歡自己的工作嗎。 第 8 頁(yè) 共 18 頁(yè) 您與上級(jí)能融洽相處嗎。 您與同事共事感到愉快嗎。 ，有時(shí)不愉快 您科室的工作氛圍和人際關(guān)系狀況 您的工作壓力如何。 您在工作上的壓力主要來源于 ，無法按時(shí)完成 ，還需要時(shí)間積累 ，和其他專業(yè)存在 理解誤差 ，各專業(yè)扯皮比較多，占用了很多寶貴時(shí)間 、同事之間的關(guān)系處理不好 ，身心疲憊 （請(qǐng)說明） 您認(rèn)為自己目前的工作狀態(tài)是 ，積極性高，處理得心應(yīng)手 ，能夠完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù) ，壓力大 您認(rèn)為自己的能力是否得到了充分發(fā)揮 您最希望科室能給您提供什么機(jī)會(huì) 第 9 頁(yè) 共 18 頁(yè) 薪 您認(rèn)為影響員工積極性的主要因素有哪些（可多選） f.上下級(jí)關(guān)系 1您認(rèn)為科室發(fā)展與您的關(guān)系是什么。 1您的工作是否得到了領(lǐng)導(dǎo)及同事的認(rèn)可。 1您認(rèn)為單位或科室能夠聽取職工的合理建議嗎。 考慮員工的想法 1您對(duì)自己的工作環(huán)境是否滿意 1您對(duì)自我工作能力的評(píng)價(jià) ，是有能力的人 ，還在努力 ，但努力不夠 ，但人是有差別的 1您認(rèn)為您所在科室各崗位目前的績(jī)效分配 1您認(rèn)為您目前的績(jī)效工資與您的工作質(zhì)量匹配嗎。 1如果您對(duì)自己的績(jī)效 工資不滿意，其主要原因是 第 10 頁(yè) 共 18 頁(yè) 爭(zhēng)力低 1您希望單位在工作之余 a、多開展文娛活動(dòng) 您對(duì)單位當(dāng)前的各項(xiàng)規(guī)章制度了解嗎。 a、非常了解 b、了解與自己有關(guān)的 c、一點(diǎn)都不了解 2您認(rèn)為中心的各項(xiàng)方針、政策、會(huì)議精神能否及時(shí)貫徹 2您認(rèn)為科室領(lǐng)導(dǎo)對(duì)職工的態(tài)度是 2您認(rèn)為科室管理者能否盡職盡責(zé)。 （說明） 2您反映問題的渠道有哪些。 2您反映的問題能夠得到妥善解決嗎。 ，但已得到答復(fù) ，也未得到答復(fù) 三、生活及情感方面 2您在工作之余最關(guān)心的事情是什么。
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