7新形勢(shì)下工會(huì)宣教工作研究(編輯修改稿)
2024-09-23 00:47 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 技比賽，激發(fā)了企業(yè)職工人員學(xué)習(xí)的積極性，在很大程度上增強(qiáng)了企業(yè)職工的技術(shù)能力，促進(jìn)了企業(yè)生產(chǎn)水平的提升，同時(shí)，這也為企業(yè)在新發(fā)展中的和諧勞動(dòng)關(guān)系做出了很大貢獻(xiàn)。 （三）職工文體活動(dòng)的建設(shè)。增強(qiáng)對(duì)工地文化線的建設(shè)，能夠提高企業(yè)的凝聚力，營(yíng)造出良好的企業(yè)氛圍，增強(qiáng)企業(yè)職工的 第 4 頁(yè) 共 7 頁(yè) 勞動(dòng)熱情，促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)力的提升。這幾年來(lái)，各級(jí)工會(huì)在文體器材和活動(dòng)的建設(shè)中投入了大量的資金，并引入了一系列的新媒體工具。對(duì)職工文體活動(dòng)的深入建設(shè)，不僅可以使工會(huì)組織的覆蓋范圍更加廣泛，擴(kuò)張工會(huì)組織的影響力，同時(shí)還可以增強(qiáng) 企業(yè)職工人員的凝聚力，為創(chuàng)建出和諧團(tuán)結(jié)的活力型工會(huì)組織奠定良好的基礎(chǔ)。通過(guò)這些年的實(shí)踐可以證明，只要完善了工地文化建設(shè)，就可以提高企業(yè)職工的勞動(dòng)積極性，提升企業(yè)的生產(chǎn)效益，改善工會(huì)的工作質(zhì)量。在新形勢(shì)下的職工文體活動(dòng)建設(shè)當(dāng)中，可以利用微信、微博、快手及其他新型的短視頻社交軟件在工會(huì)之間組織各種比賽活動(dòng)并設(shè)立抽獎(jiǎng)環(huán)節(jié)，這樣的方式可以快速并廣泛地進(jìn)行信息傳播，有效地調(diào)動(dòng)職工的參與積極性，增強(qiáng)企業(yè)團(tuán)隊(duì)的凝聚力，使職工們?cè)趭蕵?lè)和競(jìng)爭(zhēng)的過(guò)程中不斷提升自身技術(shù)能力，并對(duì)工作中的壓力進(jìn)行有效調(diào)節(jié)，從而達(dá)到更好的工作狀態(tài)。 二、維護(hù)職工權(quán)益，控制好新形勢(shì)下的輿論導(dǎo)向 在進(jìn)行黨的思想宣傳工作中，如何通過(guò)突出維護(hù)職能來(lái)進(jìn)一步發(fā)展工會(huì)宣教工作是十分重要的，這既要求著對(duì)黨的任務(wù)和政策的進(jìn)一步推廣，也要求必須能夠代表職工和基層群眾的呼聲，因?yàn)楣?huì)工作在各個(gè)領(lǐng)域都和職工之間是密不可分的。職工對(duì)生產(chǎn)工作中所產(chǎn)生的困惑可以在工會(huì)宣教工作中得到解答，同時(shí)，也可以利用一些新時(shí)代的媒介工具對(duì)當(dāng)今社會(huì)的焦點(diǎn)問(wèn)題有更 第 5 頁(yè) 共 7 頁(yè) 多的了解，采用更豐富的宣傳形式，例如通過(guò)技術(shù)比武、勞動(dòng)競(jìng)賽等活動(dòng)在工會(huì)中進(jìn)行宣傳，用更加愉悅的方式進(jìn)行廣泛的輿論導(dǎo)向 宣傳。所以，在工會(huì)宣教
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