6縣機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓動(dòng)工作致辭(編輯修改稿)
2025-09-22 23:31 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 業(yè)余組織部長(zhǎng) ” 和 “ 業(yè)余紀(jì)委書記 ” ，熱衷于散布各種小道消息；有的政治意識(shí)、大局意識(shí)不強(qiáng)，患得患失，斤斤計(jì)較，講當(dāng)前多，講長(zhǎng)遠(yuǎn)少，講局部多，講全局少，把個(gè)人利益和小團(tuán)體利益看得很重；有的部門只強(qiáng)調(diào)自己工作的重要性、職能的特殊性，把部門工作凌駕 于中心工作之上；有的機(jī)關(guān)班子不團(tuán)結(jié)，不協(xié)調(diào)，拉幫結(jié)派，搞小圈子，拜 “ 把兄弟 ” ，嚴(yán)重影響了工作，影響了機(jī)關(guān)形象。 五是為政不廉問題。從我縣情況看，絕大多數(shù)黨員干部嚴(yán)格遵守黨紀(jì)政紀(jì)，牢記宗旨，廉潔奉公，為我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)全面進(jìn)步作出了重大貢獻(xiàn)。但是也應(yīng)該看到，雖然反腐敗斗爭(zhēng)的力度不斷加大，但腐敗問題仍然存在。這次調(diào)查中反映最強(qiáng)烈的就是廉潔問題、社會(huì)風(fēng)氣問題。有的機(jī)關(guān)干部插手微觀經(jīng)濟(jì)，一有 第 9 頁 共 19 頁 工程項(xiàng)目就要打招呼，一有經(jīng)營性土地出讓就要關(guān)心關(guān)心，見了群眾什么時(shí)候都忙，見了老板什么時(shí)候都有空；有的機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)管理 混亂，用公款請(qǐng)客送禮大手大腳，甚至變相貪污；少數(shù)機(jī)關(guān)干部沾染了一些不良風(fēng)氣，存在精神上低要求、生活上高享受的現(xiàn)象，以權(quán)謀私，吃拿卡要，不吃不喝不辦事，沒有好處不辦事，有了好處亂辦事，特別是機(jī)關(guān)中梗阻現(xiàn)象嚴(yán)重， “ 一個(gè)公章一條煙，一張證明一頓飯 ” ，明目張膽、順理成章地亂吃、亂拿，亂要；還有一些部門和干部，有事無事，相互吃請(qǐng)，今天你來，明天我來，隔三差五碰碰頭，浪費(fèi)了國家錢財(cái)，有的還酒后失態(tài)，酒后誤事；有的貪圖享受，鋪張浪費(fèi)，沉醉于公款吃喝玩樂，變著花樣吃，吃喝的檔次越來越高。極少數(shù)干部律己不嚴(yán)，參與賭博，在群眾 中造成了不良影響，嚴(yán)重影響了黨和政府的形象。 這些問題雖然表現(xiàn)在少數(shù)部門、少數(shù)干部身上，但嚴(yán)重?fù)p害了黨和政府形象，阻礙了各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展，挫傷了干部群眾的積極性，其危害性不可低估。上述問題的存在，從根源上找原因，我看主要有三條：第一是疏于管理。少數(shù)單位部門 “ 一把手 ” 沒有履行干部管理第一責(zé)任人的職責(zé)，主要領(lǐng)導(dǎo)怕得罪人，對(duì)機(jī)關(guān)作風(fēng)問題不愿管、不敢管，聽之任之、放任自流、任其發(fā)展。機(jī)關(guān)作風(fēng)應(yīng)該是一級(jí)管一級(jí)，一級(jí)抓一級(jí)，單位部門 “ 一把手 ” 就要管好本單位的中層干部和科股長(zhǎng)，一定不能放松。第二是自身不正。單位主 要領(lǐng)導(dǎo)自己要求不嚴(yán)、作風(fēng)不正，不能發(fā)揮表率作 第 10 頁 共 19 頁 用，不能起到模范帶頭作用，對(duì)機(jī)關(guān)作風(fēng)中存在的問題，對(duì)發(fā)現(xiàn)的苗頭性問題，知道也不敢管、不敢抓，工作被動(dòng)應(yīng)付。第三是政令不通。政令不通是一個(gè)非常重要的問題，反映了一個(gè)單位的整體素質(zhì)，反映了一個(gè)機(jī)關(guān)干部的黨性覺悟。由于政令不通，全局觀念、大局意識(shí)不強(qiáng)，致使有令不行、有禁不止、我行我素，出現(xiàn)這樣那樣的問題。上述問題從思想上找原因，可以歸納為六個(gè)字：一是 “ 混 ” 。抱著 “ 混日子 ” 的想法，精神不振、無所事事，沒有一點(diǎn)干事創(chuàng)業(yè)的朝氣和活力。二是 “ 怕 ” 。怕挑重?fù)?dān)、怕干實(shí)事、怕負(fù)責(zé)任、 怕?lián)L(fēng)險(xiǎn)、怕得罪人，困難面前縮頭縮腳，矛盾面前繞來繞去，是非面前裝糊涂。三是 “ 推 ” 。凡事推諉扯皮，有利的事就爭(zhēng)，沒利的事就推，該干的事不干，工作消極，辦事拖拉。四是 “ 守 ” 。墨守成規(guī)，不思進(jìn)取，當(dāng)一天和尚撞一天鐘，只求過得去，不求創(chuàng)一流。五是 “ 怨 ” 。發(fā)牢騷，有怨氣，占著位子不干事，放任自流，對(duì)別人評(píng)頭論足。六是 “ 虛 ” 。思想浮躁，急功近利，華而不實(shí)，搞形式主義，做表面文章。對(duì)這些問題，各級(jí)務(wù)必引起高度重視，采取有效措施，下大力氣進(jìn)行整頓，以良好的精神面貌和扎實(shí)的工作作風(fēng)取信于民。 三、創(chuàng)建 “ 五型 ” 機(jī)關(guān) ，強(qiáng)力推進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變 要把創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、和諧型、創(chuàng)新型和廉潔型機(jī)關(guān)作為作風(fēng)整頓的總抓手，集中解決好群眾反映的突出問題，努力使全縣各級(jí)機(jī)關(guān)作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變，工作效率明顯提高，政務(wù)環(huán)境明顯 第 11 頁 共 19 頁 改善，為全面奔小康、建設(shè)新 *提供堅(jiān)強(qiáng)有力的保障。 （一）加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提升能力，努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)。一個(gè)機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)風(fēng)氣如何，直接關(guān)系到一個(gè)機(jī)關(guān)的整體工作效能，直接關(guān)系到一個(gè)機(jī)關(guān)的整體形象?？梢哉f，目前對(duì)機(jī)關(guān)干部的最大挑戰(zhàn)是能力的挑戰(zhàn)，機(jī)關(guān)干部最大的危機(jī)是本領(lǐng)的危機(jī)，最大的恐慌是知識(shí)的恐慌。解決這個(gè)問題的根本出 路首推學(xué)習(xí)，及時(shí) “ 充電 ” 。周恩來總理的 “ 活到老、學(xué)到老、改造到老 ” ，可以說是至理名言。全縣各級(jí)機(jī)關(guān)都要把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為一項(xiàng)嚴(yán)肅的政治任務(wù)，機(jī)關(guān)人員都要把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為一種重要職責(zé)，努力形成勤奮學(xué)習(xí)的良好風(fēng)氣。要深入學(xué)習(xí)《黨章》、鄧小平理論、 “ 三個(gè)代表 ” 重要思想，深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會(huì)、建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村和社會(huì)主義榮辱觀、道德觀等黨的最新理論成果，通過學(xué)習(xí)，切實(shí)增強(qiáng)機(jī)關(guān)人員的政治意識(shí)，堅(jiān)定政治立場(chǎng)，始終保持政治上的清醒與堅(jiān)定。要根據(jù)履行職責(zé)的要求，組織機(jī)關(guān)全體人員認(rèn)真學(xué)習(xí)現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)知識(shí)、科技知識(shí)、法律知識(shí) 、金融知識(shí)、社會(huì)管理知識(shí)等，擴(kuò)大知識(shí)面，不斷完善知識(shí)結(jié)構(gòu)。大家處在基層第一線，整天忙里忙外，工作非常辛苦，但學(xué)習(xí)一定不能放松。要擠時(shí)間學(xué)習(xí)，多讀幾本書，少泡幾次酒場(chǎng)、牌場(chǎng)，靠學(xué)習(xí)開闊思路、開闊視野、開闊胸襟，努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型集體，爭(zhēng)創(chuàng)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)，爭(zhēng)做學(xué)習(xí)型干部。今后，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、縣直部門單位都要建立和嚴(yán)格堅(jiān)持各種學(xué)習(xí)制度，每周至少安排半天的全體人員集 第 12 頁 共 19 頁
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