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正文內(nèi)容

工會(huì)年終工作總結(jié)4篇(編輯修改稿)

2025-09-21 18:19 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 四是擴(kuò)大 “ 優(yōu)惠 ” 活動(dòng)面,選定優(yōu)惠單位,使優(yōu)惠活動(dòng)真正有成效。 五是繼續(xù)做好安全檢查,職工之家創(chuàng)建等工作。 第 10 頁(yè) 共 23 頁(yè) 六是配合稅務(wù)做好年度會(huì)費(fèi)收繳工作(再協(xié)調(diào)一次)。 七是做好上級(jí)交給其它各項(xiàng)工作。 建議。由市聘?jìng)€(gè)大學(xué)生幫助工作,工資工會(huì)付。 作為我一定要完成和超額完成任務(wù),信心足。 工會(huì)年終工作總結(jié)及明年工作計(jì)劃工會(huì)年終工作總結(jié)( 3) |返回目錄市總工會(huì)在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持 “ 務(wù)實(shí)、創(chuàng)新、爭(zhēng)先 ” 的工會(huì)工作思路,以發(fā)展和諧穩(wěn)定勞動(dòng)關(guān)系為主線(xiàn),以協(xié)調(diào)解決職工群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題為重點(diǎn),以構(gòu)建工會(huì)工作堅(jiān)實(shí)的組織體系為基礎(chǔ),大膽探索,努力創(chuàng)新,各項(xiàng)工作額有了突破性進(jìn)展。 現(xiàn)將今年工作總結(jié)如下: 一、主要工作 (一)、繼續(xù)深化幫扶工 作,解困難職工之所憂(yōu)。,我們依托幫扶中心這個(gè) “ 窗口 ” ,在面向社會(huì)、服務(wù)職工群眾上,開(kāi)展形式多樣幫扶工作,積極籌措幫扶資金,為困難職工提供 “ 直接幫扶 ” 和 “ 有效幫扶 ” 。 暢通職工訴求渠道,維護(hù)職工合法權(quán)益。對(duì)職工群眾的來(lái)信來(lái)訪(fǎng),做到熱情接待,認(rèn)真對(duì)待,不推諉每一個(gè)來(lái)訪(fǎng)者,每一封來(lái)信,竭盡全力為他們解決問(wèn)題,做到能現(xiàn)場(chǎng)解決的問(wèn)題,當(dāng)場(chǎng)解決,不能及時(shí)解決的問(wèn)題向相關(guān)部門(mén)反映。如今年 5 月,我市有一位 18 歲的農(nóng)民工來(lái)工會(huì)反映他在福建惠安市某企業(yè)打 第 11 頁(yè) 共 23 頁(yè) 工時(shí),右手除拇指外的其它四個(gè)手指全部連根切斷,變成了終生殘疾 ,但他所在的企業(yè)對(duì)傷殘補(bǔ)助長(zhǎng)期不給,我會(huì)知道這個(gè)情況后,與市人勞局和市司法局的領(lǐng)導(dǎo)共同組織了一個(gè)維權(quán)小組前往惠安市,與當(dāng)?shù)毓?huì)、勞動(dòng)部門(mén)一起到該企業(yè)幫其追討公道,經(jīng)過(guò)兩天的協(xié)商,為該農(nóng)民工討回了 15 萬(wàn)多元的傷殘補(bǔ)助金,保障了該農(nóng)民工的合法權(quán)益 籌集幫扶資金,深化職工幫扶工作。我會(huì)多方籌措資金,及時(shí)幫扶困難職工,取得了良好社會(huì)效果。春節(jié)期間籌集 “ 送溫暖 ” 資金 萬(wàn)元,走訪(fǎng)慰問(wèn)困難職工 240 人 .6 月 10 日,為我市 11 名省勞模發(fā)放困難幫扶專(zhuān)項(xiàng)資金 41320 元,體現(xiàn)了黨和政府對(duì)勞模的重視和關(guān)懷。 8月,我會(huì)幫扶中心開(kāi)展 “ 金秋助學(xué) ”活動(dòng),為 39 名考取二本以上大學(xué)的困難職工子女給予每年元的跟蹤助學(xué)幫扶,連續(xù)資助 4 年,本年度活動(dòng)共發(fā)放助學(xué)資金 萬(wàn)元。從開(kāi)展 “ 金秋助學(xué) ” 活動(dòng)以來(lái),四年共資助 51 人困難職工子女上大學(xué),累計(jì)發(fā)放助學(xué)金 27 萬(wàn)元。 “ 金秋助學(xué) ” 活動(dòng)的開(kāi)展,緩解了困難職工的經(jīng)濟(jì)壓力,得到了社會(huì)群眾和職工群眾的一致好評(píng)。 (二)、加強(qiáng)了工會(huì)組建力度,落實(shí)了上級(jí)工會(huì)對(duì) “ 兩新 ”組織的建會(huì)要求。隨著新經(jīng)濟(jì)組織和新社會(huì)組織的不斷發(fā)展和職工隊(duì)伍逐步壯大,工會(huì)工作又有了新的內(nèi)容和要求,面臨許多新的挑戰(zhàn), 研究新情況,解決新問(wèn)題,在那里建立 “ 橋頭堡 ” 擴(kuò)大 第 12 頁(yè) 共 23 頁(yè) 工會(huì)組織覆蓋面,依法維護(hù)好職工、農(nóng)民工的合法權(quán)益,構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系及和諧穩(wěn)定社會(huì)。 廣普查。今年,我們利用兩個(gè)月的時(shí)間,對(duì)全市 “ 兩新組織 ” 、特別是工業(yè)園內(nèi)正常生產(chǎn)的企業(yè)進(jìn)行了摸底調(diào)查,做到對(duì)未建會(huì)企業(yè)數(shù)量清、所處區(qū)位清、未建會(huì)原因清,為今年工會(huì)組建提供了重要依據(jù)。根據(jù)調(diào)查,我市工業(yè)園區(qū)內(nèi)落戶(hù)企業(yè) 79家,除了 10家企業(yè)已建工會(huì)外,還有 69家企業(yè)未建立工會(huì)組織。 深組建。面對(duì)我會(huì)進(jìn)展緩慢的落后狀況,我會(huì)把組建和發(fā)展會(huì)員任務(wù)納入目標(biāo)管理。 一是時(shí)俱進(jìn)不斷創(chuàng)新建會(huì)方法。圍繞 XX 市總工會(huì)關(guān)于組建工會(huì)和發(fā)展會(huì)員的預(yù)期目標(biāo),積極推行“ 一對(duì)一建會(huì) ” 模式,實(shí)行主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé),其他領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)小分隊(duì),工會(huì)組建任務(wù)落實(shí)到人的考核辦法,調(diào)動(dòng)了全體工會(huì)干部組建工作的積極性和主動(dòng)性。通過(guò)這些工作,我們對(duì)這些 “ 兩新 ”組織企業(yè)的工會(huì)組建取得了一定的成效。二是根據(jù)工會(huì)工作的不同要求,我們對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和工業(yè)園、黨政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位及各類(lèi)企業(yè)工會(huì)分別制定和下發(fā)年度目標(biāo)管理任務(wù),使工會(huì)工作具有較強(qiáng)的針對(duì)性和可操作性。通過(guò)全體工會(huì)干部的努力,工業(yè)園中應(yīng)建工會(huì)企業(yè) 41 家,已有 39 家企業(yè)提交了 建會(huì)申請(qǐng),工會(huì)組建率為%。 (三)、加強(qiáng)勞模管理服務(wù),完善勞模管理服務(wù)長(zhǎng)效機(jī)制。 我市勞模管理服務(wù)工作連續(xù)兩年被 XX 市評(píng)為先進(jìn)單位,為 第 13 頁(yè) 共 23 頁(yè) 保持我市勞模管理服務(wù)工作的領(lǐng)先地位,真正使勞模品牌閃亮起來(lái),今年我們?cè)诮⒑屯晟苿谀9芾矸?wù)長(zhǎng)效機(jī)制上有了更深的內(nèi)涵。 一是深入調(diào)查,全面掌握勞?;厩闆r。由于一些不確定的因素,勞模的工作、生活狀況都在發(fā)生變化,為及時(shí)掌握全市勞模的全部情況,今年,我們又開(kāi)展了一次全市勞模、先進(jìn)工作者的生活狀況調(diào)查,建立健全了全國(guó)、省、 XX 市勞模和五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者電子檔案。掌握了全市困難勞模的基本情況。 二是用心為今年勞模評(píng)選工作提前做好準(zhǔn)備。勞模評(píng)選是個(gè)牽涉面廣、敏感性大。責(zé)任心強(qiáng)的工作。市總工會(huì)不負(fù)眾望,總是用心在做好評(píng)模前的基礎(chǔ)性工作。為市委、市政府提供第一手資料。今年 4 月份,我們?cè)谧龊萌珖?guó)勞模的評(píng)選和推薦工作的同時(shí),還對(duì)今年我市推薦 XX 省、 XX 市勞動(dòng)模范和先進(jìn)工作者進(jìn)行了調(diào)查摸底。 三是實(shí)事求是,對(duì)特殊困難勞模進(jìn)行摸底調(diào)查。對(duì) “ 因病、因?yàn)?zāi)、因子女教育和單親困難 ” 四類(lèi)原因造成困難的勞模的情況逐人進(jìn)行登記,建立電子檔案,實(shí)行信息化動(dòng) 態(tài)管理及跟蹤服務(wù)工作,隨時(shí)了解和掌握勞模生產(chǎn)、生活情況,及時(shí)做好電子檔案的日常維護(hù)和資料更新工作。 四是廣泛宣傳,在全市掀起向勞模學(xué)習(xí)的良好風(fēng)氣。為了使勞模的崇高精神成為全社會(huì)的寶貴財(cái)富,成為建設(shè)和諧社會(huì)的精 第 14 頁(yè) 共 23 頁(yè) 神動(dòng)力,我會(huì)始終把學(xué)習(xí)和宣傳勞模的活動(dòng)作為一項(xiàng)重要工作來(lái)抓。今年我會(huì)以 “ 全國(guó)勞模評(píng)選活動(dòng) ” 為契機(jī),利用電視臺(tái)、報(bào)社等宣傳陣地,大力宣傳勞模的骨干帶頭作用,發(fā)揮了勞模品牌效應(yīng)。同時(shí)在五一勞動(dòng)節(jié)時(shí),拉橫幅、貼標(biāo)語(yǔ)等形式宣傳勞模精神和品格,掀起了學(xué)習(xí)勞模精神的熱潮。 (四)加強(qiáng)了工會(huì)自身建 設(shè),完善了工會(huì)組織體系。 召開(kāi)了市工會(huì)二屆四次委員(擴(kuò)大)會(huì)議。為了進(jìn)一
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