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工會年終工作總結(jié)4篇(更新版)

2024-09-21 18:19上一頁面

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【正文】 管理服務(wù)長效機(jī)制。根據(jù)調(diào)查,我市工業(yè)園區(qū)內(nèi)落戶企業(yè) 79家,除了 10家企業(yè)已建工會外,還有 69家企業(yè)未建立工會組織。春節(jié)期間籌集 “ 送溫暖 ” 資金 萬元,走訪慰問困難職工 240 人 .6 月 10 日,為我市 11 名省勞模發(fā)放困難幫扶專項(xiàng)資金 41320 元,體現(xiàn)了黨和政府對勞模的重視和關(guān)懷。 作為我一定要完成和超額完成任務(wù),信心足。 二是組織企業(yè)勞動競賽、 “ 五小發(fā)明 ” ,技術(shù)比武等活動。為慶祝 “ 五一 ” 勞動節(jié),工會不但組織參加了市總組織的 “ 新慈溪 ” 、 “ 企業(yè)之歌 ” 歌詠比賽以及 “ 廣電杯 ” 象棋比賽等活動。這次西片的鎮(zhèn)村聯(lián)合工會會議也在灣底召開。 “ 情系職工、服務(wù)會員 ” 優(yōu)惠活動初見成效。 二、加強(qiáng)工會干部隊(duì)伍建設(shè) 加強(qiáng)工會干部隊(duì)伍建設(shè),切實(shí)做好工會工作,最關(guān)鍵的還是工會干部的作用發(fā)揮和能力的展現(xiàn),如果一個單位有一個能干事會干事的工會主席,各項(xiàng)工作就會完成得很好。 著力抓建筑等企業(yè)外來員工入會。二是經(jīng)理室設(shè)置專門 “ 店務(wù)監(jiān)督信箱 ” 接受群眾監(jiān)督,虛心聽取群眾意見 。一是經(jīng)理室采取獎罰制度,對每一位同志下達(dá)個人推銷任務(wù),在完成個人 6000元推銷任務(wù)的同時,還要完成 50幅年畫,50 個臺歷,完成不了的將扣發(fā)工資,超額完成的可適當(dāng)給予獎勵。二是在對內(nèi)上為豐富同志們業(yè)余生活,融洽干群關(guān)系,我店經(jīng)理室?guī)ь^,工會組織開展了各種文娛活動,進(jìn)行了競爭性強(qiáng)的業(yè)務(wù)練兵比賽,這都極大地調(diào)動了同志們積極性,豐富了同志們業(yè)余生活,基本上杜絕了打牌賭博的現(xiàn)象。 現(xiàn)代企業(yè)的競爭不僅僅是經(jīng)濟(jì)的競爭,更是人的素質(zhì)的競爭、文化的競爭。今年我店工會主要從以下幾個方面來做好工作 : 一、加強(qiáng)工會成員政治思想學(xué)習(xí),努力提高政治覺悟。一是在對外上我店出錢出物,成功地承辦了 XX 縣區(qū) “ 公民道德 ”讀書演講比賽和教育系統(tǒng)組織的 “ 新華杯 ” 三獨(dú)比賽,這些活動密切了我店與市委、市政府的聯(lián)系,同時向廣大讀者展示了我店的企業(yè)形象和企業(yè)風(fēng)貌,提高了我店在讀者心目中的知名度和美譽(yù)度,有力地鞏固了自身在圖書行業(yè)中的領(lǐng)導(dǎo)地位 。在面臨著巨大的經(jīng)營壓力的情況下,工會積極配合經(jīng)理室,充分調(diào)動了全店員工的積極性,變壓力為動力,在困境中奮起,負(fù)重前進(jìn),千方百計(jì)完成了年度經(jīng)濟(jì)指標(biāo),確保了經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的持續(xù)穩(wěn)定。一是遇到重大事情,經(jīng)理室從不獨(dú)斷專行,而是召開店務(wù)會、職工大會通報情況,進(jìn)行集體研究,在召開的 “ 三八 ” 婦女節(jié)、 “ 六一 ”兒童節(jié)、老年節(jié)會、高標(biāo)準(zhǔn)民主生活會上認(rèn)真聽取職工的意見,對存在的問題及時改正,使企業(yè)出現(xiàn)了生動活潑的局面 。 街道工會年終工作總結(jié)工會年終工作總結(jié)( 2) |返回目錄按照市總工會和街道黨工委、辦事處工作要求,結(jié)合我街道的工作實(shí)際,上半年我們工會按照確定的總體目標(biāo)已基本完成,組建方面有了加強(qiáng),工會干部隊(duì)伍素質(zhì)不斷提高,工作方法上采取點(diǎn)面結(jié)合,提高了整體工會工作水平,我們著重做了以下幾項(xiàng)工作: 一、繼續(xù)加大組建力度,擴(kuò)大組織覆蓋面 工會認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹全總《關(guān)于進(jìn)一步加 強(qiáng)基層工會工作的決定》,貫徹市委、市總對組織建設(shè)工作的要求,以組織建設(shè)為重點(diǎn),繼續(xù)加大企業(yè)的組建力度。 有 19 個社區(qū)未建工會聯(lián)合委員會正在打算之中,想下個月抽時間去杭州看看人家社區(qū)的工會后,再定出組建計(jì)劃。年初工會確實(shí)了安全生產(chǎn)、職工之家,村聯(lián)合工會,職工活動之家,優(yōu)惠活動,調(diào)解工作,勞動競賽等重點(diǎn)工作,十八家企業(yè)作為重點(diǎn)工作重點(diǎn) 抓的單位。 村聯(lián)合工會安全試點(diǎn)工作開展以來,我街道在灣底社區(qū)全面展開,每 周一次小檢查,每月一次大檢查,每個企業(yè)都簽訂了安全責(zé)任狀,每個崗位都有安全規(guī)定,這樣有效地避免了安全事故的發(fā)生。 “ 五一 ” 節(jié)系列活動有聲有色。 一是全面完成組建任務(wù),對尚未組建的 500 萬銷售以上企業(yè)組建好,并開好輕紡城行業(yè)工會代表大會,新建三產(chǎn)企業(yè)的組建工作。由市聘個大學(xué)生幫助工作,工資工會付。我會多方籌措資金,及時幫扶困難職工,取得了良好社會效果。今年,我們利用兩個月的時間,對全市 “ 兩新組織 ” 、特別是工業(yè)園內(nèi)正常生產(chǎn)的企業(yè)進(jìn)行了摸底調(diào)查,做到對未建會企業(yè)數(shù)量清、所處區(qū)位清、未建會原因清,為今年工會組建提供了重要依據(jù)。通過全體工會干部的努力,工業(yè)園中應(yīng)建工會企業(yè) 41 家,已有 39 家企業(yè)提交了 建會申請,工會組建率為%。責(zé)任心強(qiáng)的工作。今年我會以 “ 全國勞模評選活動 ” 為契機(jī),利用電視臺、報社等宣傳陣地,大力宣傳勞模的骨干帶頭作用,發(fā)揮了勞模品牌效應(yīng)。此次會議的順利召開,使全市基層工會對今后工會工作有了更加積極態(tài)度和熱情,為今后工會工作的順利開展鋪平了道路。通過學(xué)習(xí),我會全體干部工作水平、思想覺悟都得到明顯的提高 努力搞好 “ 三個場所 ” 建設(shè),為工會工作更好的服務(wù)職工奠定基礎(chǔ)。一勞動節(jié),和市婦聯(lián)共同舉辦全市各單位女職工氣排球比賽,共有 22 支參賽隊(duì),且首次出現(xiàn)了私營企業(yè)參賽。 開展了 “ 和諧幫扶 amp。 二是努力完成企業(yè)招工任務(wù)。另外經(jīng)常配合市人社局、公安、安監(jiān)等相關(guān)部門組成聯(lián)合執(zhí)法檢查組,對葉坪、沙洲壩、象湖等鄉(xiāng)鎮(zhèn)及城鄉(xiāng)結(jié)合部進(jìn)行了整治用工環(huán)境打擊非法 第 18 頁 共 23 頁 用工專項(xiàng)行動執(zhí)法大檢查和開展安全生產(chǎn)大檢查等活動,檢查凈化了用工市場,優(yōu)化了用工環(huán)境,增強(qiáng)了企業(yè)依法經(jīng)營意識,切實(shí)為維護(hù)職工的合法權(quán)益和社會穩(wěn)定取得了一定的實(shí)效。 XX 市總工會下達(dá)我市的 幫扶資金和幫扶人員的目標(biāo)任務(wù)是:幫扶資金 100 萬,地方財政幫扶資金按上級要求 1: 2 配套到位,幫扶 1400 人。對工業(yè)園的企業(yè)工會進(jìn)行完善,發(fā)揮工會的 “ 橋頭堡 ” 作用,真正做到服務(wù)職工、服務(wù)企業(yè)的作用,保障企業(yè)職工的穩(wěn)定,維護(hù)職工合法權(quán)益,讓工會真正成為 “ 職工之家 ” 。為此,我會將籌集更多的幫扶資金,用于困難職工的生活救助、意外救助、法律援助、助學(xué)圓夢、醫(yī)療救助和送溫暖活動及其它幫扶活動。 。向全校教職工全面公開學(xué)校黨建、財務(wù)、基建、職評、評先、考核、福利 、教學(xué)、后勤等整個工作情況,設(shè)立學(xué)校校長意見箱,學(xué)校 “ 校務(wù)公開 ” 公開欄有兩處,一在會計(jì)室;一在辦公大樓大廳里。 其次,關(guān)心教職工的實(shí)
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