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正文內(nèi)容

黨建述職評議查擺問題工作方案(編輯修改稿)

2025-09-21 17:19 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 真正關心的反而不公開或很少公開,不注意公開后的意見反饋,不注意整改存在的問題,公開的動機往往追求還干部一個 “ 清白 ” ,而真正給老百姓一個 “ 明白 ” 還做得不夠。 整改措施。一是以 “ 五好 ” 為目標,加強 “ 學習型 ” 、 “ 服務型 ” 黨支部班子建設和基層組織建設。鄉(xiāng)黨委要對村級班子和干部特別是村黨組織書記開展經(jīng)常性政治理論、政策法規(guī)、工作能力和實用技術的培訓,使他們能夠了解黨對農(nóng)村的各項方針政 第 5 頁 共 10 頁 策、法律法規(guī)和農(nóng)村實用技術,傳授工作方法,努力提高村黨支部書記和村干部的政治思想素質(zhì)和工作 能力,發(fā)揮好基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。二是拓寬選人用人渠道,打破行業(yè)、身份、地域限制,從農(nóng)村致富能手、外出務工人員、轉(zhuǎn)業(yè)復退軍人等人員中選拔村干部,尤其要注重把政治覺悟高、致富能力強、群眾基礎好的年輕干部選拔為支部書記。三是積極探索鄉(xiāng)干部編制在鄉(xiāng),工作在村的辦法,改變過去駐村為到村任職,解決村干部文化知識層次低,現(xiàn)代信息化知識缺乏,帶富致富能力不強的問題,形成從基層一線培養(yǎng)選拔干部的鏈條,讓村干部真正成為農(nóng)村發(fā)展的領頭人。四是堅持 “ 四選四不選 ” ,對干部的使用要嚴格審查,按照德、能、勤、績、廉五好標準選人用人 ,實行用前談話、承諾和公示制度,接受群眾監(jiān)督。五是繼續(xù)推行 “ 四議兩公開一制度 ” 民主管理、民主決策機制,定期召開黨員大會、村民會議或村民代表會議,加大對黨務、村務、財務公開的透明度,使黨務、村務、財務公開規(guī)范化、程序化、制度化,把黨員群眾的知情權、參與權、決策權、監(jiān)督權落到實處。 (四)抓黨建工作的具體責任工作措施還不完全到位 主要表現(xiàn)。在抓黨建工作具體責任落實上,把握大局不夠,重點不突出,部署不及時,責任不落實,一些基層黨支部黨建工作與經(jīng)濟工作相互脫節(jié),工作相對比較滯后。如后進村整頓措施不多、黨建示范點檔次和水平不高、統(tǒng)籌整合資源建設村級活動 第 6 頁 共 10 頁 場所的力度不大、 “ 四議兩公開一監(jiān)督 ” 機制落實不夠、黨組織開展活動較少、特色創(chuàng)新不明顯、遠程教育作用沒有得到很好的發(fā)揮、創(chuàng)先爭優(yōu)活動成效不明顯、激勵關懷幫扶措施還不多,村干部廉潔自律方面抓得不好等等。 整改措施。一要建立和完善《 2024 年度干部職工績效動態(tài)考核管理辦法》、《 2024 年村干部工作目標績效考核方案》等相關制度,把黨建工作納入考核的重要內(nèi)容,建立黨組織書記履行基層黨建工作責任專項述職的長效機制,進一步開展 “ 下述測評 ”工作,即黨組織書記 在向上級述職的同時,要向所屬班
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