7醫(yī)院護理管理存在的問題及對策(編輯修改稿)
2025-09-21 14:45 本頁面
【文章內容簡介】 夠有效科學的進行臨床護理工作，如科學有效的管理的實施。在具有組織的工作中，一些護理人員缺乏精確的工作計劃和安排，對危險事件的緊急處理經驗不足，有問題時推卸責任，沒 第 3 頁 共 5 頁 有團隊意識 。在工作中主次不分，無論病情輕重都統(tǒng)一處理，并沒有做到主次兼顧的平衡，使其工作效率低下 [2]。（ 4）醫(yī)療護理改的不斷變化，也給護理管理帶來了一定的困難。隨著中國的醫(yī)療改革的大潮中，醫(yī)院的內外部環(huán)境發(fā)生了很大變化 。醫(yī)院要站穩(wěn)腳跟，在激烈的市場競爭中立于不敗之地，就必須提高自己的治療，護理和管理水平。護理改革作為現代化醫(yī)療改革的重要組成部分，其重要性是不言而喻的。在此基礎上，醫(yī)院應該是在新的護理理念的基礎上科學有效的進行管理護理工作，滿足人們對臨床護理服務的要求和期望。 2 護理管理工的策略 （ 1）從意識上去轉變，促進護理人員樹立正確的世界觀，人生觀，價值觀和培養(yǎng)其良好的職業(yè)道德。醫(yī)療保健是醫(yī)治傷員和搶救垂危工作，直接關系到患者的生命安全，肩負的責任十分重大。而良好的職業(yè)道德是所有醫(yī)護人員應該具有的 基本信念和行為，所有護理人員需要認同并能夠服從職業(yè)道德。在良好的職業(yè)道德的引導下，護理人員能夠熱愛護理這個職業(yè)，并樂于助人，樹立全心全意為人民服務的的意識，照顧和呵護病人。只有對病
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