干部考察及醞釀制度(編輯修改稿)
2024-09-20 02:30 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 于 20 人。 （七）查閱資料、實(shí)地查看和專(zhuān)項(xiàng)調(diào)查。 （八）考察期間按干部管理權(quán)限，由組織部門(mén)分別向紀(jì)檢（監(jiān)察）、檢察院、法院、公安局、審計(jì)局等執(zhí)紀(jì)執(zhí)法部門(mén)以及向計(jì)生、綜治、減負(fù)辦等 “ 一票否決 ” 單位開(kāi)出現(xiàn)任領(lǐng)導(dǎo)班子成員及新進(jìn)班子人選考察對(duì)象監(jiān)督單，并要求回復(fù)。 （九）由考察組綜合分析考察情況，同縣（市、區(qū)）委主要領(lǐng)導(dǎo)成員交換意見(jiàn)并聽(tīng)取有關(guān)班子配備的建議和意見(jiàn)，研究提出領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào) 整的初步意見(jiàn)。 （十）組織部領(lǐng)導(dǎo)成員集體聽(tīng)取考察組匯報(bào)，研究提出班子配備建議方案，提請(qǐng)黨委決定。 第 7 頁(yè) 共 14 頁(yè) 第十七條個(gè)別提拔或平級(jí)調(diào)整重要崗位任職，考察應(yīng)按以下程序進(jìn)行： （一）擬定考察工作方案。內(nèi)容包括。根據(jù)民主推薦情況確定的考察對(duì)象、考察時(shí)間、考察組組成及有關(guān)要求等； （二）同考察對(duì)象呈報(bào)單位或所在地（單位）黨組織主要領(lǐng)導(dǎo)成員就考察工作方案進(jìn)行溝通，征求意見(jiàn)； （三）考察預(yù)告。考察前，在考察對(duì)象所在地（單位）張貼考察預(yù)告。預(yù)告內(nèi)容包括考察對(duì)象的基本情況，考察時(shí)間， 考察組成員、駐地和聯(lián)系方式等； （四）個(gè)別談話。談話內(nèi)容包括考察對(duì)象德才表現(xiàn)、工作實(shí)績(jī)以及存在的不足和是否同意考察對(duì)象作為擬提拔或調(diào)整擔(dān)任重要職務(wù)人選； （五）查閱資料、實(shí)地查看和專(zhuān)項(xiàng)調(diào)查。其中，對(duì)個(gè)別座談反映有具體線索的問(wèn)題，考察組應(yīng)進(jìn)行調(diào)查核實(shí)并寫(xiě)出專(zhuān)題材料。 （六）考察期間按干部管理權(quán)限由組織部門(mén)向紀(jì)檢（監(jiān)察）、檢察院、法院、公安局、審計(jì)等執(zhí)紀(jì)執(zhí)法部門(mén)以及計(jì)生、綜治、減負(fù)辦等 “ 一票否決 ” 單位開(kāi)出考察對(duì)象監(jiān)督單，并要求回復(fù)； （七）由考察組綜合分析考察情況，同考察 對(duì)象所在單位黨組織主要領(lǐng)導(dǎo)交換意見(jiàn)并向考察對(duì)象本人反饋。向本人反饋的主要內(nèi)容：考察對(duì)象的主要優(yōu)缺點(diǎn)，民主推薦、測(cè)評(píng)的情況。考察中沒(méi)有核實(shí)的情況不反饋。 第 8 頁(yè) 共 14 頁(yè) （八）考察組根據(jù)考察情況，對(duì)考察對(duì)象按照 “ 優(yōu)秀、良好、一般 ” 確定考察等次，并提出使用意見(jiàn)。 （九）組織部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)成員集體聽(tīng)取考察組匯報(bào)，研究提出任用建議方案，提請(qǐng)黨委決定。 第十八條縣（市、區(qū)）領(lǐng)導(dǎo)班子換屆，參加述職大會(huì)和民主測(cè)評(píng)的人員范圍按本辦法第六條規(guī)定執(zhí)行。個(gè)別座談的人員范圍為：縣（市、區(qū)）委、人大、政府、政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)成員，法院 、檢察院主要領(lǐng)導(dǎo)成員，紀(jì)委正副書(shū)記，縣（市、區(qū)）黨委、政府工作部門(mén)主要領(lǐng)導(dǎo)成員，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街辦）黨委政府主要領(lǐng)導(dǎo)成員以及其他需要座談的人員。對(duì)新進(jìn)班子人選考察時(shí)參加座談人員還包括考察對(duì)象所在單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員、內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)和直屬單位主要領(lǐng)導(dǎo)成員。 第十九條縣（市、區(qū)）個(gè)別提拔及平級(jí)調(diào)整重要崗位任職考察對(duì)象，個(gè)別座談參加人員范圍為：縣（市、區(qū)）委、政府領(lǐng)導(dǎo)成員，人大常委會(huì)、政協(xié)、法院、檢察院主要領(lǐng)導(dǎo)成員，紀(jì)委正副書(shū)記，考察對(duì)象所在單位領(lǐng)導(dǎo)成員，考察對(duì)象所在單位工作部門(mén)或內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)及直屬單位主要領(lǐng)導(dǎo)成員，其他需要 座談的人員。 第二十條市直單位個(gè)別提拔和平級(jí)調(diào)整重要崗位任職考察對(duì)象，個(gè)別座談參加人員范圍為：考察對(duì)象上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)成員，考察對(duì)象所在單位領(lǐng)導(dǎo)成員、內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)和直屬單位主要領(lǐng)導(dǎo)成員，其他需要座談的人員。考察對(duì)象所在單位干部職工在 第 9 頁(yè) 共 14 頁(yè) 20 人以下的全部參加座談。 第二十一條干部考察要形成書(shū)面考察材料?？疾觳牧蟽?nèi)容包括：考察對(duì)象基本情況，德、能、勤、績(jī)、廉方面的主要表現(xiàn)和主要特長(zhǎng)，
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