共青團(tuán)調(diào)查研究工作辦法(編輯修改稿)
2024-09-20 00:26 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 在的問題，甚至一些與我們?cè)人莆盏那闆r之間存在 第 3 頁 共 5 頁 較大背離的問題，不要文過飾非。靈活運(yùn)用四種調(diào)研方法在調(diào)研具體實(shí)施階段，可以借鑒中醫(yī) “ 望 ” 、 “ 聞 ” 、 “ 問 ” 、 “ 切 ”四大療法。一是 “ 望 ” 。就是沉入到最底層，深入到青年中，親自到第一線，去看一看基層團(tuán)組織工作實(shí)際做得怎樣，在現(xiàn)場(chǎng)蹲點(diǎn)中解剖典型，發(fā)現(xiàn)問題。看的時(shí)候， 要抓住主要矛盾和矛盾的主要方面，不要讓一些細(xì)枝末節(jié)的東西影響自己的判斷。同時(shí)也要注意方式方法，必要時(shí)可查看工作記錄，調(diào)閱原始資料，既看調(diào)研對(duì)象主動(dòng)安排的地方，也要看調(diào)研對(duì)象沒有安排的地方，力求透過現(xiàn)象看本質(zhì)，不被虛假現(xiàn)象所迷惑，真正做到身入心入、心知肚明。二是 “ 聞 ” 。聽的對(duì)象既要有專職團(tuán)干部，也要有基層團(tuán)干部，更要有基層青年群眾。既要聽經(jīng)驗(yàn)介紹，還要聽問題反映。一般情況下，專職團(tuán)干部善于從宏觀層面去認(rèn)識(shí)和把握問題，但往往不能直面工作中存在的問題和不足，基層團(tuán)干部和基層青年能夠真實(shí)反映工作現(xiàn)實(shí)，分析問題也不乏 真知灼見，但往往帶有一種情緒化、個(gè)人化的東西。對(duì)調(diào)研對(duì)象反映的情況和提出的建議，我們要客觀分析，合理吸納，不可人云亦云，沒有自己的主張。三是 “ 問 ” 。調(diào)研對(duì)象往往受自身素質(zhì)水平的制約，往往不能提供完整的情況，這就需要我們循循善誘，把問題引導(dǎo)到自己想要深入了解的問題上來，把問題弄明白。問的
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