【文章內(nèi)容簡介】 對象零差錯、全覆蓋；狠抓意識形態(tài)工作，深入培育和踐行社會主義核心價值觀，建成省級文明社區(qū) 2 個。新建文化宣傳科普長廊 5 處、居民樓院文體活動室 10 個、改造文化小廣場 3 處，文化活動覆蓋大街小巷。 二、存在的問題及原因分析 一是第一責(zé)任履責(zé)不夠?qū)?。只注重了用目?biāo)責(zé)任書和專題會議部暑落實，跟蹤檢查力度不夠，抓兩頭帶中間的措施不夠硬，面上不均衡發(fā)展的問題依然存在。二是區(qū)域化大黨建虛化。雖然指導(dǎo)和督促各社區(qū)都簽訂了共建目標(biāo)責(zé)任書，也多次召開專題會議進 行過研究，但由于推進落實方式單一，區(qū)域化黨建優(yōu)勢沒有充分發(fā)揮，思路不開拓，機制不順暢，虛化、弱化的問題依然存在。三是基礎(chǔ)保障不夠強。新建的 3 個社區(qū)黨員群眾服務(wù)中心場地落實無著落，部分小區(qū)樓院黨建標(biāo)準(zhǔn)化無場地，部分場地落實了，但因經(jīng)費保障不到位無法啟用，服務(wù)能力不足，黨建活力不強。 認(rèn)真反思，存在問題的原因主要有三個方面。一是從嚴(yán)治黨的 ? 嚴(yán) ? 字意識還不強，過多的體諒了社區(qū)基層黨建的難處，從嚴(yán)加強監(jiān)督檢查力度不夠，向社區(qū)黨組織書記交任務(wù)、壓擔(dān)子、傳導(dǎo)壓力不夠，監(jiān)督檢查的常態(tài)化、全覆蓋上做的不到位。二是對黨建工作深入研究不夠深和廣。對黨建工作面臨的新形勢研究不夠，系統(tǒng)學(xué)習(xí)研究不深入，應(yīng)對新問題的能力還不夠強。三是 第 9 頁 共 19 頁 主動作為的意識還不強。書記的主角作用和第一責(zé)任人的責(zé)任履行不夠到位，有等待觀望和上級協(xié)調(diào)解決的思想，主動協(xié)調(diào)落實和溝通聯(lián)系不夠。 三、下一步工作思路和措施 ，強化黨建工作督導(dǎo)。全面落實從嚴(yán)管黨治黨的新要求，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，建全完善工作例會、考核問責(zé)、監(jiān)督檢查和監(jiān)督執(zhí)紀(jì)等配套制度，每月專題研究黨建工作，聽取黨建工作專題匯報，研討分析、督促、檢查、指導(dǎo)，切實將黨建工作任務(wù)扛在肩上、抓在手上、落實在行動上，認(rèn)真履行好主體責(zé)任和第一責(zé)任。 ，著力構(gòu)建區(qū)域化大黨建格局。創(chuàng)新工作機制，深化 ? 四共 ? 同創(chuàng)活動，推動社區(qū) ? 大黨委 ? 制和社區(qū)黨組織 ? 兼職委員制 ? 的城市區(qū)域化大黨建格局實現(xiàn)全覆蓋。建立以社區(qū)黨組織為核心，社區(qū)居委會、居民代表、物業(yè)公司、駐區(qū)單位、社會組織等多元主體參與的社區(qū)治理模式，完善社區(qū)黨建聯(lián)席會議制度，明確職責(zé)分工，常態(tài)化溝通聯(lián)系，提升共駐共建功能。 ，彰顯黨建工作亮點。深化 ? 黨建 +n?和 ? 一核多元 ? 模式，靠實 ? 四化 ? 措施，實施 ? 三社聯(lián)動 ? 項目，組織開展典型引導(dǎo)、特色帶動、亮點輻射，實施品牌提升行動，分領(lǐng)域培育特色鮮明、亮點突出的具有肅州特色的黨建品牌， 第 10 頁 共 19 頁 切實做到服務(wù)品牌規(guī)范化，服務(wù)內(nèi)容貼心化，服務(wù)方式項目化，服務(wù)主體社會化，推動街道社區(qū)黨建工作在服務(wù)中發(fā)展，在發(fā)展中提升。 ，狠抓支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。以項目建設(shè)為支撐，多方協(xié)調(diào)，主動作為，積極爭取支持，創(chuàng)造有利條件，落實黨建工作陣地和服務(wù)居民場所，保障協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)，實現(xiàn)城市區(qū)域管理服務(wù)無盲區(qū)、全覆蓋。不斷創(chuàng)新管理方式，強化分析研判，優(yōu) 化樓院網(wǎng)格黨組織用人機制，分層健全完善黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)評價考核體系，不斷提升支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)水平。 【篇四】 根據(jù)區(qū)委組織部《關(guān)于報送 20xx 年基層黨建工作述職報告的通知》要求，我認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會通知精神，并對今年來基層黨建工作進行了認(rèn)真梳理，匯報如下： 一、履職主要情況 一是學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，推進 ? 兩學(xué)一做 ? 學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，增強? 四個意識 ? 、踐行 ? 紅墻意識 ? 。構(gòu)建系統(tǒng)化學(xué)習(xí)教育體系，推動黨內(nèi)教育從 ? 關(guān)鍵少數(shù) ? 向廣大黨員延伸，嚴(yán) 格廣大黨員干部的日常教育管理。共組織中心組學(xué)習(xí) 14 次，參加市委、區(qū)委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí) 17次，組織黨員干部參觀學(xué)習(xí)等活動 13次，開展 ? 一周一案一點評 ? 等警示教育 20 余次。同時，每兩周召 第 11 頁 共 19 頁 開一次的工作溝通會，研究制定了領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層的工作機制。 二是落實基層黨建工作重點任務(wù)，加強黨支部規(guī)范化建設(shè)。我積極推行基層黨建工作試點：推進局、中心黨建工作與文創(chuàng)園區(qū)企業(yè)意識形態(tài)的融合，制定《局、中心與動信通（北京）科技股份有限公司黨建融合發(fā)展試點工作方案》，并共同組織參觀了李大釗故居。將黨務(wù)工作制度細(xì)化為《黨組 工作規(guī)則》和《黨支部工作規(guī)則》，規(guī)范工作運行。探索 ? 黨建 +? 模式，打造具有局、中心特色的機關(guān)文化品牌。在共產(chǎn)黨員獻愛心活動中，局、中心黨員共捐款 1490 元（局 1020 元，中心 470 元） 。并與牛街街道椿風(fēng)社區(qū)積極開展 ? 雙提升 ? 活動。 三是突出政治功能，發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。我注重發(fā)揮黨員在各個層面的表率帶頭和模范帶動作用。成功組織了 20xx 北京文化創(chuàng)意大賽西城分賽場、第十三屆北京國際文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)博覽會等大型活動。制定了《局、中心關(guān)于開展 ? 進千門走萬戶 ? 行動的實施方案》，處級領(lǐng) 導(dǎo)聯(lián)系走訪了市級單位、區(qū)內(nèi)文創(chuàng)園區(qū)、文創(chuàng)企業(yè)、社區(qū)和居民計 101 次，收集問題 30 條，解決問題 16 條 。其