8抓基層黨建工作述職報告原創(chuàng)范文三篇(編輯修改稿)
2025-09-19 21:05 本頁面
【文章內容簡介】 1600多人次，梳理排查問題 38 個。 三是抓基礎，強網絡，形成合力。落實村級黨建經費和提高村干部待遇，推進村級黨組織 ? 升級晉檔、科學發(fā)展 ? ，爭取解決項目資金 3個。加快基層組織陣地建設，先后投入 100多萬元，對全鎮(zhèn) 11個村和 1個居委會黨總支的活動場所進行了提檔升級。對被確定為軟弱渙散黨組織的場北村，通過談話加壓，調整干部等方法，幫助理清思路，確定發(fā)展目標。 二、對照標準找差距，剖析問題 根源 一是對黨建重要性認識不足。認為上級考核的重頭戲是經濟指標，群眾關心的是社會事業(yè)，黨建工作不是緊要的事情，對黨委班子的政績影響不大，導致履行第一責任人職責不夠到位，缺乏調查研究，對黨建工作存在 ? 說起來重要，做起來次要，忙起來不要 ? 的現象。 二是對黨員管理教育抓得不夠。目前，我鎮(zhèn)流動黨員較多，對流進和流出黨員的管理不嚴；一些基層黨組織管理松懈，少數黨組織雖然有陣地，但活動不正常、作用不明顯，黨員干部培訓形式單一， ? 三會一課 ? 制度流于形式的較多。 三是對非公企業(yè)黨建抓得不夠。對 非公企業(yè)黨建，開展調查研究不夠，對全鎮(zhèn)非公黨建具體情況了解不夠全面，覆蓋率較低。 四是基層組織建設與農村發(fā)展要求不完全適應。部分黨組織 第 7 頁 共 13 頁 職能轉型不到位，村黨組織書記 ? 雙帶 ? 能力、服務能力不強。村干部隊伍老齡化嚴重，在帶領群眾增收致富、做好服務群眾各項工作、化解基層矛盾糾紛等方面辦法不多、能力不強。 產生問題的原因主要表現為。一是政績觀存在偏差。沒有樹立科學的政績觀， ? 經濟是硬指標、黨建是軟任務 ? 的傳統觀念還沒有完全糾正，認為抓經濟工作見效快，看得見，抓黨建工作見效慢，對自己作為黨建工作 ? 第 一責任人 ? 的角色定位存在模糊認識。二是缺乏主動作為的進取意識。認為管黨治黨制度已經較為完善，只要按部就班抓好落實就行，基層黨建工作就會穩(wěn)步推進，對工作中遇到的一些難點問題，研究解決的主動性不夠，很多事情滿足于應付過關。三是對基層黨建工作投入力度不夠。存在把更多的資金用在發(fā)展經濟和民生保障上，對加大黨建工作保障力度的重要性認識不足、投入不夠。 三、找準發(fā)力點，彌補黨建短板 **年，我將繼續(xù)完善自己，充分履行好第一責任人職責，強化認識，改進方法，扎實抓好基層黨建工作。 一是強化責任 抓落實。從自身做起，樹立黨建第一責任人的責任意識，將黨建工作各項制度融入日?？冃Э己?，嚴格獎懲，不走過場。通過服務群眾我承諾、黨員亮身份活動，進一步促進機關黨組織和黨員作用發(fā)揮。全面開展村黨組織書記新一輪公開承諾活動，把推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務人民群眾、加 第 8 頁 共 13 頁 強基層組織的要求，落實到具體措施和實際行動上。 二是打造典型創(chuàng)示范。注重總結黨建工作典型經驗，大力培育黨建典型示范點，打造 23 個黨建工作 ? 樣板 ? 工程。探索服務型黨組織建設新模式，推行 ? 網格化管理、組團式服務 ? ，實現為民服務全面覆蓋。同時 ，加強非公企業(yè)和社會組織黨建工作，通過資源共享、機制共建，擴大非公企業(yè)和社會組織黨的組織覆蓋和工作覆蓋。 三是夯實基礎促黨建。增強服務保障能力，加大投入，完善12 個村級組織各項配套設施。強化黨員教育管理，嚴格執(zhí)行黨員活動日制度，開展書記上黨課、黨委委員列席支部大會等活動，著力提升黨建工作的針對性、實效性。強化非公企業(yè)雙支持工作，達到互利共贏目的。加強對大學生村官的培養(yǎng)和使用，發(fā)揮村官的潛力。整頓軟弱渙散基層黨組織
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