7在組織生活會(huì)上對(duì)照黨章黨規(guī)黨員個(gè)人檢視剖析材料(編輯修改稿)
2024-09-19 18:14 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 益求精，處理問(wèn)題有時(shí)還存在畏難情緒，瞻前顧后、患得患失，忽視了工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，降低了工作標(biāo)準(zhǔn)。 二、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析 一是理想信念不夠堅(jiān)定。對(duì)思想建黨這一基本原則和根本遵循認(rèn)識(shí)不夠，思想政治學(xué)習(xí)不深入，對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)不夠，理解不透徹，沒(méi)有入腦入心、學(xué)深悟透。沒(méi)有持續(xù)不斷地加強(qiáng)政治理論、道德情操、思想文化和專業(yè)知識(shí)等修養(yǎng)，而是以事務(wù)工作代替政治理論學(xué)習(xí)，直接影響了自己思想的進(jìn)步和工作的推進(jìn)。 二是黨性修養(yǎng)有待加強(qiáng)。黨性錘煉抓得不緊，經(jīng)常性地自我約束、自我警醒、自我凈化、自我提高不夠，生活自律標(biāo)準(zhǔn)不高，艱苦奮斗的傳統(tǒng)有所松懈，勤儉節(jié)約的自律意識(shí)有所退步。特別是隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展，吃 苦精神和奮斗精神有所下降，存在自我約束不嚴(yán)，有時(shí)自我管理失之于寬、失之于軟。究根追底，還是黨性不純，放松了自我要求。 第 4 頁(yè) 共 6 頁(yè) 三是工作作風(fēng)不夠深入。忽視了工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，降低了工作標(biāo)準(zhǔn)。導(dǎo)致在發(fā)揮作用方面，勇于擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)、奮發(fā)有為的勁頭和積極性不夠強(qiáng)，再上新臺(tái)階的精氣神不足，服務(wù)群眾缺乏真功夫，工作標(biāo)準(zhǔn)不精益求精，處理問(wèn)題有時(shí)還存在畏難情緒。 四是創(chuàng)新進(jìn)取意識(shí)不強(qiáng)。自己對(duì)于創(chuàng)新工作方式、取得新的突破上，缺少動(dòng)力，滿足于完成任務(wù)、不出問(wèn)題，有時(shí)有守?cái)傋拥男睦恚晕乙蟮臉?biāo)準(zhǔn)有 所降低，滿足于自我理解、自我原諒，有時(shí)主觀態(tài)度上比較用心，但行動(dòng)
法律信息相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1