【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 梳理調(diào)整了職業(yè)技能培 訓(xùn)工作開展流程，對(duì)今年的就業(yè)技能培訓(xùn)定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)實(shí)行政府采購，目前認(rèn)定定點(diǎn)機(jī)構(gòu) 6 家。截止 12 月，共開展培訓(xùn)班 8 期，培訓(xùn)學(xué)員 313 人，其中建檔立卡 55 人。我單位積極與縣扶貧辦及定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu) XX 市汽運(yùn)運(yùn)輸技工學(xué)校聯(lián)動(dòng)合作開展兩后生培訓(xùn)，但因無人報(bào)名而無法開展工作。 二、社會(huì)保障體系不斷完善。 （一）全力推進(jìn)五險(xiǎn)擴(kuò)面征繳工作。 截至 11 月底，全縣企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保 54152 人， 第 11 頁 共 24 頁 其中在職職工參保 17053 人，分別完成目標(biāo)任務(wù)的 %、%。 城鎮(zhèn)職工基 本醫(yī)療保險(xiǎn)參保 29407 人，城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)參保 27383 人，分別完成目標(biāo)任務(wù)的 %、 %、。 失業(yè)保險(xiǎn)參保 14382 人，分別完成目標(biāo)任務(wù)的 %。 工傷保險(xiǎn)參保 15927 人，完成目標(biāo)任務(wù)的 %。 生育保險(xiǎn)參保 12783 人，完成目標(biāo)任務(wù)的 %。 全縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù) 11680 人，參保率達(dá)100%. （二）扎實(shí)做好城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)征繳工作。 2024年我縣城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)應(yīng)參保人 數(shù)為 139000人，應(yīng)參保繳費(fèi)人數(shù)為 94068 人，截至 11 月 30 日，已參保 139000人，參保率 100%，已參保繳費(fèi) 79785 人，參保繳費(fèi)率 %；發(fā)放養(yǎng)老待遇 39163 人，待遇發(fā)放率 100%。 我縣于 8 月起全面開展城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)人臉識(shí)別資格認(rèn)證工作，率先在全市采取網(wǎng)絡(luò)認(rèn)證方式進(jìn)行城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇資格認(rèn)證，認(rèn)證時(shí)間為 8 月至 10 月。為了提高人臉識(shí)別認(rèn)證效率，社保局以印發(fā)宣傳資料、廣告宣傳欄、微信、電視等多動(dòng)方式進(jìn)行宣傳，同時(shí)為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和華僑管理區(qū)社保中心共安裝了18 個(gè)高清攝像頭，并對(duì)經(jīng)辦工 作人員進(jìn)行網(wǎng)絡(luò) 12333 認(rèn)證及廣西人社 12333 手機(jī) app 認(rèn)證業(yè)務(wù)操作培訓(xùn)。 2024 年我縣領(lǐng)取城 第 12 頁 共 24 頁 鄉(xiāng)居保待遇人員應(yīng)認(rèn)證人數(shù) 40793 人，截至 11 月 30 日，已進(jìn)行人臉識(shí)別 39220 人，人臉識(shí)別認(rèn)證率為 %。 （三）深入推進(jìn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革。 自去年正式啟動(dòng)機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)以來，我局不斷探索新的方式方法，完善工作辦理流程，努力實(shí)現(xiàn)了養(yǎng)老金發(fā)放的平穩(wěn)交接。目前，全縣所有機(jī)關(guān)事業(yè)單位已完成資格確認(rèn)，信息采集、工資申報(bào)、保險(xiǎn)補(bǔ)收和費(fèi)用確認(rèn)等工作，今年 4 月全縣退休人員工資已 實(shí)現(xiàn)了社會(huì)化發(fā)放。 （四）完善整合制度，推動(dòng)城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)工作平穩(wěn)開展。 一是全面完成城鄉(xiāng)居民醫(yī)保整合工作。 2024 年，我縣積極開展新型農(nóng)村合作醫(yī)療和城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)兩項(xiàng)制度的整合工作，年初完成了機(jī)構(gòu)編制、人員、檔案等方面的移交及管理。 7 月份完成了城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)信息系統(tǒng)的上線工作，城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)由形式上的統(tǒng)一到實(shí)現(xiàn)覆蓋范圍、籌資政策、保障待遇、定點(diǎn)管理、基金管理的有機(jī)統(tǒng)一。 二是積極開展參?；I資工作，確保任務(wù)按時(shí)完成。 2024 年城鄉(xiāng)居民 基本醫(yī)療保險(xiǎn)農(nóng)村居民個(gè)人繳費(fèi)工作堅(jiān)持以村委會(huì)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府為主要力量，通過委托銀行代扣代繳、鄉(xiāng)鎮(zhèn)現(xiàn)金收取參合費(fèi)相結(jié)合的方式進(jìn)行。全年參保人數(shù) 萬人，參保率達(dá) %，已超額完成自治區(qū)下達(dá)的 95%的目標(biāo)任務(wù)數(shù)。 第 13 頁 共 24 頁 三是創(chuàng)新繳費(fèi)模式，使城鄉(xiāng)居民參保繳費(fèi)渠道更便捷惠民。XX 市今年在全市范圍內(nèi)創(chuàng)新改革繳費(fèi)支付方式，采取微信實(shí)時(shí)繳費(fèi)和銀行實(shí)時(shí)繳費(fèi)兩種方式同時(shí)進(jìn)行。今年 9 月，我縣正式啟動(dòng) 2024 年城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)參保集中繳費(fèi)工作，為了讓城鄉(xiāng)居民熟悉并可以通過微信平臺(tái)及時(shí)參保繳費(fèi)，我縣通過在大街小巷粘貼海報(bào)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)村郵樂購 led 顯示屏、《 xx 社保》微信公眾號(hào)、發(fā)放宣傳資料等途徑大力宣傳，指導(dǎo)參保居民通過關(guān)注微信公眾號(hào)在微信平臺(tái)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。 三、人才工作取得新進(jìn)展 （一）完善人才小高地建設(shè)，服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展 截止 2024 年 12 月，我縣臨床醫(yī)學(xué)、甘蔗產(chǎn)業(yè)兩個(gè)縣級(jí)人才小高地，目前已擁有高級(jí)職稱 43 人。 2024 年，縣臨床醫(yī)學(xué)人才小高地依托醫(yī)聯(lián)體建設(shè)通過科室共建、對(duì)口幫扶等，提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平，讓全縣廣大患者在家門口就能享受三級(jí)醫(yī)院的醫(yī)療資源。市縣人民醫(yī)院醫(yī)聯(lián)體協(xié)作共建兒科，引 進(jìn)沈琪主任醫(yī)師擔(dān)任兒科主任，兒科重癥監(jiān)護(hù)室正式啟用。共建口腔科，市人民醫(yī)院葉暉主治醫(yī)師擔(dān)任口腔科主任。市人民醫(yī)院共派駐專家 14人進(jìn)行半年的對(duì)口支援服務(wù)工作。市中醫(yī)院與縣中醫(yī)院進(jìn)行醫(yī)聯(lián)體后，委派左贊江同志擔(dān)任院長。派駐 8 名由各學(xué)科副主任醫(yī)師、碩士研究生組成的專家團(tuán)隊(duì)長期派駐我縣?？h級(jí)三家公立醫(yī)院共選派醫(yī)務(wù)醫(yī)務(wù)人員外出參加短期 38 天的業(yè)務(wù)交流培訓(xùn) 505 人； 第 14 頁 共 24 頁 選派到自治區(qū)和市級(jí)三甲醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí) 612 個(gè)月的臨床科醫(yī)師和護(hù)理骨干 26 人；邀請(qǐng)專家授課 61 人次，發(fā)表學(xué)術(shù)論文 18 篇，縣級(jí)科研項(xiàng)目立項(xiàng) 1 項(xiàng)?？h甘蔗產(chǎn)業(yè)人才小 高地，選育的甘蔗桂柳 05136 新品種推廣應(yīng)用獲 2024 年科技進(jìn)步一等獎(jiǎng)；桂柳系列甘蔗新品種在全國推廣面積超過 160 萬畝，特別是桂柳 05136 已在柳州蔗區(qū)成為取代新臺(tái)糖 22 號(hào)的當(dāng)家品種，在廣西、廣東和云南蔗區(qū)推廣應(yīng)用勢(shì)頭加快。盧文祥同志被聘為中國熱帶農(nóng)業(yè)科學(xué)院甘蔗研究中心客座研究員。培訓(xùn)相關(guān)生產(chǎn)技術(shù)人員 120 人，農(nóng)民 400 人次。 （二）提升服務(wù)質(zhì)量，搭建人才引進(jìn)平臺(tái) 一是加大大中專畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)力度，促進(jìn)高校畢業(yè)生充分就業(yè)。做好國家就業(yè)政策的宣傳和指導(dǎo)、信息咨詢與服務(wù)，免費(fèi)為畢業(yè)生在網(wǎng)上求 職。截止 12 月，先后推薦了 300 多人次大中專畢業(yè)生到我縣企、事業(yè)單位就業(yè)，為用人單位解決了人才需求問題。牽頭組織 xx 中學(xué)、縣高級(jí)實(shí)驗(yàn)中學(xué)、縣新聞中心等 44 家事業(yè)單位參加 2024 年區(qū)、市高校畢業(yè)生就業(yè)雙向選擇洽談會(huì)，通過雙向選擇共與 530 多名高校畢業(yè)生達(dá)成初步意向，為下一步引進(jìn)人才做好充分準(zhǔn)備。 二是大中專畢業(yè)生的接收和人事關(guān)系托管、轉(zhuǎn)正定級(jí)，三支一扶大學(xué)生、大學(xué)生村官及非在編聘用人員管理服務(wù)等各項(xiàng)人才服務(wù)工作有序開展。目前共接收大中專畢業(yè)生 904 名，人事檔案 第 15 頁 共 24 頁 1568 份，招募 quot。三支一扶 quot。大學(xué)生 28 人。 四、人事制度管理不斷規(guī)范 （一）認(rèn)真組織陽光公招。