6五星級黨員考評細(xì)則(編輯修改稿)
2024-09-19 15:07 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 述五個方面內(nèi)容采取百分制量化考核，具體量化考核細(xì)則由各單位、各企業(yè)根據(jù)實際制定。 黨員出現(xiàn)下列情況之一的，取消當(dāng)年黨員星級評定資格： （ 1）缺乏政治意識、大局意識，拒不服從和執(zhí)行上級黨委、政府的決議和黨組織分配的任務(wù)，阻擾、抵制中心工作、重點工程和社會公益事業(yè)建設(shè)。（ 2）越級上訪、無理重復(fù)信訪，甚至煽動、 組織、參與群體性信訪。（ 3）因各種違法違紀(jì)違規(guī)行為正在接受調(diào)查或還在處分期內(nèi)。（ 4）從事、參與邪教和封建迷信活動。（ 5）無正當(dāng)理由經(jīng)常不參加組織生活、流動黨員外出三個月不主動向黨組織報告。 三、黨員星級評定程序 黨員星級評定由黨員所在支部負(fù)責(zé)組織實施，每半年評定一次，實行動態(tài)管理。采取個人自評（占 30%）、黨員互評（占 20%）、群眾參評（占 20%）、支部評定（占 30%）相結(jié)合的方法進行，黨員因表現(xiàn)突出受單位（企業(yè)）、局級、市級、省級以上表彰的分別在總分中加 2 分、 3 分、 5 分、 10 分。 。黨員對照評定標(biāo)準(zhǔn)和細(xì)則，根據(jù)本人半年來的具體表現(xiàn)通過打分、書面總結(jié)形式進行自評，由所在黨支部統(tǒng)一 第 7 頁 共 13 頁 整理收集。 。以黨支部為單位，召開黨員大會，組織全體黨員對照評定標(biāo)準(zhǔn)開展面對面的評議，指出每名黨員的優(yōu)缺點，肯定成績，查找問題。 。針對每個黨員所從事的不同崗位，召開由相關(guān)科室人員、服務(wù)對象等各階層代表參加的測評大會，對黨員是否發(fā)揮作用、是否具有先進性、是否履行了黨員的義務(wù)等項目進行評議，量化打分。窗口單位也可采用發(fā)放服務(wù)測評表的形式進行。 。在黨員自評、互評和群眾參評的基礎(chǔ)上，黨支部召開支委會，綜合黨員平時工作、生活表現(xiàn)，征求行政領(lǐng)導(dǎo)意見，給予量化打分。 。支部將考核結(jié)果統(tǒng)計，最終確定星級黨員評定結(jié)果，并將評星情況記錄到《黨員五星管理、閃光言行登記證》上。量化考核得分在 60 分以下評為二星及以下。 四、結(jié)果運用 。各黨支部要對黨員星級評定情況進行通報，設(shè)置黨員五星管理展示欄，公開每名黨員的評星情況，并設(shè)置五星黨員和黨員閃光言行之星光榮榜，宣傳其光榮事跡，為黨員爭星創(chuàng)優(yōu)提供學(xué)習(xí)標(biāo) 桿。黨員在工作崗位要以適當(dāng)?shù)姆绞搅脸鲂羌壴u定的結(jié)果。 。黨員星級評定的結(jié)果要作為黨員年度民主評議、 第 8 頁 共 13 頁 評優(yōu)評先、推薦各類代表、選配黨組織班子成員的重要依據(jù)，年終各類先進的評比，是黨員的，必須在獲得四星以上黨員中產(chǎn)生。同時，結(jié)合黨員評星結(jié)果，每季度開展黨員閃光言行之星評選活動，按照黨員數(shù) 10%的比例評出當(dāng)季的閃光言行之星，也可結(jié)合學(xué)習(xí)星、敬業(yè)星、效能星、服務(wù)星、廉潔星（機關(guān)事業(yè)單位）或?qū)W習(xí)星、技能星、活力星、形象星、業(yè)績星（新經(jīng)濟和新社會組織）評出單項之星。 。對二星及 以下的黨員，由所在黨支部進行談話教育，安排一名五星黨員作為幫扶指導(dǎo)員，幫助其爭星晉位。不予評星的黨員，要限期整改，連續(xù)一年仍沒有提高的，勸其退黨，勸而不退的，予以除名。 五、組織領(lǐng)導(dǎo) ，落實責(zé)任。黨員星級管理制度是提升黨員素質(zhì)、促進黨員進步的有效舉措。各單位要高度重視，認(rèn)真落實，各支部書記為黨
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