個(gè)人勞務(wù)派遣合同范本(編輯修改稿)
2024-09-19 11:54 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同 ,共同遵守本合同所列條款。 一、勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人基本情況 第一條 甲方 法定代表人 (主要負(fù)責(zé)人 )或委托代理人 注冊(cè)地址 經(jīng)營(yíng)地址 第二條 乙方 性別 戶籍類(lèi)型 (非農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè) ) 居民身份證號(hào)碼 或者其他有效證件名稱(chēng) 證件號(hào)碼 在甲方工作起始時(shí)間 年 月 日 家庭住址 郵政編碼 在武漢居住地址 郵政編碼 戶口所在地 省 (市 ) 區(qū)(縣 ) 街道 (鄉(xiāng)鎮(zhèn) ) 二、勞動(dòng)合同期限 第三條 本合同為固定期限勞動(dòng)合同。 本合同于 年 月日生效，其中試用期至 年 月 日止。本合同于 年月 日終止。 甲方派遣乙方到用工單位的派遣期限自 年月 日開(kāi)始。 三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn) 第四條 甲方派遣乙方工作的用工單位名稱(chēng) 第五條 乙方同意根據(jù)用工單位工作需要，擔(dān)任 崗位 (工種 )工作。 第六條 根據(jù)用工單位的崗位 (工種 )作業(yè)特點(diǎn)，乙方的工作區(qū)域或工作地點(diǎn)為 第七條、乙方按用工單位的要求應(yīng)達(dá)到工作標(biāo)準(zhǔn)。 四、工作時(shí)間和休息休假 第八條 用工單位安排乙方執(zhí)行 工時(shí)制度。 執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí) 制度的，乙方每天工作時(shí)間不超過(guò) 8 小時(shí)，每周工作不超過(guò) 40 小時(shí)。每周休息日為 。 用工單位安排乙方執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制度或者不定時(shí)工作制度的，應(yīng)當(dāng)事先取得勞動(dòng)行政部門(mén)特殊工時(shí)制度的行政許可決定。 第九條 甲方和用工單位對(duì)乙方實(shí)行的休假制度有 五、勞動(dòng)報(bào)酬 第十條 甲方每月 日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為 元。 乙方在試用期期間的工資為 元。 甲乙雙方對(duì)工資的其他約定 第十一條 甲方未能安排乙方工作或者被用工單位退回期間，按照武漢市最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方報(bào)酬。 六、社會(huì)保險(xiǎn)及其他保險(xiǎn)福 利待遇 第十二條 甲乙雙方按國(guó)家和武漢市的規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)，并承擔(dān)相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)義務(wù)。 第十三條 乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國(guó)家、武漢市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方按 支付乙方病假工資。 第十四條 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國(guó)家和武漢市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 第十五條 甲方為乙方提供以下福利待遇 七、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù) 第十六條 甲方應(yīng)當(dāng)要求用工單位根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的
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