實用幼兒園臨時工勞動合同(編輯修改稿)
2024-09-15 21:41 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 (四 )甲、乙方雙方實際已不履行本合同滿三個月的，本合同可以終止 。 (五 )乙方患職業(yè)病或患不適合此工作的病、因工負(fù)傷，被確認(rèn)為部分 喪失勞動能力，甲方按照相關(guān)規(guī)定處理后，本合同可以終止。 九、特別約定 第十六條 經(jīng)甲方同意辭聘但未按規(guī)定按時交清公物與結(jié)清債權(quán)、債務(wù)的，甲方有權(quán)扣押乙方有關(guān)證件和扣發(fā)當(dāng)月工資，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟損失。 第十七條 甲方出資培訓(xùn)的員工在合同期或規(guī)定的服務(wù)期內(nèi)離 (辭 )職的，乙方應(yīng)按規(guī)定向甲方支付培訓(xùn)費。 第十八條 乙方因工作需要向甲方領(lǐng)取的教玩具及其他貴重物品在合同期滿或離 (辭 )職時須交還用工單位，否則，甲方有權(quán)從乙方工資中扣除。 十、違約責(zé)任 第十九條 任何單方違反本協(xié)議規(guī)定，給對方造成損害的，應(yīng)當(dāng)根據(jù)其后果大小和責(zé)任大小，向守約方支付違約金和賠償金。 第二十條 因乙方原因給甲方造成損害的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。 十一、爭議處理 第二十一條 因履行本合同發(fā)生爭議的由雙方協(xié)商處理 。協(xié)商不成的，當(dāng)事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解 。調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。 十二、其他約定 第二十二條 本合同未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商一致后書面補充約定，補充協(xié)議與本合同內(nèi)容有不一致的，以補充協(xié)議內(nèi)容為準(zhǔn)。本合同的內(nèi)容與今后國家及本市有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 第二十三條 本合同一式兩份，經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后生效，甲乙雙方各執(zhí)壹份，均具同等法律效力。 甲方 (蓋章 )： 乙方 (簽章 )： 法人代表： (簽章 ) 簽訂日期： _______年 ___ 月 ___ 曰 簽訂日期： _______年 ___ 月 ___ 曰 幼兒園臨時工勞動合同簡單 甲方： 幼兒園 乙方： ______________ 幼兒園教師實行招聘制，招聘實行一學(xué)年一聘。聘用條件為： (1) 熱愛幼教事業(yè)，對幼教事業(yè)具有崇高的敬業(yè)精神 。 (2)有一定的幼教工作經(jīng)驗 。 (3)取得縣職高 “ 幼教 ” 專業(yè)畢業(yè)證書以上學(xué)歷，或取得函授 “
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