5篇一：作風(fēng)建設(shè)提升年活動(dòng)實(shí)施方案(編輯修改稿)
2025-09-12 01:50 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 活動(dòng)重點(diǎn)要解決以下四個(gè)方面的問題： （一）辦事不用心。對(duì)待群眾 “ 冷硬橫推 ” 、工作方法 簡單，對(duì)人民群眾缺乏感情，對(duì)待反映的問題不用心、不盡責(zé)，甚至推諉扯皮，服務(wù)質(zhì)量低下，便民利民措施落實(shí)不到位，致使有些關(guān)系群眾切身利益的 問題長期得不到解決。 （二）工作不主動(dòng)。對(duì)區(qū)委、區(qū)政府確定的重點(diǎn)項(xiàng)目和任務(wù)的推進(jìn)工作敷衍塞責(zé)，被動(dòng)應(yīng)付，執(zhí)行力不強(qiáng)，存在沒有規(guī)定不辦事，沒有批示不辦事等現(xiàn)象，不積極想辦法，不敢主動(dòng)負(fù)責(zé)，致使一些重點(diǎn)項(xiàng)目、重點(diǎn)任務(wù)進(jìn)展緩慢甚至停滯不前，一些難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題久拖不決。 （三）服務(wù)不到位。對(duì)企業(yè)、基層、群眾服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)，指導(dǎo)水平不高，深入調(diào)研不夠，工作效率低下，致使一些惠及企業(yè)、基層、群眾的政策得不到及時(shí)落實(shí)，反映的問題得不到及時(shí)解決。甚至存在慢作為、不作為，沒有好處不辦事，有了好處亂辦事的現(xiàn)象 。 （四）形象不端正。上班時(shí)間自由散漫，暮氣沉沉，遲到早退、業(yè)務(wù)工作辦理不及時(shí)，脫崗串門，擅離職守，打牌娛樂、上 第 7 頁 共 14 頁 網(wǎng)聊天、炒股票、玩游戲，唱 “ 空城計(jì) ” 、搞 “ 走讀 ” 。不遵守社會(huì)公德，鋪張浪費(fèi)，在社會(huì)上造成不良影響，損害機(jī)關(guān)和干部在群眾中的形象。 三、主要措施 （一）組織開展 “ 五查五看 ” 活動(dòng)。一是查思想，看理想信念是否牢固，為民服務(wù)意識(shí)、大局意識(shí)是否確立，精神狀態(tài)是否良好；二是查行為，看言行是否符合黨員干部的要 求，是否存在損害機(jī)關(guān)和干部的形象問題，是否在開展工作、促進(jìn)發(fā)展 上用真功、使真勁，是否真心實(shí)意地為群眾辦實(shí)事，積極主動(dòng)為群眾解難事，對(duì)群眾反映的問題是否盡心盡責(zé)地去解決；三是查效率，看是否存在不作為、慢作為、亂作為、敷衍塞責(zé)、辦事拖拉、 “ 中梗阻 ” 、 “ 下擱淺 ” 等問題；四是查制度，看制度是否健全完善，制度的執(zhí)行是否到位，是否能夠堅(jiān)持用制度來規(guī)范工作和行為；五是查紀(jì)律，看是否存在違法違規(guī)行政、有令不行、有禁不止、 “ 吃拿卡要 ” 等問題，是否存在 “ 公車私用、公費(fèi)旅游 ” 現(xiàn)象。 （二）深入開展 “ 效能風(fēng)暴 ” 活動(dòng)。進(jìn)一步健全落實(shí)效能建設(shè) “ 三項(xiàng)制度 ” ，加大對(duì)不積極主動(dòng)履行職責(zé)、不負(fù) 責(zé)任、效率低下等問題的責(zé)任追究力度。繼續(xù)組織政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議員、效能監(jiān)督員、廉情監(jiān)督員對(duì)全區(qū)機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能狀況進(jìn)行明查暗訪，尤其是加強(qiáng)對(duì)群眾投訴較多的單位和群眾反映強(qiáng)烈的突出問題整 第 8 頁 共 14 頁 改情況的常態(tài)化暗訪，對(duì)存在問題嚴(yán)重的單位和個(gè)人進(jìn)行通報(bào)批評(píng)并督促做好整改。進(jìn)一步拓展信息收集點(diǎn)范圍，完善監(jiān)督聯(lián)系點(diǎn)的組織架構(gòu)和工作網(wǎng)絡(luò)，對(duì)機(jī)關(guān)干部作風(fēng)和效能狀況進(jìn)行監(jiān)測。 （三）深入開展 “ 慵懶散慢 ” 專項(xiàng)治理活動(dòng)。區(qū)紀(jì)委、區(qū)監(jiān)察局將面向社會(huì)公布投訴電話、鼓勵(lì)社會(huì)各界積極對(duì)單位和個(gè)人的懶庸散慢現(xiàn)象進(jìn)行投訴和舉報(bào)。在區(qū)電視臺(tái) 和區(qū)政府網(wǎng)站設(shè)立曝光臺(tái)，對(duì)懶庸散慢現(xiàn)象每月曝光一次。定期不定期深入街道鎮(zhèn)、窗口單位、區(qū)直部門及下屬單位，采取明查暗訪，重點(diǎn)整治 “ 干與不干一個(gè)樣、干好干壞一個(gè)樣 ” 和占位不作為、貪利亂作為等問題，對(duì)服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)、辦事效率低、工作平推平庸的單位和個(gè)人，一經(jīng)查實(shí)，嚴(yán)肅處理。 （四）開展 “ 制度創(chuàng)新提升 ” 活動(dòng)。各地各部門要把制度建設(shè)貫穿 “ 作風(fēng)建設(shè)深化年 ” 活動(dòng)的全過程。各單位針對(duì)現(xiàn)有的制度，認(rèn)真研究梳理，對(duì)不合時(shí)宜、人為制造障礙等方面的制度要堅(jiān)決廢除；對(duì)辦事程序繁雜、效率低下等方面的制度要精簡優(yōu)化，修訂完 善；對(duì)一些先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，特別是活動(dòng)中總結(jié)出來
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