【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 養(yǎng)老金，刑滿釋放后養(yǎng)老金仍按服刑前的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。被判徒刑緩刑期間，可以繼續(xù)享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，但基本養(yǎng)老金不作調(diào)整。 4退休人員的個(gè)人賬戶基金領(lǐng)完后怎么辦。 第 14 頁(yè) 共 33 頁(yè) 職工退休后基本養(yǎng)老個(gè)人賬戶存儲(chǔ)額已領(lǐng)取完畢時(shí)，由社會(huì)統(tǒng)籌基金按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)繼續(xù)支付，直到其死亡，不影響基本養(yǎng)老金的發(fā)放。 50、什么是靈活就業(yè)并軌人員就業(yè)補(bǔ)貼。 為減輕困難職工養(yǎng)老保險(xiǎn)負(fù)擔(dān)，對(duì)試點(diǎn)并軌過程中，與單位解除勞動(dòng)關(guān)系并 從事靈活就業(yè)的 “4050” 人員，續(xù)保并按規(guī)定繳費(fèi)的，按實(shí)際繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的一定比例，發(fā)放就業(yè)補(bǔ)貼。 5靈活就業(yè)并軌人員就業(yè)補(bǔ)貼由誰(shuí)來發(fā)放。 我省靈活就業(yè)并軌人員就業(yè)補(bǔ)貼的發(fā)放工作由當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)，即各縣（市、區(qū)）的就業(yè)服務(wù)局。 5怎樣申領(lǐng)就業(yè)補(bǔ)貼。靈活就業(yè)并軌人員繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，取得個(gè)人實(shí)際繳費(fèi)憑證，持繳費(fèi)憑證、《國(guó)有企業(yè)妥善處理下崗職工勞動(dòng)關(guān)系解除（終止）勞動(dòng)合同證明書》、《靈活就業(yè)協(xié)議》和本人身份證到戶口所在地縣（市、區(qū)）就業(yè)服務(wù)局申請(qǐng)辦理。 5進(jìn)城務(wù)工農(nóng)民工是否應(yīng)參加養(yǎng)老保險(xiǎn)。 招用農(nóng)民工的用人單位也要按規(guī)定為農(nóng)民工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。無(wú)勞動(dòng)關(guān)系的進(jìn)城務(wù)工農(nóng)民也可以參照城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶或靈活就業(yè)等人員有關(guān)政策參加養(yǎng)老保險(xiǎn)。我省還根據(jù)農(nóng)民工特點(diǎn)，為農(nóng)民工參保、續(xù)保、退保及養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系的轉(zhuǎn)移等出臺(tái)了更加優(yōu)惠的政策。 第 15 頁(yè) 共 33 頁(yè) 5職工異地就業(yè)后，養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系應(yīng)如何轉(zhuǎn)移。 職工在同一統(tǒng)籌范圍內(nèi)流動(dòng)時(shí)，只轉(zhuǎn)移基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系和個(gè)人賬戶檔案，不轉(zhuǎn)移基金。職工跨統(tǒng)籌范圍流動(dòng)，在轉(zhuǎn)移基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系和個(gè)人賬戶檔案時(shí)，還應(yīng)轉(zhuǎn)移個(gè)人賬戶基金。 5職工中斷繳費(fèi)，其養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶如何處理。 社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)對(duì)職工因自動(dòng)離職、失業(yè)、參軍、調(diào)入機(jī)關(guān)事業(yè)單位，以及被判刑、勞教等中斷繳費(fèi)的個(gè)人賬戶進(jìn)行清理，做出分類，封存?zhèn)€人賬戶，以便接續(xù)。對(duì)參保人員死亡、跨統(tǒng)籌地區(qū)調(diào)出、出國(guó)定居，繳費(fèi)不滿 15 年的，一次性領(lǐng)取個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額。 5男性超過 45 周歲、女性超過 40 周歲，無(wú)法在達(dá)到退休年齡前繳費(fèi)滿 15 年，能不能參加養(yǎng)老保險(xiǎn)，怎么辦。 到達(dá)法定退休年齡時(shí)達(dá)不到規(guī)定繳費(fèi)年限的職工，允許按個(gè)體參保人員政策繼續(xù)繳費(fèi)，直至達(dá)到 規(guī)定繳費(fèi)年限，補(bǔ)繳時(shí)間最長(zhǎng)不得超過 5 年。本人領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的時(shí)間，從補(bǔ)足規(guī)定繳費(fèi)年限的下月開始。 5以靈活就業(yè)人員身份參保繳費(fèi)的，如果在繳費(fèi)期間死亡的，是否返還個(gè)人繳費(fèi)。 如果出現(xiàn)這類情況，個(gè)人繳費(fèi)部分可返還給其法定繼承人。 5基本養(yǎng)老金領(lǐng)取者死亡的應(yīng)享受哪些待遇。 退休人員死亡后，由養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支付 400 元喪葬費(fèi)和 10 第 16 頁(yè) 共 33 頁(yè) 個(gè)月死亡上月基本養(yǎng)老金。 5退休職工出境定居如何繼續(xù)領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。 職工退休后出境定居的，可繼續(xù)按月領(lǐng)取基本養(yǎng) 老金，并可享受基本養(yǎng)老金的調(diào)整；也可選擇按個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額一次性結(jié)清基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，同時(shí)終止養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系。領(lǐng)取方式應(yīng)在出境定居前選擇決定。 60、勞動(dòng)模范是否享受特殊養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。 1998 年 7 月 1 日前獲得?。ú浚┘?jí)和國(guó)家級(jí)模范，退休時(shí)仍保持榮譽(yù)稱號(hào)的，在按統(tǒng)賬結(jié)合辦法計(jì)算基本養(yǎng)老金時(shí)，在基礎(chǔ)養(yǎng)老金中分別加發(fā)本人退休年度全部職工平均工資 5%和 10%的特殊貢獻(xiàn)待遇。 6因病完全喪失勞動(dòng)能力但未達(dá)到病退年齡人員基本養(yǎng)老金如何計(jì)算。 按照國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定，這類人員基本養(yǎng)老金只計(jì)算基 礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金。 6工傷 14 級(jí)人員是否可以辦理提前退休手續(xù)。 2024 年 1 月 1 日以后，工傷人員領(lǐng)取工傷保險(xiǎn)待遇，并繼續(xù)繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，到達(dá)法定退休年齡時(shí)方可辦理退休。 6對(duì)基本養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)有異議的如何處理。 如本人對(duì)基本養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)有異議，可直接向勞動(dòng)保障行政部門申請(qǐng)行政復(fù)議，也可以先向做出該具體行政行為的經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)復(fù)查，對(duì)復(fù)查決定不服，再向勞動(dòng)保障行政部門申請(qǐng)行政復(fù)議。 第 17 頁(yè) 共 33 頁(yè) 第三篇失業(yè)保險(xiǎn) 6 什么是失業(yè)保險(xiǎn)。 失業(yè) 保險(xiǎn)是指國(guó)家通過立法強(qiáng)制實(shí)行，由政府負(fù)責(zé)建立基金，對(duì)非因本人意愿中斷就業(yè)而失去工資收入的勞動(dòng)者提供一定時(shí)期的物質(zhì)幫助及再就業(yè)服務(wù)的一項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)制度。 6哪些單位和職工應(yīng)參加失業(yè)保險(xiǎn)。 凡我省行政區(qū)域內(nèi)的國(guó)有企業(yè)、股份制企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)集體及私營(yíng)企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位、有雇工的城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶，以及其招用、聘用的職工，都必須依法參加失業(yè)保險(xiǎn)，按規(guī)定繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。國(guó)家機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體、政治黨派，招聘使用勞動(dòng)合同制職工，也應(yīng)當(dāng)參加失業(yè)保險(xiǎn)。 6怎樣繳納 失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。 用人單位按照本單位上年度工資總額的 2％繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)；職工個(gè)人按照本人上年度工資的 1％繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)；沒有固定工資額的用人單位及職工個(gè)人，以失業(yè)保險(xiǎn)統(tǒng)籌地區(qū)上年度企業(yè)職工平均工資為基數(shù)，分別計(jì)算用人單位和職工個(gè)人應(yīng)繳納的失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)；國(guó)家機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體、政治黨派，按其聘用的勞動(dòng)合同制職工人數(shù)及其工資額分別計(jì)算單位和個(gè)人應(yīng)繳納的失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。職工個(gè)人繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)由單位從本人工資中按月代扣代繳。 6失業(yè)保險(xiǎn)待遇包括哪些內(nèi)容。根據(jù)核定的期限按月支付 第 18 頁(yè) 共 33 頁(yè) 失業(yè)保險(xiǎn)金；隨同失業(yè)保險(xiǎn)金按月 給付醫(yī)療補(bǔ)助；為領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間符合國(guó)家政策生育的女性失業(yè)人員一次性加發(fā) 300 元生育補(bǔ)助金；為領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間死亡（不含因參與犯罪導(dǎo)致死亡）的失業(yè)人員加發(fā)喪葬補(bǔ)助金和撫恤金；為領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間接受就業(yè)培訓(xùn)和求職的失業(yè)人員減免職業(yè)技能培訓(xùn)費(fèi)和職業(yè)介紹服務(wù)費(fèi)。 6享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇應(yīng)具備哪些條件。 按照規(guī)定，享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇應(yīng)同時(shí)具備下列條件：（ 1）、非因本人意愿中斷就業(yè)的。通常指下列情況： ① 勞動(dòng)合同期滿自然終止勞動(dòng)合同的； ② 用人單位依法破產(chǎn)或關(guān)閉、解散自然解除勞動(dòng)合同的 ； ③非本人主動(dòng)提出辭職或自動(dòng)離職被用人單位提前解除勞動(dòng)合同的； ④ 因本人過失被用人單位開除、除名、辭退的； ⑤ 職工因用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)而提出解除勞動(dòng)合同的； ⑥ 職工因用人單位未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件而提出解除勞動(dòng)合同的； ⑦ 法律、行政法規(guī)及規(guī)章另有規(guī)定的。 （ 2）、本人處于失業(yè)狀態(tài)，依法辦理了失業(yè)保險(xiǎn)登記，并有求職要求的； 第 19 頁(yè) 共 33 頁(yè) （ 3）、依法參加了失業(yè)保險(xiǎn)，所在用人單位和本人按規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿１ 年，且至失業(yè)時(shí)不欠費(fèi)的。 6失業(yè)人員如何申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)待遇。 失業(yè)人員申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)待遇，應(yīng)到受理本人失業(yè)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的社會(huì)保險(xiǎn)公司辦理。申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)待遇時(shí)，應(yīng)向社會(huì)保險(xiǎn)公司出示本人身份證明、原用人單位開具的《終止或解除勞動(dòng)合同證明書》、本人戶籍所在地的就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)發(fā)放的《失業(yè)就業(yè)登錄證》和相應(yīng)的求職證明，同時(shí)，按要求如實(shí)填寫《失業(yè)保險(xiǎn)金申領(lǐng)表》。 社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)自受理失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的申請(qǐng)之日起 10 日內(nèi)，對(duì)申領(lǐng)者的資格進(jìn)行審核認(rèn)定，并將結(jié)果及有關(guān)事項(xiàng)告知本人。經(jīng)審核合格者 ，從其辦理失業(yè)登記之日起計(jì)發(fā)失業(yè)保險(xiǎn)金并按月發(fā)放。 70、失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限如何確定。 失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限，按照用人單位和失業(yè)人員本人共同履行失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)義務(wù)的累計(jì)繳費(fèi)年限確定： 累計(jì)繳費(fèi)年限滿 1 年不足 2 年的，領(lǐng)取 3 個(gè)月失業(yè)保險(xiǎn)金；滿 2年不足 3年的，領(lǐng)取 6個(gè)月失業(yè)保險(xiǎn)金；滿 3年不足 4年的，領(lǐng)取 9 個(gè)月失業(yè)保險(xiǎn)金；滿 4 年不足 5 年的，領(lǐng)取 12 個(gè)月失業(yè)保險(xiǎn)金；滿 5 年不足 6 年的，領(lǐng)取 14 個(gè)月失業(yè)保險(xiǎn)金；年限滿6 年不足 7 年的，領(lǐng)取 15 個(gè)月失業(yè)保險(xiǎn)金；滿 7 年不足 8 年的，領(lǐng) 取 16 個(gè)月失業(yè)保險(xiǎn)金；滿 8 年不足 9 年的，領(lǐng)取 17 個(gè)月失業(yè) 第 20 頁(yè) 共 33 頁(yè) 保險(xiǎn)金；滿 9 年不足 10 年的，領(lǐng)取 18 個(gè)月失業(yè)保險(xiǎn)金；年限滿10 年以上的，從第 10 年開始，累計(jì)年限每增加一年，增加 2 個(gè)月失業(yè)保險(xiǎn)金，但最長(zhǎng)為 24 個(gè)月。 71