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正文內(nèi)容

5三級醫(yī)院評審文明辦制度工作制度(編輯修改稿)

2024-09-11 17:28 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 評和建議,最后按少數(shù)服從多數(shù)的原則,做出決議。決議必須經(jīng)實到會正式黨員的半數(shù)以上通過,方能有效。 第 13 頁 共 30 頁 5、支部黨員大會做出的決定,會后要抓落實,凡涉及需要保密的,任何人不得向外傳播。6、支部黨員大會上要認(rèn)真做好會議記錄,黨辦每半年檢查一次。 黨小組會議制度 1、黨小組會是黨員組織生活的重要組成部分,是組織實現(xiàn)黨支部的決議,保證黨支部各項任務(wù)完成的基礎(chǔ)。2、黨小組會一般每月召開兩至三次(特殊情況除外),由黨小組長主持。3、活動內(nèi)容: (1)學(xué)習(xí)馬列主義、 毛澤東思想,學(xué)習(xí)鄧小平理論,學(xué)習(xí)“ 三個代表 ” 和黨的路線、方針政策及決議,學(xué)習(xí)黨的基本知識,時事政治,法律法規(guī)和文化科學(xué)知識。學(xué)習(xí)有關(guān)文件,傳達(dá)上級指示。 ( 2)傳達(dá)支部決議,討論貫徹上級有關(guān)文件精神。 ( 3)分析黨小組每個黨員所包保的職工思想狀況,了解群眾的意見和要求,制定相應(yīng)措施。( 4)協(xié)助黨支部做好黨員民主評議工作,非黨積極分子的教育考察,接收新黨員和預(yù)備黨員的教育、考察和轉(zhuǎn)正工作。 ( 5)黨員匯報思想、工作,學(xué)習(xí)和執(zhí)行黨的決議情況,組織督促黨員按時參加黨的各種活動,按時交 納黨費。 ( 6)小組會要盡可能安排得形式多樣,內(nèi)容豐富,達(dá)到即豐富黨員生活,又教育黨員的目的。( 7)每季度召開一次黨小組 第 14 頁 共 30 頁 生活會,會前要確定一兩個中心議題,通知全體黨員做好準(zhǔn)備,會上黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭開展批評與自我批評,會后要開展談心活動,把會上和會下結(jié)合起來,達(dá)到弄清思想、幫助同志,增強團結(jié)的目的。 4、黨辦每半年檢查一次,檢查結(jié)果作為評先進(jìn)黨小組的主要依據(jù)。 積極分子培養(yǎng)考核系列制度 確定積極分子制度 凡申請入黨者,必須向黨組織提出書面申請,經(jīng)過三個月 以上時間考核后,符合積極分子條件,方能吸收為積極分子。 一般積極分子由黨小組或團組織向黨支部推薦,支委會經(jīng)過認(rèn)真衡量和審議,確定入黨積極分子,在支部黨員大會上公布,并上報黨辦備案,及時領(lǐng)取《積極分子登記表》,由黨支部按項目填寫,并妥善保管。 重點積極分子由支委會提名,支部黨員大會討論,上報黨辦。 計劃發(fā)展對象由支委會提名,支部黨員大會討論,上報黨辦進(jìn)行超前考核,審查討論后確定。整頓積極分子隊伍制度 黨支部、黨辦年末分析研究積極分子隊伍及管理教育情況,及 時解決存在問題。 黨支部年末進(jìn)行集中整頓,包括思想整頓、組織整頓, 第 15 頁 共 30 頁 要求堅持標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格篩選、調(diào)整,不斷擴大積極分子隊伍,提高素質(zhì)。 制定發(fā)展計劃,落實培養(yǎng)措施。一般積極分子指定一名正式黨員負(fù)責(zé)培養(yǎng),重點積極分子和計劃發(fā)展對象應(yīng)指定兩名正式黨員負(fù)責(zé)培養(yǎng),黨支部按規(guī)定對積極分子進(jìn)行培養(yǎng)教育,對表現(xiàn)突出、符合黨員條件的,經(jīng)嚴(yán)格考核,支委會認(rèn)真討論后,納入下一年發(fā)展計劃??己藢憣嵵贫? 建立考核檔案。凡是積極分子都要建立考核檔案,對積極分子的入黨申請書、自傳、思想?yún)R報、積極分子 登記表、政審材料及本人向黨組織交待、說明問題的材料等有關(guān)材料都要裝入檔案,由黨支部妥善保管。 嚴(yán)格考核、寫實。對一般積極分子每年考察寫實一次,對重點積極分子每半年考察寫實一次,對計劃發(fā)展對象每季度考察寫實一次??己藢憣嵱牲h小組進(jìn)行,考核后要及時填入《積極分子考察表》,并簽字蓋章。 考核寫實要突出本人特點,切忌千篇一律,黨小組對積極分子每年、對重點積極分子每半年、計劃發(fā)展對象每季度要進(jìn)行一次面對面的講評。談話與匯報制度 一般積極分子每年以書面形式向黨組織匯報一次思想、工作情況,重點積極分子每半年匯報一次,計劃發(fā)展對象每季度匯報一次。 第 16 頁 共 30 頁 對提出入黨申請者,黨支部要派人談話,進(jìn)行鼓勵,提出要求。 對積極分子,特別是重點積極分子和計劃發(fā)展對象,培養(yǎng)人要每月談一次話,肯定成績,指出缺點,明確努力方向。 黨支部要定期聽取黨小組、培養(yǎng)人的匯報,督促檢查工作。積極分子管理教育制度 黨的積極分子日常管理工作由黨支部負(fù)責(zé),集中培訓(xùn)由黨辦負(fù)責(zé)。 支部要有組織、有計劃地組織積極分子活動,每月活動一次,要有記錄。 經(jīng)常組織積極分子參加黨內(nèi)學(xué)習(xí)、會議和活動,經(jīng)常分配給他們一定的社會工作或艱巨的任務(wù),交任務(wù),壓擔(dān)子,使其在實踐工作中經(jīng)受鍛煉和考驗。 對表現(xiàn)一般和有問題的積極分子由黨支部書記負(fù)責(zé)談話,有針對性地教育。嚴(yán)格履行入黨手續(xù)制度 吸收積極分子入黨,要按規(guī)定進(jìn)行培養(yǎng)、考察。 對發(fā)展對象要實行超前考核,采取個別談話、民主測評等形式,廣泛征求黨內(nèi)外群眾意見。 必須經(jīng)過短期集中培訓(xùn)和黨的基礎(chǔ)知識考核。 嚴(yán)把入口關(guān)。黨支部對發(fā)展對象必須做到材料齊全,手續(xù) 完備上報黨辦;黨辦審查有關(guān)材料,嚴(yán)格考察,切實把好每一 第 17 頁 共 30 頁 道 “ 關(guān)口 ” ,嚴(yán)格堅持黨員標(biāo)準(zhǔn),審查后將材料上報局黨辦審查,確定是否履行入黨手續(xù)并通知支部。 接收新黨員入黨必須經(jīng)過支部大會討論,并作出決議。 黨委審批新黨員后,要及時通知黨支部。支部書記要找新黨員談話,通知黨組織批準(zhǔn)日期、入黨時間、預(yù)備期限、怎樣交納黨費、編入黨小組過組織生活。黨辦要及時為預(yù)備黨員舉行入黨宣誓。 預(yù)備黨員教育考核系列制度 考核寫實制度 建立預(yù)備黨員考核檔案,設(shè)預(yù)備黨員考察表。 考核由黨小組進(jìn)行,季度考核寫實一次,及時填入《預(yù)備黨員考察表》并簽字蓋章。 考核寫實要突出本人特點,內(nèi)容要具體,分析要深刻,每個季度都能看出進(jìn)步的幅度,避免空話套話,考察發(fā)現(xiàn)問題,及時幫助教育。談話和匯報制度 黨支部書記、黨小組長要經(jīng)常找預(yù)備黨員談心,了解思想、工作和履行黨員義務(wù)情況,轉(zhuǎn)達(dá)黨內(nèi)外群眾意見和反映。 預(yù)備黨員應(yīng)通過組織生活、個別談心或書面材料等形式,每個季度向黨組織匯報一次思想、工作、學(xué)習(xí)情況。 支委會要定期聽取黨小組的匯報, 掌握新黨員的質(zhì)量。預(yù)備黨員管理制度 第 18 頁 共 30 頁 預(yù)備黨員的管理教育工作由黨支部負(fù)責(zé),集中培訓(xùn)由黨辦負(fù)責(zé)。 嚴(yán)密黨的組織生活,預(yù)備黨員要自覺參加黨的組織生活,自覺接受黨內(nèi)生活的鍛煉和黨組織的幫助與監(jiān)督。 對外單位調(diào)入的預(yù)備黨員要加強管理,轉(zhuǎn)正前要把原單位的表現(xiàn)了解清楚。培養(yǎng)教育制度 舉辦新黨員學(xué)習(xí)班,有計劃地進(jìn)行教育。 通過上黨課進(jìn)行黨的基本知識、黨員標(biāo)準(zhǔn)、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)、黨的路線、方針、政策、黨風(fēng)黨紀(jì)、廉政建設(shè)及怎樣做一名合格的共產(chǎn)黨員的教育。 進(jìn)行實際考核。分配預(yù)備黨員一定的社會工作和交辦具體任務(wù),在實際工作中進(jìn)行考察了解,考察結(jié)果作為能否轉(zhuǎn)為正式黨員的依據(jù)。嚴(yán)格履行轉(zhuǎn)正手續(xù) 預(yù)備黨員在預(yù)備期滿前及時提出轉(zhuǎn)正申請。 預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正必須在預(yù)備期滿后分別召開黨小組會及支部大會,申請轉(zhuǎn)正的預(yù)備黨員必須到會。 預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正前要采取民主測評、個別談話等形式廣泛征求黨內(nèi)外群眾意見。 4
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