華容電容器電子公司員工離職流程及規(guī)定(編輯修改稿)
2024-07-28 17:33 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 職者 離開公司 人事 銷戶 人事 批示 (調(diào)查 ) 人事 銷戶 人事 交廠牌 人事 結(jié)算薪資 1. 目的 : 員工因故需離職時(shí) ,得依本辦法提出申請(qǐng) . 2. 範(fàn)圍 : 凡華容電子 (昆山 )有限公司正式編制員工均適用之 . 3. 權(quán)責(zé) : (無(wú) ) 4. 名詞定義 : (無(wú) ) 5. 相關(guān)文件 : (無(wú) ) 6. 內(nèi)容 : : : 員工因個(gè)人原因 辭職時(shí) ,得依規(guī)定填妥 辭職 申請(qǐng)單提出申請(qǐng) . : (a).員工違反公司規(guī)定 ,情節(jié)重大者依公司 公司規(guī)章 規(guī)定行之 . (b).無(wú)故曠工三天 (含 )以上者 ,尚未轉(zhuǎn)帳之薪資一律暫時(shí)不予核發(fā) .待正式返廠申訴獲準(zhǔn)才另行專案審議 . : 員工因故必須暫停工作一段時(shí)間 ,經(jīng)公司同意可辦薪留職手續(xù) ,并發(fā)放當(dāng)月薪資 .停薪留職期限為三個(gè)月 . : 員工因品性不良或表現(xiàn)不佳者 ,由任用單位先以口頭警告 或行政處分的方 式進(jìn)行教育 ,如屢教不改者 ,任用單位可依實(shí)際情況提出申請(qǐng) ,辭退該員工 ,次日現(xiàn)金結(jié)算 . : a. 員工依規(guī)定日期 ,填妥辭職書 ,提出申請(qǐng) . (a) 一﹑二職等人員需於 15 天前提出申請(qǐng) . (b) 三職等人員需於 30 天前提出申請(qǐng) .
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