5女職工勞動保護工作匯報(編輯修改稿)
2024-09-08 23:14 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 和緊迫感，把女職工勞動保護工作擺在重要位置，研究采取有效措施，扎扎實實地抓好落實。這既是保護和調(diào)動女職工的積極性、創(chuàng)造性，促進女職工自身發(fā)展的重要措施，也是保護發(fā)展生產(chǎn)力，促進企業(yè)發(fā)展的基本要求。在這里，我們工會女職工組織要做 好兩方面工作，一是要防止企業(yè)片面追求經(jīng)濟效益，忽視女職工的生命安全健康和合法權(quán)益，致使沒有全面落實國家有關(guān)女職工勞動保護工作的法律法規(guī)。二是企業(yè)女職工，文化程度不高，法制意識淡薄，自我保護能力較差，是一個弱勢群體。我們工會女職工組織要為她們撐腰說話，落實國家有關(guān)女職工勞動保護工作的法律法規(guī)，切實維護她們的合法權(quán)益和特殊利益。 第 3 頁 共 4 頁 四、加強調(diào)查研究，做好女職工勞動保護工作 調(diào)查研究是一切工作的前提，也是做好新形勢下女職工勞動保護工作的重要措施。我們工會女職工組織要堅持重心下移，經(jīng)常深入基層，深 入實際，加強調(diào)查研究，認真傾聽女職工的呼聲和要求，及時了解和掌握企業(yè)女職工勞動保護工作中存在的問題。如是否合理安排
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