5淺談如何完善基層黨建工作督導(dǎo)和檢查機制(編輯修改稿)
2024-09-07 04:50 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 層黨組織對年度工作目標履行情況，每半年或年終要分別寫出專題報告；對階段性工作部署和執(zhí)行情況，根據(jù)工作完成情況及時報告；要求黨 委辦公室跟蹤掌握基層工作動態(tài)，分析全局性的日常工作履行情況，要做到每周向分管局領(lǐng)導(dǎo)匯報。局黨委根據(jù)報告和請示情況，及時責成管理職能部門拿出意見，并予以落實。同時對于基層上報的信息進行分類，通過簡報進行交流、反饋、通報和督導(dǎo)。局黨務(wù)工作部門，堅持嚴格的日常審查制度，保證對工作過程實施監(jiān)控和指導(dǎo)。對于基層上報的后備干部人選、組織發(fā)展計劃和落實政策方案等，能夠進行認真的審查和指導(dǎo)，做到堅持標準、嚴格程序、確保重點、控制速度、保證質(zhì)量、防止偏差，堅決維護政策的嚴肅性。局黨委成員還堅持開展經(jīng)常性的談話、談心、打招呼、誡勉等制度，適時了解干部的學(xué)習(xí)、工作、生活情況，發(fā)現(xiàn)苗頭性問題，及時告誡提醒，批評幫助，把問題解決在萌芽狀態(tài)。 第二，完善黨建工作考核評價體系。近年來我局通過不懈的努力和探索，不斷完善領(lǐng)導(dǎo)班子和干部的考核辦法，逐步使考核 第 4 頁 共 6 頁 范圍全覆蓋、考核方式規(guī)范化，形成一套初步的考核評價體系。一是在考核機構(gòu)的設(shè)置上，我局黨委設(shè)立了黨建工作責任制考核領(lǐng)導(dǎo)組，組長由局黨委書記、局長擔任，副組長由黨委副書記、紀委書記擔任。局黨委辦公室負責對全局黨建工作責任制的執(zhí)行情況進行監(jiān)督、檢查和考核，年終進行工作總結(jié)。二是在考核內(nèi)容 上，按照科學(xué)發(fā)展觀和正確政績（更多精彩文章來自 “ 秘書不求人 ” ）觀的要求，不斷調(diào)整考核指標體系，對領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的政績進行全面考
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