5如何堅持改革創(chuàng)新樹立新形勢下組織工作的新理念(編輯修改稿)
2025-09-07 01:26 本頁面
【文章內容簡介】 作的公開度和透明 第 2 頁 共 3 頁 度，跳出 “ 就組織工作抓組織工作 ” 的傳統(tǒng)思想，以寬闊的眼界、開放的姿態(tài)、務實的態(tài)度，將組織資源轉化為發(fā)展資源，將組織優(yōu)勢轉化為發(fā)展優(yōu)勢，將組織活力轉化為發(fā)展活力，更好地服務和促進科學發(fā)展；要積極推進黨務公開，充分尊重廣大黨員、干部、人才 和群眾的主體地位，讓他們參與組織工作，監(jiān)督組織工作，評價組織工作，不斷擴大組織工作的民主，使黨的意志、群眾意愿有機統(tǒng)一起來，建立健全組織部門與基層、與社會的良性互動機制，不斷推進黨內的民主政治建設。 四、樹立和諧共建的理念。要自覺把組織工作融入
數(shù)學相關推薦
鄂ICP備17016276號-1