5人社局社會保障及就業(yè)工作總結及小結(編輯修改稿)
2024-09-06 21:16 本頁面
【文章內容簡介】 第 7 頁 共 16 頁 出不予工傷認定 3 人次中， 1 人不服，向 xx 縣人民法院提起了行政訴訟，待判決中。受理勞動能力鑒定或傷殘等級鑒定申請136 人次，全部作出鑒定結論。 （三）強化執(zhí)法監(jiān)察。通過專項監(jiān)察、日常巡查和舉報專查，著力打擊和糾正非法用工行為，切實維護廣大勞動者合法權益，促進勞資關系和諧健康發(fā)展。主動監(jiān)察用人單位 257 戶，補簽勞動合同 173 人。受理群眾舉報投訴案件 69 件，結案 69 件，投訴舉報結案率 100%。追發(fā)勞動者工資及待遇 萬元，涉及勞動者 406 人，其中，農民工工資 萬元，涉及農民工 342人。積極推進勞動人事爭議調解仲裁工作，勞動爭議案件結案率達 95%。全縣中小型企業(yè)勞動用工 20xx0 余人，勞動合同簽訂率達 %，勞動用工備案率達 89%。 （四）加強勞動保障網格化管理。實施依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)就業(yè)保障服務平臺，建立和充實鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)的專兼職監(jiān)察員、法律監(jiān)督員隊伍，實行勞動保障監(jiān)察網格化管理，逐步推進勞動保障監(jiān)察信息化管理系統(tǒng)，目前已完成該系統(tǒng)人員業(yè)務培訓。 五、夯實基層基礎，加強自身建設 （一）加強干部作風建設。以黨的群眾路線教育實踐活動為總抓手，深入開展入戶五四工作法活動、正風肅紀專項行動和庸懶散浮拖問題專項整治工作，突出整治四風問題，狠抓中央八項規(guī)定以及省、市、縣相關規(guī)定的貫徹 落實，推動全體干部職工切 第 8 頁 共 16 頁 實履行工作職責，轉變工作作風，提高服務質量和工作效率，使部門工作較快發(fā)展，服務態(tài)度、質量進一步提升，樹立了人社部門良好形象。 （二）加強黨風廉政建設。認真貫徹落實黨風廉政建設兩個責任，切實加強廉政教育，完善黨風廉政建設制度，加大對人事招考和財務管理兩個廉政重點風險點防范管理力度。加強對全局干部職工的監(jiān)督管理，著力營造清簡務本、清廉務實的良好風氣，樹立和維護干部隊伍良好形象和人社部門公信力。 （三）加強基層平臺建設?？h（砥礪奮進的五年大型成就展觀后感：砥礪奮進走向輝 煌）級就業(yè)和社會保障服務中心已完成主體工程，目前正在進行墻體封裝施工。全縣 20 個鄉(xiāng)鎮(zhèn)依托原有基礎設施進行新建或改建，建立了勞動保障服務窗口。 193 個行政村和 34 個社區(qū)全部建立了村（社區(qū)）勞動就業(yè)和社會保障服務站，更加規(guī)范、便捷、高效為廣大群眾服務。 延伸閱讀： 市人社局關于統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)及社會保障工作的匯報 近年來， xx 市人社局緊緊圍繞黨和政府的中心工作和重點任務，以統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展為基本原則，建設幸福湘潭為追求目標，大膽探索創(chuàng)新，又著力抓細抓實，在統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)和社會保障工作中不斷創(chuàng) 新，取得了一定的成績，現匯報如下： 二、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保障制度不斷完善。為切實做好 第 9 頁 共 16 頁 城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作， xx 市自 20xx 年 12 月第一批新型農村社會養(yǎng)老保險在 xx 縣啟動，至 20xx 年 11 月最后一批城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險在 xx 市、 xx 區(qū)、 xx 區(qū)實施。城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險制度率先實現了全覆蓋，并采取多項措施著力推進完善。 提前謀劃、積極爭取，提前實現全覆蓋目標。從 20xx 年開始， xx 市人社局就制定了市局主導、縣（區(qū)）局主攻、上下聯動的新農保和城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險試點全覆蓋工作方案。 通過充分利用各種渠道，主動向上匯報，夯實前期工作基礎等各種工作措施，于 20xx 年 x 月，我市的 xx 市、 xx 區(qū)、 xx 區(qū)的新農保獲得國家批準納入第三批新增的國家試點范圍，與此同時，全市五個縣（市）區(qū)全部獲得國家批準納入第一批城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險試點，城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險在全省率先實現全覆蓋。 精心設計、突出特色，構建全覆蓋長效機制。獲得國家批準開展兩項試點的批準，只是我市獲得了新型農村和城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險全覆蓋的入門券，要想把政策變?yōu)槿嗣袢罕妼崒嵲谠诘睦?，必須切實加強了政策研究，在將上級政策與我 市的實際情況相結合上下工夫，我局重點是指導縣（市）區(qū)從政策和操作兩個層面構建全民參與、全民受益的長效機制，呈現出了一些亮點。一是千方百計構建繳費激勵機制。從試點一開始，我們就指導各縣（市）出臺鼓勵繳費的獎勵機制。如 xx 區(qū)、雨湖市對選擇 6001000 元檔次繳費的城鄉(xiāng)居民，在每人每年補貼 30 元的 第 10 頁 共 16
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