4開展“五星示范、雙強爭先”推進企業(yè)做強做優(yōu)做大實施方案(編輯修改稿)
2025-08-27 16:31 本頁面
【文章內容簡介】 第 4 頁 共 8 頁 和黨員先鋒模范作用。推進國有企業(yè)黨組織與其他黨組織的結對共建，實現(xiàn)場所共用、資源共享、信息共通，促動企業(yè)業(yè)務拓展、服務提升、矛盾解決、和諧穩(wěn)定。注重選樹先進典型，利用企業(yè)報、黑板報、宣傳窗、網站、微信等平臺，大力宣傳各類優(yōu)秀典型的先進事跡，使各類優(yōu)秀典型成為引領黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的標桿和旗幟。 （二）加強國有企業(yè)治理體系建設 。根據精神，推動國有企業(yè)建立產權清晰、權責明確、政企分開、管理科學的現(xiàn)代企業(yè)制度，不斷完善各 司其職、各負其責、協(xié)調運轉、有效制衡的法人治理結構。以產權關系為基礎，以董事會建設為重點，推進國有企業(yè)法人治理。以規(guī)范權責為關鍵，進一步明確各治理主體的權利、義務和責任。完善公司章程，將公司治理運行程序、各治理主體權責和履職要求等納入公司章程統(tǒng)一規(guī)范。堅持優(yōu)化結構，調整各治理主體內部組成，促進作用發(fā)揮。 。堅持用制度規(guī)范企業(yè)經營管理行為，根據企業(yè)實際，建立健全工程招標、物資采購、項目管理、資產處置、人事管理、財務管理、預算管理等一系列經營管理制度。強化監(jiān)督檢查，建立多層次的 監(jiān)督管理體系，注重痕跡化管理，不搞形式主義、不弄虛作假，切實提高制度執(zhí)行的質量和效果。 第 5 頁 共 8 頁 。把推進 “ 清廉國企 ” 建設作為國有企業(yè)黨組織落實全面從嚴治黨主體責任、提升國有企業(yè)治理體系和治理能力現(xiàn)代化的重要抓手，積極開展 “ 清廉國企 ” 創(chuàng)建工作。深化國有企業(yè)作風建設，高標準從嚴執(zhí)行中央八項規(guī)定實施細則精神，落實 “1+x” 監(jiān)督機制，持續(xù)開展正風肅紀。緊緊抓住腐敗現(xiàn)象易發(fā)、多發(fā)的重點領域、重要崗位和關鍵環(huán)節(jié)，把紀律和規(guī)矩挺在前面，推動解決突出問題。加強風險防控體系建設，開展崗位廉潔風險點 排查，針對性地制定防范措施，加強事前事中事后監(jiān)督檢查。 。加強群團建設，發(fā)揮各類主體作用，增強職工主人翁意識，發(fā)揮職
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