4廉政風險防控機制建設工作匯報(編輯修改稿)
2024-08-27 15:36 本頁面
【文章內容簡介】 取辦案前防范、辦案中監(jiān)控、辦案后評估等措施，加強對風險防控工作實施科學管理。 （二）梳理職權，排查風險。一是梳理職責。各科室（局）緊緊圍繞辦案初查、立案、批準逮捕、起訴等環(huán)節(jié)，對各科室（局）每個崗位、每位干警的工作職責進行認真梳理，制成工作流程圖，逐一確認依法行使的依 據(jù)、界限和責任，為準確查找查實廉政風險點奠定了基礎。二是排查風險。按照 人人參與查找、人人找出風險 的要求，緊緊圍繞 管錢、管人、管物、執(zhí)法辦案 等重點環(huán)節(jié)崗位，采取部門和個人自己找、相互幫、領導提、集中評、組織審等五種方法，在全院上下廣泛開展個人自查、科室評查、評估審查活動，全面查找個人、科室和單位容易發(fā)生問題、誘發(fā)腐敗的廉政風險點，確保將廉政風險點找準、查實，在此基礎上形成個人、科室和單位廉政風險點登記表，從而使干部職工明白所在崗位的廉政風險點在哪里、有多少。同時，針對各科室（局）、個人查找出的廉政風險 點，進行研究整改方案，制定防控措施、完善規(guī)章制度、加強監(jiān)督管理。經(jīng)反復醞釀，最后針對偵查監(jiān)督、公訴、反貪、反瀆、監(jiān)所、控申、財務等 10 余個科室（局）和重點崗位審定查找風險點 47 個，其中領導班子 9 個；執(zhí)法部門38 個。三是評估等級。在認真做好梳理職權、排查風險的基礎上，組織召開領導小組成員會議，對風險產生的內外因素進行分析判斷，并從防控的角度，按風險易發(fā)生的概率或危害損失程度
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