4履職問責制度范本(編輯修改稿)
2025-08-27 15:29 本頁面
【文章內容簡介】 良后果的； 因決策失誤造成人員傷亡、重大財產損失、嚴重破壞生態(tài)環(huán)境，或者造成不良社會影 響的 。 因采取措施不當，引發(fā)群體性事件，或者對群體性、突 第 2 頁 共 3 頁 發(fā)性事件處置失當，造成群體人員鬧事并干擾和影響正常工作的 。 對信訪事項未按規(guī)定及時接訪、勸返；對群眾反映的問題不及時協(xié)調處理；對上級交辦的信訪案件不按期查結上報，導致群眾越級上訪、纏訴纏訪，造成不良影響和后果的 。
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