4某縣某年作風(fēng)建設(shè)年活動實施方案(編輯修改稿)
2024-08-27 14:48 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 款。 。與中介機構(gòu)脫鉤不徹底，通過中介機構(gòu)強制服務(wù)、強制收費，謀取不正當(dāng)利益。 五、主要措施 針對庸、懶、散、貪等問題及中梗阻現(xiàn)象，對癥施治，抓住不放，讓不會為、不想為、不敢為和不作為、慢作為、亂作為的干部有壓力、挨板子、丟帽子，讓善作為、主動為、勇作為的干部有動力、有獎勵、有平臺。全縣各級各單位對照作風(fēng)建設(shè)中的 第 5 頁 共 9 頁 種種表現(xiàn)，深刻查擺作風(fēng)上的突出問題，列出問題清單，明確整改目標、時限和措施，建立整改臺賬，逐項整改到位。 （一）強 化社會監(jiān)督。在縣政府、縣紀委網(wǎng)站開通作風(fēng)問題投訴舉報平臺（縣政府 xx、縣紀委 xx），在縣電視臺公開作風(fēng)舉報電話（縣一改雙優(yōu)活動辦： xx），在縣委、縣政府、縣紀委、縣信訪局、縣行政審批服務(wù)大廳門口設(shè)立舉報箱，聘請作風(fēng)監(jiān)督員，發(fā)動基層干部、市場主體和各界群眾就作風(fēng)問題進行舉報。全縣各單位都要設(shè)立作風(fēng)舉報電話和舉報箱，強化內(nèi)部監(jiān)督和群眾監(jiān)督。按照誰受理、誰負責(zé)的原則，對投訴舉報分類進行匯總，由縣作風(fēng)建設(shè)年活動辦公室集中向相關(guān)單位反饋、提出整改要求，跟蹤檢查整改落實情況。（責(zé)任單位：活動辦） （二）開展作 風(fēng)評議。根據(jù)征求基層群眾、市場主體和社會公眾意見的情況，采取直接評議或第三方評議的形式，每季度對重點行業(yè)、重點都門組織一次評議，每半年組織一次綜合評議，評議各機關(guān)在精神狀態(tài)、工作作風(fēng)、任務(wù)落實等方面的情況。評議結(jié)果作為領(lǐng)導(dǎo)班子考核、干部使用和目標績效管理的重要依據(jù)。（責(zé)任單位：活動辦） （三）嚴格跟蹤督查。把作風(fēng)建設(shè)和落實暈委、縣政府重大決策部署作為督促檢查的重點內(nèi)容，盯住不放、一抓到底，一項一項持續(xù)跟蹤督查，每季度匯總情況，向縣委常委會匯報，并通報全縣。（責(zé)任單位：縣督查中心） 第 6 頁 共 9 頁 （四） 實施績效管理。推行標準化管理，建立全員責(zé)任體系，逐崗逐人明確年度工作任務(wù)和責(zé)任目標，制定具體要求、完成時限、完成標準工作臺賬，明確劃定為、不為與亂作為界限。按照績效管理的相關(guān)規(guī)定，對各單位進行綜合績效考核。（責(zé)任單位：縣委績效辦） （五）推進職能轉(zhuǎn)變。落實全面深化改革、簡政放權(quán)的有關(guān)要求，切實轉(zhuǎn)變政府職
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