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正文內(nèi)容

3潔凈煤公司找抓促活動(dòng)總結(jié)材料(編輯修改稿)

2024-08-27 00:12 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 青年的傳承意識(shí)和責(zé)任意識(shí);堅(jiān)持用神華集團(tuán)公司 “ 科學(xué)發(fā)展,再造神華,五年經(jīng)濟(jì)總量再翻番,建設(shè)具有國際競爭力的世界一流煤炭綜合能源企業(yè) ” 和準(zhǔn)能公司 “ 建設(shè)具有核心競爭力的世界一流煤炭綜合開發(fā)利用能源企業(yè) ” 戰(zhàn)略引導(dǎo)青年,切實(shí)增強(qiáng)團(tuán)員青年的創(chuàng)一流意識(shí)和爭先進(jìn)意識(shí)。 。深入貫徹落實(shí)神華黨組 1 號(hào)文件精神,不 第 11 頁 共 25 頁 斷鞏固和完善團(tuán)的基層組織體系,建立健全與新形勢發(fā)展相適應(yīng)的基層團(tuán)的組織制度和運(yùn)行機(jī)制,推進(jìn)基層團(tuán)建工作,提高團(tuán)員隊(duì)伍素質(zhì),鞏固黨的青年基礎(chǔ)。 。堅(jiān)持品牌塑造,加強(qiáng)工作創(chuàng)新,努力解決團(tuán)青工作中存在的突出問題和難點(diǎn)問題,不斷提升團(tuán)組織的貢獻(xiàn)力,努力構(gòu)建有效服務(wù)青年、服務(wù)企業(yè)的載體體系。 四、活動(dòng)內(nèi)容 。深入反思現(xiàn)場作業(yè)中有無僥幸心理、有無 “ 三違 ” 行為,大力強(qiáng)化青年崗位安全意識(shí)和技能, 形成 “ 我要安全 ” 的良好安全文化氛圍。積極開展青年安全知識(shí)競賽, “ 青年安全生產(chǎn)示范崗 ” 、 “ 優(yōu)秀青安崗員 ” 評(píng)選,青安崗反 “ 三違 ” 、查隱患等活動(dòng),發(fā)揮青年員工在安全生產(chǎn)中的先鋒作用,促進(jìn)公司安全生產(chǎn)。 。認(rèn)真分析本單位團(tuán)青工作品牌活動(dòng)的創(chuàng)建情況,確立符合本單位實(shí)際,青工喜聞樂見的品牌活動(dòng)。進(jìn)一步推進(jìn) “ 手、號(hào)、崗 ” 、青年創(chuàng)新創(chuàng)效、 青年志愿者、青年低碳生活、青年聯(lián)誼工程等符合青年特色活動(dòng)品牌化,推進(jìn)公司團(tuán)青品牌精品更精,從而切實(shí)有效地為青年施展才華搭建舞臺(tái)。 。堅(jiān)持用社會(huì)主義核心價(jià)值體系引導(dǎo)廣大青工樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,堅(jiān)定廣大青 第 12 頁 共 25 頁 工 “ 永遠(yuǎn)跟黨走 ” 的政治信念。深刻領(lǐng)會(huì) “ 建設(shè)具有核心競爭力的世界一流煤炭綜合開發(fā)利用能源企業(yè) ” 戰(zhàn)略體系的精髓,引導(dǎo)青工適應(yīng)新形勢、新變化,響應(yīng)公司黨委的號(hào)召,努力在公司三次創(chuàng)業(yè)中發(fā)揮生力軍和突擊隊(duì)作用,切實(shí)做到 “ 黨有號(hào)召,團(tuán)有行動(dòng) ” 。 。深刻認(rèn)識(shí)公司開展 “ 全國學(xué)神華,準(zhǔn)能怎么辦 ” 大學(xué)習(xí)、大討論、大實(shí)施活動(dòng)給團(tuán)青工作提供的難得機(jī)遇,牢固樹立機(jī)遇意識(shí)和責(zé)任意識(shí),堅(jiān)定信仰 、牢記使命、明確責(zé)任、強(qiáng)化服務(wù),深入基層,深入青工,認(rèn)真研究新時(shí)期青年工作特點(diǎn),認(rèn)真分析廣大青工所思所想,所急所需,在服務(wù)企業(yè)與服務(wù)青年上敢破難題、敢闖新路、敢成大事,努力開創(chuàng)團(tuán)青工作的新局面。 。進(jìn)一步明確新形勢下的工作任務(wù),圍繞中心建功立業(yè),服務(wù)青年成長成才。以 “ 創(chuàng)先爭優(yōu) ” 活動(dòng)為載體,不斷創(chuàng)新團(tuán)青工作方法,豐富團(tuán)青工作內(nèi)容,進(jìn)一步提升公司共青團(tuán)工作的科學(xué)化水平。重點(diǎn)在動(dòng)員引導(dǎo)青年員工保安全、提技能、促創(chuàng)新、強(qiáng)管理上下功夫,努力使團(tuán)青工作呈現(xiàn)出整體推進(jìn)、全面活躍、重點(diǎn)突 出、亮點(diǎn)紛呈的新氣象。 。認(rèn)真對(duì)照神華黨組 1 號(hào)文件要求,大力加強(qiáng)團(tuán)的自身建設(shè),努力使團(tuán)的基層組織網(wǎng)絡(luò)覆蓋全體青年,使團(tuán)的各項(xiàng)工作和活動(dòng)影響全體青年,不斷提升共青團(tuán) 第 13 頁 共 25 頁 服務(wù)企業(yè)、服務(wù)青年的能力,贏得公司黨政的信任,贏得團(tuán)員青年的擁護(hù)。 五、時(shí)間安排 “ 找差距、抓整改、促提升,推進(jìn)共青團(tuán)工作科學(xué)化上水平 ”主題實(shí)踐活動(dòng)時(shí)間為 2024 年 3 月至 2024 年,共分 5 個(gè)階段: 第一階段。學(xué)習(xí)討論階段( 3 月 10 日至 3 月 20 日)。重點(diǎn)抓好三個(gè)環(huán)節(jié)。一是全面組織學(xué)習(xí) 。組織廣大青年員工認(rèn)真學(xué)習(xí)張喜武董事長、張玉卓總經(jīng)理在集團(tuán)公司 “ 全國學(xué)神華,神華怎么辦 ” 啟動(dòng)大會(huì)上的講話和報(bào)告,學(xué)習(xí)公司 “ 全國學(xué)神華,準(zhǔn)能怎么辦 ” 大學(xué)習(xí)、大討論、大實(shí)施活動(dòng)方案,通過召開團(tuán)員大會(huì)、座談會(huì)、專題輔導(dǎo)等形式全面組織學(xué)習(xí),引導(dǎo)廣大青年正確認(rèn)識(shí)公司和所在單位面臨的新形勢與新挑戰(zhàn),正確認(rèn)識(shí)開展 “ 找差距、抓整改、促提升 ” 活動(dòng)的重大意義。每名團(tuán)員撰寫心得體會(huì)文章1 篇( 1000 字),交所屬團(tuán)組織備案。二是廣泛進(jìn)行宣傳。要充分運(yùn)用 XX 縣區(qū)廣播、電子大屏幕、板報(bào)、專欄、櫥窗、班前會(huì)等媒介和各類宣傳媒體,大力宣傳 開展活動(dòng)的重要意義,為活動(dòng)的順利開展?fàn)I造良好的輿論氛圍。三是深入開展討論。各級(jí)團(tuán)組織要緊緊圍繞 “ 全國學(xué)神華,青工做表率 ” 的主題,密切結(jié)合本單位實(shí)際,實(shí)事求是地開展大討論活動(dòng),查找所在基層組織和個(gè)4 人在實(shí)際工作中存在的差距和問題,進(jìn)一步開闊眼界、開闊 第 14 頁 共 25 頁 思路、開闊胸襟。各單位團(tuán)組織要形成討論成果材料,經(jīng)同級(jí)黨組織批準(zhǔn)后,報(bào)公司團(tuán)委,在《團(tuán)訊》上刊發(fā)。 第二階段:全面排查階段( 3 月 20 日至 4 月 20 日)。重點(diǎn)開展好三項(xiàng)活動(dòng):一是開展 “ 新時(shí)代新風(fēng)采 ” 團(tuán)員標(biāo)準(zhǔn)討論活動(dòng)。組織團(tuán)員按照《團(tuán)章》要求,結(jié)合 單位實(shí)際,通過書面交流、網(wǎng)上討論或現(xiàn)場討論等方式,對(duì)新時(shí)期團(tuán)員標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行概括提煉,確定本單位 “ 優(yōu)秀團(tuán)員 ” 的具體標(biāo)準(zhǔn),并組織團(tuán)員認(rèn)真學(xué)習(xí)。二是在廣大青工中廣泛開展 “ 拜師學(xué)習(xí) ” 活動(dòng)。各單位團(tuán)組織要通過請(qǐng)身邊的榜樣、先進(jìn)人物講課授學(xué)的方式,引導(dǎo)廣大青工保持清醒頭腦,做到謙虛謹(jǐn)慎,主動(dòng)向思想意識(shí)高于自己的學(xué)習(xí),向崗位技能優(yōu)于自己的學(xué)習(xí),向遵章守紀(jì)嚴(yán)于自己的學(xué)習(xí),自覺學(xué)習(xí)公司先進(jìn)人物,傳承準(zhǔn)能優(yōu)良傳統(tǒng)。三是在各基層團(tuán)組織中開展“ 對(duì)標(biāo)學(xué)習(xí) ” 活動(dòng)。選準(zhǔn)對(duì)標(biāo)典型,全面對(duì)標(biāo)一流,征求青年意見,準(zhǔn)確掌握?qǐng)F(tuán)員、團(tuán)干部隊(duì)伍和團(tuán)組織中 存在的突出問題,特別是全面分析活動(dòng)內(nèi)容方面與一流團(tuán)青組織的差距。 在開展三項(xiàng)活動(dòng)中,每個(gè)共青團(tuán)組織和每名共青團(tuán)員都要有對(duì)標(biāo)的組織或個(gè)人,都要形成書面對(duì)標(biāo)自查報(bào)告,客觀查找存在的不足,深刻剖析問題根源,明確對(duì)標(biāo)學(xué)習(xí)內(nèi)容,制定整改提高措施。團(tuán)組織的自查報(bào)告要在廣泛征求團(tuán)員青年意見基礎(chǔ)上,由支部或團(tuán)委會(huì)上討論并報(bào)同級(jí)黨組織同意后通過;團(tuán)干部的自查報(bào)告要由支委或團(tuán)委召開民主生活會(huì)討論通過;團(tuán)員的自查報(bào)告 第 15 頁 共 25 頁 要通過支部團(tuán)員大會(huì)的討論通 5 過。要積極動(dòng)員引導(dǎo)非團(tuán)員青年形成書面自查報(bào)告,明確拜師對(duì)象,查找 自身差距,制定整改措施。 第三階段。集中整治階段( 4 月 20 日至 10 月 20 日)。廣大團(tuán)員青年和各級(jí)團(tuán)組織要針對(duì)排查出的問題與不足逐項(xiàng)整改,將整改措施逐一落實(shí)到位,整改后要組織自查與互查。團(tuán)員青工整改情況要征求其所在單位的意見,團(tuán)組織整改情況要向廣大青工公布,并征求同級(jí)黨組織意見。對(duì)于整改不達(dá)標(biāo)的團(tuán)員和團(tuán)組織,團(tuán)員所在團(tuán)組織和上級(jí)團(tuán)組織要督促實(shí)施重新整改。非團(tuán)員青工的整改由團(tuán)支部主動(dòng)爭取黨政支持,推動(dòng)青工拜師對(duì)象對(duì)其寫評(píng)語,積極推進(jìn)廣大青工整改自身存在的問題。各級(jí)團(tuán)組織對(duì)于團(tuán)員青年提出的事關(guān)團(tuán)員青年總 體利益,特別是成長成才需求等問題,要積極爭取黨政領(lǐng)導(dǎo)的支持,抓緊解決。對(duì)于需要解決又
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