【總結(jié)】/泰山生力源集團股份有限公司組織說明書2004年版部門:人力資源部制表日期:2004年9月工作目標:依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及經(jīng)營目標的要求,開發(fā)和經(jīng)營人力資源,為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供支持;加強企業(yè)文化建設(shè),處理好勞動關(guān)系,增強公司的凝聚力,實現(xiàn)公司的經(jīng)營目標。
2025-08-04 04:17
【總結(jié)】職務(wù)說明書職位名稱品管部部長所屬課班所屬部門品管部直接上級副總經(jīng)理所轄人員崗位定員晉升方向工資等級輪轉(zhuǎn)崗位崗位簡述:主要負責:在副總經(jīng)理的直接領(lǐng)導下,對內(nèi)負責工序檢驗和最終檢驗的管理指導,工序不合格品的處理決策,初度品的品質(zhì)確認,質(zhì)量體系與統(tǒng)計、公
2025-07-20 12:04
【總結(jié)】制修訂記錄文件版本制修日期制修訂頁次制修訂摘要A/12012-10-19針對崗位說明編寫A/22014-07-24第2、3頁崗位說明目錄增補,組織結(jié)構(gòu)新增崗位調(diào)整A/22014-07-25第6、7頁新增品管部副經(jīng)理崗位說明A/22014-07-26第10、11頁新增認證組長崗位說明A/
2025-08-01 20:33
【總結(jié)】n當前文檔修改密碼:8362839n當前文檔修改密碼:8362839n更多資料請訪問.(.....)某國際經(jīng)濟貿(mào)易企業(yè)技術(shù)品管部經(jīng)理職務(wù)說明書崗位名稱技術(shù)品管部經(jīng)理崗位編號所在部門崗位定員直接上級技術(shù)總監(jiān)工資等級三級直接下級技術(shù)開發(fā)主管、品管主管薪酬類型所轄人員崗
2025-07-13 23:45
【總結(jié)】品管部崗位說明書編輯部門:品管部編制人/日期審核人/日期復核人/日期批準人/日期品管部崗位說明書一、部門信息所屬部門品管部崗位名稱/崗位編號/直屬上級總經(jīng)理直屬下級/版次/二、組織位置品管部總經(jīng)理三、部門職責描述職責
【總結(jié)】福建首尚陳列展示用品有限公司品管部崗位職責說明書版本/修訂:A/0發(fā)布日期:2010-12-01生效日期:2010-12-01文件編號:WI—001受控狀態(tài):批準:審核:編制:17/17目錄第一章品管部組織機構(gòu)…
2025-07-20 04:04
【總結(jié)】/ 部門職責說明書 基本情況部門名稱質(zhì)量管理部部門編號所屬上級部門工程中心人員編制10人下設(shè)分管崗位職責1.負責產(chǎn)品質(zhì)量管理。組織建立公司質(zhì)量管理體系,對質(zhì)量進行監(jiān)督、審核,并進行質(zhì)量責任和質(zhì)量索賠爭議的裁定、落實;2.負責技術(shù)標準化工作。組織產(chǎn)品采標貫標和標準化審核,并組織編制技術(shù)標準,負責技術(shù)標準資料管理3.負責情
2025-07-20 13:28
【總結(jié)】山東*****集團公司綜合部組織結(jié)構(gòu)圖綜合部部長副部長(人力資源)副部長(行政管理)副部長(企業(yè)管理)薪酬與考核崗位崗位崗位人事管理崗位行政事務(wù)崗位企管崗位信息化管理崗位文化宣傳崗位秘書崗位法律事務(wù)崗位體系管理崗位
2025-03-23 14:40
【總結(jié)】3/4技術(shù)品管部經(jīng)理職務(wù)說明書崗位名稱技術(shù)品管部經(jīng)理崗位編號所在部門崗位定員直接上級技術(shù)總監(jiān)工資等級三級直接下級技術(shù)開發(fā)主管、品管主管薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職:負責組織和領(lǐng)導公司的產(chǎn)品開發(fā)、技術(shù)改良,建立公司質(zhì)量管理體系并組織實施,確保公司產(chǎn)品開發(fā)滿足市場需求,并保證公司產(chǎn)品達到目標質(zhì)量水
2025-07-13 22:34
【總結(jié)】XXX棉紡織企業(yè)有限公司文件名稱:品管部崗位說明文件編號:MY3-006版本號:A編制:審批:日期:2004/7/5日期:2004/7/6修訂記錄頁號頁版修改內(nèi)容批準人修改日期
2025-04-12 12:24
【總結(jié)】21/22崗位說明書(管理者)崗位編號: 崗位名稱計財部經(jīng)理所屬部門集團公司計財部直接主管集團公司總經(jīng)理直接下屬總帳、出納、結(jié)算、統(tǒng)計、費用、財務(wù)檔案、配額編寫日期2001年7月編寫部門計財部工作目的:為了提高企業(yè)的經(jīng)濟效益,發(fā)揮財務(wù)監(jiān)督和服務(wù)職能,為決策層提供決策依據(jù),在公司發(fā)展戰(zhàn)略和相關(guān)財務(wù)制度指導下,制定
2025-05-17 12:37
【總結(jié)】/技術(shù)員職務(wù)說明書崗位名稱技術(shù)員崗位編號所在部門技術(shù)品管部崗位定員直接上級技術(shù)開發(fā)主管工資等級八級直接下級無薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職:負責進行新產(chǎn)品開發(fā)和產(chǎn)品改良過程中的制圖和產(chǎn)品測試工作職責與工作任務(wù):職責一職責表述:收集行業(yè)市場的產(chǎn)品標準、測試技術(shù)和測試標準,提出
2025-07-13 22:40
【總結(jié)】Xx集團股份有限公司崗位說明書文件1/61目錄崗位說明書編寫說明.......................................................................................................................3總裁辦公室主任崗位說明書
2025-05-29 22:59
【總結(jié)】/集團公司總經(jīng)理職務(wù)說明書崗位編號: 編寫日期:崗位編號:職務(wù)名稱:總經(jīng)理工資等級:工資水平:定員人數(shù):1人所在部門:集團公司直接上級:總裁直接下級:總工程師、開發(fā)部經(jīng)理、綜合管理部經(jīng)理、財務(wù)部經(jīng)理、銷售部經(jīng)理、工程技術(shù)部、建筑公司總經(jīng)理、物業(yè)公司總經(jīng)理編寫人:審定人:本職概述:全面負責集團公司的經(jīng)營管理工作
2025-05-14 03:25
【總結(jié)】/技術(shù)開發(fā)員職務(wù)說明書崗位名稱技術(shù)開發(fā)員崗位編號所在部門技術(shù)品管部崗位定員直接上級技術(shù)開發(fā)主管工資等級六級直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職:負責進行新產(chǎn)品開發(fā)和產(chǎn)品改良過程中的產(chǎn)品設(shè)計工作,職責與工作任務(wù):職責一職責表述:協(xié)助技術(shù)開發(fā)主管制定部門發(fā)展規(guī)劃和年度工作規(guī)劃
2025-07-13 22:51