通信公司大客戶(hù)服務(wù)中心各級(jí)崗位說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】XX分公司機(jī)構(gòu)說(shuō)明書(shū)機(jī)構(gòu)名稱(chēng)大客戶(hù)服務(wù)中心機(jī)構(gòu)屬性生產(chǎn)—市場(chǎng)主要職責(zé)1、負(fù)責(zé)全市大客戶(hù)經(jīng)營(yíng)服務(wù)工作的組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查和考核工作；2、負(fù)責(zé)收集、整理市場(chǎng)需求信息，研究、分析市場(chǎng)需求變化，制定營(yíng)銷(xiāo)策略與措施，提出相關(guān)解決方案并組織實(shí)施；3、負(fù)責(zé)向現(xiàn)業(yè)重點(diǎn)大客戶(hù)提供一站式服務(wù)。

2025-08-21 08:48

供電公司客戶(hù)服務(wù)中心裝表接電作業(yè)崗位說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)裝表接電作業(yè)所屬部門(mén)客戶(hù)服務(wù)中心崗位編號(hào)直接上級(jí)裝表接電科科長(zhǎng)直接下級(jí)編寫(xiě)人批準(zhǔn)人編制日期工作描述崗位概述：嚴(yán)格按照工作流程,完成公司所屬電能計(jì)量裝置驗(yàn)收、安裝、送電調(diào)試、日常維護(hù)、現(xiàn)場(chǎng)校驗(yàn)、定期輪換、故障處理、電量追補(bǔ)以及抄表終端現(xiàn)場(chǎng)安裝、維護(hù)、

2025-08-20 14:01

客戶(hù)服務(wù)中心組長(zhǎng)職責(zé)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】第一篇：客戶(hù)服務(wù)中心組長(zhǎng)職責(zé) 客服服務(wù)中心組長(zhǎng)崗位職責(zé) 1、具體負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)醫(yī)院與顧客及醫(yī)院內(nèi)各部門(mén)的關(guān)系； 2、開(kāi)展導(dǎo)醫(yī)、咨詢(xún)、預(yù)約服務(wù)工作； 3、處理對(duì)客戶(hù)服務(wù)的投訴受理、登記、分類(lèi)、雙向轉(zhuǎn)診...

2025-11-07 06:27

集團(tuán)公司計(jì)財(cái)部職務(wù)說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】21/22崗位說(shuō)明書(shū)(管理者)崗位編號(hào)： 崗位名稱(chēng)計(jì)財(cái)部經(jīng)理所屬部門(mén)集團(tuán)公司計(jì)財(cái)部直接主管集團(tuán)公司總經(jīng)理直接下屬總帳、出納、結(jié)算、統(tǒng)計(jì)、費(fèi)用、財(cái)務(wù)檔案、配額編寫(xiě)日期2001年7月編寫(xiě)部門(mén)計(jì)財(cái)部工作目的:為了提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益，發(fā)揮財(cái)務(wù)監(jiān)督和服務(wù)職能，為決策層提供決策依據(jù)，在公司發(fā)展戰(zhàn)略和相關(guān)財(cái)務(wù)制度指導(dǎo)下，制定

2025-05-17 12:37

技術(shù)中心組織說(shuō)明書(shū)docdoc-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】/技術(shù)中心組織說(shuō)明書(shū)部門(mén)：技術(shù)中心制表日期：年月工作目標(biāo)：根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展要求，進(jìn)行生產(chǎn)技術(shù)創(chuàng)新和新產(chǎn)品研發(fā)，解決技術(shù)難題，優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，同時(shí)做好技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的起草、發(fā)放、修訂控制及色譜分析檢測(cè)，保證公司技術(shù)創(chuàng)新能力、核心競(jìng)爭(zhēng)能力不斷增強(qiáng)?；韭氊?zé)：1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的

2025-07-18 05:40

客戶(hù)服務(wù)管理中心組織架構(gòu)圖、崗位編制表及崗位說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】客戶(hù)服務(wù)管理中心組織架構(gòu)圖客戶(hù)服務(wù)管理中心綜合管理課客戶(hù)信息服務(wù)課售后服務(wù)加盟連鎖拓展課售后服務(wù)連鎖拓展組加盟店技術(shù)支援組售

2025-05-13 21:24

供電公司客戶(hù)服務(wù)中心裝表接電科副科長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)裝表接電科副科長(zhǎng)所屬部門(mén)客戶(hù)服務(wù)中心崗位編號(hào)直接上級(jí)計(jì)量科科長(zhǎng)直接下級(jí)班組成員編寫(xiě)人批準(zhǔn)人編制日期工作描述崗位概述：協(xié)助科長(zhǎng)負(fù)責(zé)計(jì)量科班組管理工作，制定班組工作計(jì)劃、合理安排各項(xiàng)工作任務(wù)，具體負(fù)責(zé)客戶(hù)中心所轄計(jì)量裝置的計(jì)量管理、計(jì)量業(yè)務(wù)處理工作，負(fù)責(zé)組

2025-08-20 18:09

xx集團(tuán)公司所有崗位說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】Xx集團(tuán)股份有限公司崗位說(shuō)明書(shū)文件1/61目錄崗位說(shuō)明書(shū)編寫(xiě)說(shuō)明.......................................................................................................................3總裁辦公室主任崗位說(shuō)明書(shū)

2025-05-29 22:59

集團(tuán)公司總經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】/集團(tuán)公司總經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位編號(hào)： 編寫(xiě)日期：崗位編號(hào)：職務(wù)名稱(chēng)：總經(jīng)理工資等級(jí)：工資水平：定員人數(shù)：1人所在部門(mén)：集團(tuán)公司直接上級(jí)：總裁直接下級(jí)：總工程師、開(kāi)發(fā)部經(jīng)理、綜合管理部經(jīng)理、財(cái)務(wù)部經(jīng)理、銷(xiāo)售部經(jīng)理、工程技術(shù)部、建筑公司總經(jīng)理、物業(yè)公司總經(jīng)理編寫(xiě)人：審定人：本職概述：全面負(fù)責(zé)集團(tuán)公司的經(jīng)營(yíng)管理工作

2025-05-14 03:25

客服中心組織說(shuō)明書(shū)1122docdoc-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】泰山生力源集團(tuán)股份有限公司組織說(shuō)明書(shū)2004年版部門(mén)：客戶(hù)服務(wù)中心制表日期：2004年9月工作目標(biāo):做好公司銷(xiāo)售服務(wù)工作，按照“以顧客滿(mǎn)意為關(guān)注焦點(diǎn)”的原則，努力開(kāi)展全方位的服務(wù)，為公司市場(chǎng)銷(xiāo)售提供后勤服務(wù)保障?；韭氊?zé)：

2025-07-18 02:24

集團(tuán)公司綜合部組織結(jié)構(gòu)圖職位說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】山東*****集團(tuán)公司綜合部組織結(jié)構(gòu)圖綜合部部長(zhǎng)副部長(zhǎng)（人力資源）副部長(zhǎng)（行政管理）副部長(zhǎng)（企業(yè)管理）薪酬與考核崗位崗位崗位人事管理崗位行政事務(wù)崗位企管崗位信息化管理崗位文化宣傳崗位秘書(shū)崗位法律事務(wù)崗位體系管理崗位

2025-03-23 14:40

泰山生力源薪酬體系設(shè)計(jì)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】機(jī)密本建議書(shū)僅供客戶(hù)內(nèi)部使用，未經(jīng)和君創(chuàng)業(yè)書(shū)面許可，其他任何機(jī)構(gòu)不得擅自傳閱、引用或復(fù)制。泰山生力源薪酬體系設(shè)計(jì)（初稿）（二零零四年十月十七日，山東泰安）和君創(chuàng)業(yè)高級(jí)咨詢(xún)師朱海波北京和君創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)發(fā)展有限公司BeijingH&JVanguardTraining&

2025-10-09 17:02

中國(guó)移動(dòng)通信集團(tuán)公司1860客戶(hù)服務(wù)中心業(yè)務(wù)規(guī)范1-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】中國(guó)移動(dòng)通信集團(tuán)公司1860客戶(hù)服務(wù)中心業(yè)務(wù)規(guī)范中國(guó)移動(dòng)通信集團(tuán)公司二○○二年二月159/164目錄1. 總則 1. 概述 1. 原則與目標(biāo) 1. 適用范圍 2. 起草單位 2. 解釋權(quán) 22. 組織結(jié)構(gòu)及職責(zé) 3. 全國(guó)一級(jí)業(yè)務(wù)中心職責(zé) 3

2025-04-18 07:36

礦業(yè)集團(tuán)公司崗位說(shuō)明書(shū)下-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】接待科科長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)接待科科長(zhǎng)崗位編號(hào)所在部門(mén)集團(tuán)辦公室崗位定員直接上級(jí)集團(tuán)辦公室主任所轄人員直接下級(jí)接待科科員崗位分析日期本職：在集團(tuán)辦公室主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)公司的外聯(lián)接待工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述：建立、完善接待工作管理辦法，制定接待計(jì)劃編制

2025-09-30 07:05

集團(tuán)公司崗位說(shuō)明書(shū)大全26-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】調(diào)度主管職位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)調(diào)度主管崗位編號(hào)所在部門(mén)煤炭事業(yè)部崗位定員1人直接上級(jí)煤炭事業(yè)部總監(jiān)工資等級(jí)直接下級(jí)調(diào)度助理、計(jì)劃助理薪酬類(lèi)型所轄人員2人崗位分析日期2002年10月職責(zé)概述：負(fù)責(zé)監(jiān)督調(diào)度制度的建設(shè)和落實(shí)負(fù)責(zé)組織召開(kāi)周調(diào)度例會(huì)負(fù)責(zé)日常調(diào)度工作，協(xié)調(diào)鐵路運(yùn)輸和港口作業(yè)負(fù)責(zé)審核裝船方案

2025-05-30 00:58

泰山生力源集團(tuán)公司客戶(hù)服務(wù)中心組織說(shuō)明書(shū)(已改無(wú)錯(cuò)字)

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泰山生力源集團(tuán)公司客戶(hù)服務(wù)中心組織說(shuō)明書(shū)(參考版)

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