3堅持黨管人才原則開創(chuàng)人才工作新局面致辭稿(編輯修改稿)
2024-08-26 18:48 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 才管好用活， 第 2 頁 共 3 頁 為人才成長和充分發(fā)揮作用提供更有力的支持和更優(yōu)良的服務。堅持黨管人才原則，就是要重點做好制定政策、整合力量、營造環(huán)境的工作，努力做到用事業(yè)造就人才、用環(huán)境凝聚人才、用機制激勵人才、用法制保障人才。貫徹黨管人才原則，要注意處理好黨管人才和尊重人才成長規(guī)律的關系、黨管人才和市場配置人才資源的關系、黨管人才和依法管理人才的關系，這是堅持黨管人才原則必須抓好的重要環(huán)節(jié)。在組織領導人才工作的過程中，必須認真研究、準確把握和充分尊重各類人才成長的客觀規(guī)律，增強各項決策 和工作的科學性，防止和克服工作上的主觀隨意性；必須堅持發(fā)揮市場配
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