3國(guó)稅開展“兩提一優(yōu)”活動(dòng)方案(編輯修改稿)
2025-08-26 18:33 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 進(jìn)一步規(guī)范內(nèi)部管理制度，落實(shí)好首問(wèn)責(zé)任制、限時(shí)辦結(jié)制、 ab 崗工作制、一次性告知制和失職追究制，實(shí)現(xiàn)用制度管人管事。扎實(shí)推 第 3 頁(yè) 共 5 頁(yè) 進(jìn)動(dòng)態(tài)公開，增加工作透明度，在辦稅場(chǎng)所設(shè)置導(dǎo)辦服務(wù)，對(duì)前來(lái)辦事人員提供全程引導(dǎo)和協(xié)助辦理服務(wù)，實(shí)現(xiàn)納稅服務(wù)人性化。各縣區(qū)局、稅務(wù)分局（所）、辦稅服務(wù)廳每季組織社會(huì)各界和納稅人代表進(jìn)行一次聯(lián)評(píng)座談會(huì)，征求意見，改進(jìn)服務(wù)。 （二）加強(qiáng)機(jī)關(guān)建設(shè)，完善工作制度，解決干部素質(zhì)不高，紀(jì)律不嚴(yán)，服務(wù)不到位的問(wèn)題。各級(jí)要按照市局 “ 兩個(gè)堅(jiān)持、四個(gè)狠抓 、四個(gè)嚴(yán)格、三個(gè)確保 ” 的工作思路，狠抓 “ 窗口 ” 單位的工作落實(shí)，從根本上解決素質(zhì)不高，紀(jì)律不嚴(yán)，工作不夠透明，服務(wù)不夠到位等問(wèn)題。組織在職干部職工學(xué)習(xí)上級(jí)的有關(guān)精神，學(xué)習(xí)本部門相關(guān)政策法規(guī)和業(yè)務(wù)知識(shí)，開展技能培訓(xùn)、崗位練兵，努力提高干部隊(duì)伍的業(yè)務(wù)水平和辦事能力。進(jìn)一步建立健全和完善各種工作紀(jì)律和制度，大力提倡納稅服務(wù)工作用語(yǔ)，堅(jiān)決杜絕執(zhí)法方式簡(jiǎn)單粗暴、隨意執(zhí)法，甚至以權(quán)代法、以情代法的問(wèn)題。充分利用觸摸屏、滾動(dòng)屏和公示欄等公示方式進(jìn)行納稅服務(wù)公開，增強(qiáng)納稅工作的透明度，真誠(chéng)接受社會(huì)各界的監(jiān)督。 （三 ）規(guī)范管理，抓好 “ 創(chuàng)建 ” ，確保 “ 兩提一優(yōu) ” 活動(dòng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)
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