3和諧發(fā)展電力調研報告(編輯修改稿)
2025-08-26 17:44 本頁面
【文章內容簡介】 產清晰問題。 經過 1997 年至 1998 年的資產清理整頓界定，大部分多經企業(yè)里已基本沒有國有資產。通過股份合作制改造，現(xiàn)在的多經企業(yè)的產 權應該是職工個人股和集體資產股兩部分組成。職工個人股應包括主辦單位的全民職工股、集體職工股、離退休職工股；集體資產股應包括 1997 年資產界定部分和多經企業(yè)自身多年來的經營積累。從資產的隸屬關系來看，主多分開大部分供電企業(yè)主業(yè)和多經資產的產權已經清晰，屬于已經分開的狀態(tài)。 改革的出發(fā)點、落腳點都是為了發(fā)展，為順利進行改革，支付一定的成本是必須的。即將出臺的主多分開政策，要妥善地解決好電力多種經營企業(yè)的生存與發(fā)展問題，落實電力改革領導小 第 4 頁 共 7 頁 組批復的國家電力公司文件精神 ? 主辦單位按國家政策規(guī)定對‘ 三產 ’ 、多 經企業(yè)已提供的支持不變 ? 。要按照國家頒發(fā)的有關國企實施 ? 主輔分離、輔業(yè)改制 ? 政策規(guī)定，把電力企業(yè)中的? 三類資產 ? ，特別是與主業(yè)業(yè)務關聯(lián)度不大的資金、資產、土地、廠房等有益于多經企業(yè)發(fā)展的生產要素無償地劃拔給實施分開的多經企業(yè)，作為改革的成本。 主多分開中一定要處理好各種勞動關系，明晰用工機制。 對于目前在多經企業(yè)工作的主業(yè)人員，是繼續(xù)留在多經，還是回到主業(yè)，應該由主業(yè)、多經和職工三方協(xié)商確定。首先，要堅持以人為本，充分尊重職工個人意愿，允許職工自主做出選擇。其次，要考慮多經企業(yè)的實際 需要，給予多經企業(yè)以決定權。他們需要的人，主業(yè)不得強行抽回；他們不需要的人，則應由主業(yè)進行安置。第三，主業(yè)在明確現(xiàn)有在多經工作人員身份不變、退休后可以回到主業(yè)的原則下，積極鼓勵其留在多經企業(yè)工作。主業(yè)
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