【文章內(nèi)容簡介】 施（ 2 月 22 日 — 3 月 16 日），本階段重點(diǎn)抓好以下 工作。 思想發(fā)動，學(xué)習(xí)宣傳。鄉(xiāng)干部作風(fēng)建設(shè)動員會后， 各村村兩委要庚即召開全體干部職工大會傳達(dá)學(xué)習(xí)會議精神，并對村干部作風(fēng)建設(shè)工作進(jìn)行部署。安排時間集中開展馬列 第 13 頁 共 30 頁 主義理論著作，十七大、十七屆三中、四中、五中、六中全會，州第十次黨代會、第十一次人代會，縣十二次黨代會 XX 縣區(qū)十六次人代會精神專題學(xué)習(xí)教育活動，并認(rèn)真開展好討論，把思想和行動統(tǒng)一到中央、省、州、縣委的重大決策部署上來。鄉(xiāng)黨委、政府各位領(lǐng)導(dǎo)干部要積極參與分管聯(lián)系村組的討論活動，并上好專題黨課。各村組傳達(dá)會議精神情況、學(xué)習(xí)動員情況 要做好記錄，并形成專題材料報鄉(xiāng)干部作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。 調(diào)查研究，制定方案。各村村兩委要結(jié)合學(xué)習(xí)宣傳貫徹州第十次黨代會、第十一次人代會，縣十二次黨代會 XX 縣區(qū)十六次人代會精神，由村兩委主要領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊(duì)組織開展專題調(diào)查研究，召開一次有全體村組干部、人大代表、群眾代表參加的專題民主生活（擴(kuò)大）會，對本村組干部作風(fēng)方面的問題進(jìn)行查找梳理，制定本本村干部作風(fēng)建設(shè)方案，找準(zhǔn)問題、明確整改措施和努力方向。查找出的問題和制定的工作方案要在適當(dāng)范圍內(nèi)進(jìn)行公示，進(jìn)一步征求各方面意見。 自查自糾 ，規(guī)范管理。各村村兩委要對本村各項(xiàng)規(guī)章制度的建立和執(zhí)行情況進(jìn)行一次全面檢查，及時發(fā)現(xiàn)漏洞，及時補(bǔ)充完善相關(guān)管理制度。重點(diǎn)要建立健全考勤登記制度、請銷假制度、外出報告制度、工作日志（民情日記）制度，及時更新政務(wù)公開欄，公布投訴舉報電話，設(shè)置意見箱，實(shí)行座牌上崗，接受干部群眾監(jiān)督。 第 14 頁 共 30 頁 擬定工作計劃。各村村兩委要將年度工作計劃，特別是重大項(xiàng)目進(jìn)行梳理，明確目標(biāo)任務(wù)、時間進(jìn)度、責(zé)任人，以條理或表格形式進(jìn)行公示，促進(jìn)工作落實(shí)。 組建督查問責(zé)組。由鄉(xiāng)干部作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組完成督查問責(zé)組的組建，明 確督查問責(zé)組工作方式方法。 （二）督查落實(shí)（ 3 月 17 日 — 3 月 31 日），本階段重點(diǎn)開展專項(xiàng)督查。 由督查問責(zé)組到各村組就啟動實(shí)施階段的各項(xiàng)工作落實(shí)情況、制度建立完善和執(zhí)行情況開展督查，對工作不落實(shí)的村組嚴(yán)格按照《 xx 鄉(xiāng)干部作風(fēng)建設(shè)責(zé)任追究辦法（試行）》進(jìn)行問責(zé)。 （三）長效問責(zé)（ 4 月 1 日起），主要抓好以下工作。 完善問責(zé)辦法。根據(jù)前期監(jiān)督檢查情況，鄉(xiāng)干部作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組及時對《 xx 鄉(xiāng)干部作風(fēng)建設(shè)責(zé)任追究辦法（試行）》進(jìn)行修正完善，使之更科學(xué)合理，更具操作性。 健全相關(guān)制度。各村村兩委要按照鄉(xiāng)黨委、政府《關(guān)于加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)的意見》要求，進(jìn)一步建立健全政治學(xué)習(xí)制度、民主生活會制度、政務(wù)公開制度、村兩委內(nèi)部管理制度；建立健全目標(biāo)責(zé)任制、督促檢查考核制、情況反饋通報制以及重點(diǎn)工作保障制等抓落實(shí)的工作機(jī)制；建立健全工作日志、民情日記定期檢查制度等干部監(jiān)督管理機(jī)制，以及領(lǐng)導(dǎo)干部、工作人員崗位職責(zé)、村兩委行為規(guī)范及相關(guān)考核制度等，將制度匯編成冊，堅定 第 15 頁 共 30 頁 不移地按章執(zhí)行。 堅持長期督查。由鄉(xiāng)干部作風(fēng)建設(shè)督查問責(zé)組按照 《關(guān)于加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)的意見》 、《 xx 鄉(xiāng)干部作風(fēng)建設(shè)責(zé)任追究辦法（試行）》的要求和規(guī)定，每月開展一次全面的監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題，嚴(yán)格問責(zé)，督促整改。 三、建立激勵機(jī)制 建立投訴舉報獎勵制度。凡干部群眾對各單位及其職工作風(fēng)問題進(jìn)行投訴舉報制度。 建立考核評比獎勵制度。鄉(xiāng)干部作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組對各村組作風(fēng)建設(shè)工作進(jìn)行考核評比，凡在作風(fēng)建設(shè)工作中，工作扎實(shí)，制度規(guī)范，成績突出，受到鄉(xiāng)干部作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室通報表揚(yáng)的村組，根據(jù)村組干部考評辦法給予加分獎勵。 第三篇：加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)實(shí)施方案草堂中學(xué) 加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)實(shí)施方案 為貫徹落實(shí)教委加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的意見，按照教委的部署，結(jié)合學(xué)校工作實(shí)際，制定作風(fēng)建設(shè)實(shí)施方案如下： 一、指導(dǎo)思想 以奉節(jié)教工委發(fā)【 2024】 24 號文為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)縣委關(guān)于加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)、狠抓工作落實(shí)的要求，以創(chuàng)建辦百姓身邊的好學(xué)校為目標(biāo)，圍繞加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)、提高教育教學(xué)質(zhì)量這一中心，增強(qiáng)全局意識和大局觀念， 第 16 頁 共 30 頁 全面提升全體教職工思想素質(zhì)和工作能力，切實(shí)解決好作風(fēng)建設(shè)中存在的突出問題。 二、基本要求 全面貫徹落實(shí)作風(fēng)建設(shè)要求，著力于增強(qiáng) 全體人員的學(xué)習(xí)意識、責(zé)任意識、法紀(jì)意識，切實(shí)提高工作效率、教育教學(xué)質(zhì)量，不斷改善工作作風(fēng)，加強(qiáng)師德修養(yǎng)。 采取有效措施，解決存在的下列問題；嚴(yán)禁參與打牌賭博；嚴(yán)禁大操大辦和舉辦參與無事酒；嚴(yán)禁教職工工作不負(fù)責(zé)任；嚴(yán)禁公款吃喝；嚴(yán)禁克扣、挪用教育惠民資金；嚴(yán)格執(zhí)行工作紀(jì)律。健全完善工作制度，建立作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制，提升工作水平。 具體規(guī)定： 一、嚴(yán)禁參與打牌賭博。嚴(yán)格執(zhí)行縣委縣政府關(guān)于印發(fā)《 XX縣區(qū)嚴(yán)禁國家工作人員參與賭博的暫行規(guī)定》 XX 縣區(qū)委教育工委、縣教委《關(guān)于嚴(yán)禁教職工參與賭 博的暫行規(guī)定》，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部、教職工參與打麻將、玩撲克等賭博行為，經(jīng)查實(shí)，年度考核確定為不稱職，取消當(dāng)年獎勵性績效工資和目標(biāo)考核獎，并給予紀(jì)律處分；學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部按干部管理權(quán)限一律就地免職； XX縣區(qū)教師調(diào)往農(nóng)村學(xué)校，其余學(xué)校教師調(diào)往邊遠(yuǎn)學(xué)校。凡學(xué)校有教職工參與賭博行為受到查處的，取消該單位和主要負(fù)責(zé)人當(dāng)年評優(yōu)評先資格，各項(xiàng)考核實(shí)行 “ 一票否決 ” ；同一單位參與人數(shù)多、違紀(jì)行為嚴(yán)重、影響惡劣的或兩次受到查處的，其黨政主要 第 17 頁 共 30 頁 負(fù)責(zé)人按干部管理權(quán)限予以降職或免職。臨聘人員參與賭博，經(jīng)查實(shí)，直接解聘?？h教委鼓勵群眾向公安機(jī)關(guān) 舉報教職工參與賭博的行為。（由紀(jì)檢室牽頭，組干科、人事科配合查處）。 二、嚴(yán)禁大操大辦和舉辦參與 “ 無事酒 ” 。嚴(yán)格執(zhí)行《 XX縣區(qū)嚴(yán)禁國家工作人員請客送禮的暫行規(guī)定》，教育系統(tǒng)人員婚喪喜慶不得大操大辦，教職工自己和子女婚宴必須按照程序進(jìn)行審批。不得以自己或其他名義舉辦升學(xué)宴、生日宴、搬家宴、滿月酒等 “ 無事酒 ” ，不得參與 “ 無事酒 ” 。經(jīng)發(fā)現(xiàn)舉辦和參與“ 無事酒 ” 的人員將給予紀(jì)律處分，并扣除舉辦者當(dāng)年獎勵性績效工資和目標(biāo)考核獎，同時取消該單位和主要負(fù)責(zé)人當(dāng)年評優(yōu)評先資格，各項(xiàng)考核實(shí)行 “ 一票否決 ” ；學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部 舉辦 “ 無事酒 ” 一律先免職再處理。（由紀(jì)檢室牽頭，組干科、人事科配合查處）。 三、嚴(yán)禁教職工工作不負(fù)責(zé)任。各級各類學(xué)校教職工應(yīng)盡職做好本職工作。縣政府教育督導(dǎo)室、縣教委基礎(chǔ)教育科、縣教師研修中心、片區(qū)教育管理中心必須組織人員不定時予以抽查，主要檢查教師出勤和教學(xué) “ 六認(rèn)真 ” ，每月至少發(fā) 4 期點(diǎn)名道姓通報，且只通報問題，同時通報學(xué)校。縣教委對不負(fù)責(zé)任的教職工將視其情節(jié)進(jìn)行紀(jì)律約談、扣年度考核分、取消評優(yōu)評先、扣減績效和目標(biāo)考核獎、停崗學(xué)習(xí)，停崗學(xué)習(xí)期間停發(fā)獎勵性績效工資，由人事科負(fù)責(zé)落實(shí)。縣政府教育督導(dǎo)室 每半年組織對全縣學(xué) 第 18 頁 共 30 頁 校進(jìn)行一次民意調(diào)查，對小學(xué)末 5 位、中學(xué)末 2 位的主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行約談，并提出整改意見，且對抽查情況予以全縣通報；學(xué)校民調(diào)連續(xù)兩次倒數(shù)第一的校長給予免職處理。 四、嚴(yán)禁公款吃喝。各級各類學(xué)校和委屬各單位不得利用公款吃喝宴請和進(jìn)行娛樂性消費(fèi)，公務(wù)接待必須嚴(yán)格按有關(guān)要求執(zhí)行?？h教委領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)科室及直屬單位人員、片區(qū)教管中心人員到學(xué)校檢查指導(dǎo)工作，一律在學(xué)校食堂與教職工一同就餐?？h內(nèi)各校際之間的交流活動，一律在學(xué)校食堂安排工作餐。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)利用公款違規(guī)消費(fèi)，取消單位主要負(fù)責(zé)人評優(yōu)評先資格，并由 單位主要負(fù)責(zé)人承擔(dān)消費(fèi)費(fèi)用。（由財務(wù)科負(fù)責(zé)管理）。 五、嚴(yán)禁克扣、挪用教育惠民資金。各級各類學(xué)校要嚴(yán)格按照要