3關(guān)于提高效率,改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)問題,結(jié)合實際,談點認(rèn)識(編輯修改稿)
2025-08-26 15:37 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 結(jié)自己，才能避免自己走以前走過的彎路，才能提高自己的工作經(jīng)驗和閱歷，才能以自 己的經(jīng)驗指導(dǎo)自己走自己的捷徑從而提高工作效率。 。 總之，我們都在三岔中學(xué)這個大家庭中，我們每個人不論職務(wù)的高低都是家庭中的一份子，自己的一舉一動、一言一行不僅代表著自己，更代表著我們?nèi)碇袑W(xué)的整體形象，所以我們有責(zé) 第 8 頁 共 17 頁 任、有義務(wù)為我們?nèi)碇袑W(xué)的明天而努力工作。 第四篇：結(jié)合國稅工作實際，淺談轉(zhuǎn)變作風(fēng)提高機(jī)關(guān)效能建設(shè)文章標(biāo)題：結(jié)合國稅工作實際，淺談轉(zhuǎn)變作風(fēng)提高機(jī)關(guān)效能建設(shè) 如何轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，推動國稅事業(yè)的發(fā)展，是值得思考和探索的課題。結(jié)合當(dāng)前 **國稅工作 的實際，筆者對此談?wù)勛约旱囊恍┬牡煤腕w會。 一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高增強(qiáng)搞好作風(fēng)效能建設(shè)的認(rèn)識。 稅務(wù)部門肩負(fù)著為國聚財?shù)闹厝?，直接面對千千萬萬的納稅人，涉 及千家萬戶，是政府形象的窗口。它的作風(fēng)、效能如何，反映的不僅是部門形象，更重要的是關(guān)系到民心、關(guān)系到政府的形象，關(guān)系到當(dāng)前地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大局。因此，我們必須本著對事業(yè)、對人民高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，不斷加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)、優(yōu)化行政效能，營造 “ 人人都是窗口，人人都是形象 ” 的良好氛圍。特別是近年來， **經(jīng)濟(jì)開始步入了一個快速的發(fā)展期，大型項目、新 的稅源在不斷增加，管戶的類型也在不斷增多，這必然對我們的依法治稅工作提出了新的課題、新的考驗。尤其是一些大的企業(yè)，聘請的財務(wù)總監(jiān)都是高級人才，很多是研究生或是注冊會計師，采取的是現(xiàn)代企業(yè)的管理模式。如果我們不去積極應(yīng)對，還是按老辦法、老經(jīng)驗、老套套去工作、去管理，我們是落伍者，就很難真 第 9 頁 共 17 頁 正實施依法治稅，國稅事業(yè)的發(fā)展也無從談起。因此，我們完全有必要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念、作風(fēng)，想方設(shè)法、千方百計，不斷提高我們的工作能力、工作效率，以更好地強(qiáng)化稅源管理，實施依法治稅，更好地為經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供財力支持。轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、加強(qiáng)機(jī)關(guān) 行政效能建設(shè)是對新時期國稅機(jī)關(guān)建設(shè)的根本要求，也是深化機(jī)關(guān)行政管理的基本目標(biāo)。 二、認(rèn)真查擺，找出存在問題。 對于作風(fēng)和效能問題， **國稅系統(tǒng)近年一直都在堅持抓，通過大家的努力，使得全市國稅干部隊伍的工作作風(fēng)、學(xué)習(xí)作風(fēng)、生活作風(fēng)都有了明顯的好轉(zhuǎn)，工作效率和納稅服務(wù)水平也有了明顯的提高，大大促進(jìn)了各項工作的落實，推動了 **國稅事業(yè)的發(fā)展。但是，應(yīng)該清醒地看到我們在作風(fēng)建設(shè)、效能建設(shè)還存在一些不足。這些問題似乎看起來不大、說起來也不嚴(yán)重，但是如果處理不及時、整改不徹底，勢必影響到干部個人的成 長、影響到全市國稅工作的落實、影響到 **事業(yè)的發(fā)展。這些問題現(xiàn)象歸納來有幾個特點： 一是懶。懶就是懶惰，行動上懶惰、思想上懶惰。一些國稅干部在工作中，先是身子發(fā)懶、消極怠工，進(jìn)而精神松懈、工作懶散、行動散漫、不思進(jìn)取。習(xí)慣于憑主觀意志去辦事、去指揮，工作毫無主動性和創(chuàng)造性，自己的工作不思進(jìn)取、對上級的工作的新思路不想落實、不敢落實、變通落實，工作不求有功但求無 第 10 頁 共 17 頁 過。對存在的問題，懶得想辦法、懶得動身去整改。借口年齡大、工作忙，不愿意學(xué)習(xí)、不習(xí)慣思考。 二是浮。浮就是浮夸，其本質(zhì)是 “ 官本位意 識濃厚 ” ，工作漂浮，圖虛名，做事馬虎，不負(fù)責(zé)任、不做調(diào)研、不了解實情，脫離實際，瞎指揮。有這么一些干部，有些還是中層的領(lǐng)導(dǎo)干部，成天停留在聽匯報、看材料、要數(shù)字、催報表上，滿足于當(dāng) “ 播音員 ” ，熱衷于當(dāng) “ 二傳手 ” ，人家喜歡什么、要什么，他就說什么、做什么。說話辦事，當(dāng)面拍胸脯，背后拍腦袋、想當(dāng)然；表面上忙忙碌碌抓工作，盡職盡力，但都是做表面文章、搞花架子，以致工作開展不到位、措施落實不到點、結(jié)果不見成效。平時，下基層也不沉到底，浮光掠影、走馬觀花，即使偶爾下稅所、下分局、下企業(yè)，也是蜻蜓點水，達(dá)不到深入基層、 了解實際的目的。對工作布置，常常走進(jìn)以會議落實會議，以文件落實文件，以講話落實講話的怪圈。 三是拖。拖就是拖拉、拖沓，大事拖、小事也拖，平時拖、急時也拖。辦事辦稅拖泥帶水、不講時效，沒有時間觀念，視規(guī)定的時限為兒戲，能遲報的就遲報；工作上給自己找借口多、困難多，總要從客觀上找理由，推托自己拖沓責(zé)任。由拖引發(fā)了一系列的不良現(xiàn)象：打官腔的人多，高效廉潔、熱情為納稅人辦事的人少；怕事的人多，勇于負(fù)責(zé)的少、關(guān)心基層、關(guān)心納稅人的少；應(yīng)酬接待的多了，扎扎實實辦實事的少了。 第 11 頁
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