【總結(jié)】崗位績效考核實施辦法制作:張鴻志時間:2008-06-2第一章總則1績效考核的首要目的是通過評價員工的工作績效,幫助員工提升自身工作水平,從而有效提升公司整體績效??冃Э己说哪康倪€包括明確員工工作的導(dǎo)向;保障組織有效運行,給予員工與其貢獻相應(yīng)的激勵;同時,通過考核淘汰不合適的人員。2考核的原則:實行逐級考核原則:逐級管理、逐級負責(zé)、逐級考核,下屬的工作好壞由其
2025-04-12 01:30
【總結(jié)】年度考核實施辦法(試行稿)目錄一、考核原則二、考核對象三、考核內(nèi)容四、考核等次五、考核程序六、幾類特殊人員的考核七、考核結(jié)果的使用八、附則年度考核實施辦法(試行稿)為客觀公正評價教職工的德才表現(xiàn)和工作業(yè)績,充分調(diào)動廣大教職工的工作
2025-04-15 22:10
【總結(jié)】月度考核管理實施辦法月度考核管理辦法經(jīng)試行一年后,結(jié)合公司實際情況作了修訂,具體如下。一、考核項目除加班工資外的所有工資、獎金項目。二、參與考核的內(nèi)容1、考核范圍:各部門及部門內(nèi)員工;2、部門考核:根據(jù)公司管理特點和實際情況,分“重點工作”考評和“日常工作”考評兩部分內(nèi)容?!爸攸c工作”是指在考評期內(nèi)被考評部門的關(guān)鍵工作,指各部門每月上報并經(jīng)總經(jīng)理辦公室核準(zhǔn)的任
2025-04-07 23:14
【總結(jié)】季度考核第一條季度考核范圍季度考核對象包括中層管理人員和部門內(nèi)一般人員(包括技術(shù)、財會、行政事務(wù)職系的員工)、工勤人員三類。第二條季度考核維度與權(quán)重針對不同的考核對象,考核維度與權(quán)重不同。(一)中層管理人員表1中層管理人員考核維度、權(quán)重表考核維度考核人季度考核權(quán)重績效任務(wù)績效直接上級50%周邊績效相關(guān)部門部長/主任30
2025-04-08 22:32
【總結(jié)】培訓(xùn)在線:中國最大的管理培訓(xùn)服務(wù)網(wǎng)站!相同的培訓(xùn),我們更加便利與低價;培培訓(xùn)訓(xùn)在在線線HR表表格格月度考核管理實施辦法月度考核管理辦法經(jīng)試行一年后,結(jié)合公司實際情況作了修訂,具體如下。一、考核項目除加班工資外的所有工資
2025-09-01 09:01
【總結(jié)】教師年度考核評優(yōu)工作實施辦法 教師年度考核評優(yōu)工作實施辦法 教師的年度考核是學(xué)校的基礎(chǔ)工作和重要環(huán)節(jié),是激勵教師努力進取,認真履行崗位職責(zé),積極實施素質(zhì)教育,努力提高教育教學(xué)質(zhì)量的有力措施。結(jié)...
2025-04-01 05:07
【總結(jié)】 第1頁共10頁 關(guān)于加強師直機關(guān)黨建工作的實施辦法 關(guān)于加強師直機關(guān)黨建工作的實施辦法師直黨工委是師黨 委的派出機構(gòu),領(lǐng)導(dǎo)師直機關(guān)(單位)黨的建設(shè)工作。師直機關(guān) (單位)黨建工作是全師黨的...
2025-08-17 13:22
【總結(jié)】 第1頁共12頁 關(guān)于涉企信息歸集應(yīng)用實施辦法 各級行政機關(guān)應(yīng)當(dāng)建立完善與信用分級相適應(yīng)的監(jiān)管機制, 運用大數(shù)據(jù)技術(shù)實施分類監(jiān)管,加強市場監(jiān)管風(fēng)險評估、預(yù)警和 防范。下面是小編帶來的,有興趣...
2025-08-17 15:30
【總結(jié)】績效考核實施辦法 績效考核實施辦法 為貫徹執(zhí)行本公司《管理人員薪酬管理辦法》,制定本實施辦法。 1目的 ,并依據(jù)考核結(jié)論正確地指導(dǎo)分配、實施獎懲,以充分激發(fā)員工的聰明才智和創(chuàng)造熱情,保障公...
2025-04-06 07:58
【總結(jié)】 第1頁共11頁 關(guān)于加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢組織建設(shè)的實施辦法(征求 意見稿) 關(guān)于加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢組織建設(shè)的實施意見 為全面推進全縣農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)提供堅強的組織保證,根 據(jù)中央紀(jì)委、監(jiān)察部《關(guān)于加強...
2025-08-17 13:33
【總結(jié)】 鄉(xiāng)鎮(zhèn)森林防火實施辦法 按照縣森林防火指揮部的要求,為了有效及時的預(yù)防和撲救森林火災(zāi),確保森林資源和人民生命財產(chǎn)安全,保護生態(tài)平衡,促進經(jīng)濟發(fā)展,根據(jù)《森林防火條例》和有關(guān)政策規(guī)定,結(jié)合本鄉(xiāng)的實際...
2025-09-15 22:55
【總結(jié)】第一篇:公務(wù)員平時考核工作實施辦法 司法局公務(wù)員平時考核工作實施辦法 為進一步加強我局公務(wù)員隊伍建設(shè),強化公務(wù)員隊伍的日常管理,完善公務(wù)員考核工作機制,提高公務(wù)員工作績效,根據(jù)《北京市公務(wù)員考核實...
2025-10-20 00:22
【總結(jié)】第一篇:鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)會計集中核算工作實施辦法 為了全面貫徹落實中紀(jì)委和財政部關(guān)于改革會計人員管理體制,加強財政資金管理,監(jiān)督規(guī)范會計工作在經(jīng)濟建設(shè)中的作用,按照上級會計管理暨會計集中核算工作會議精神及有...
2025-10-19 21:24
【總結(jié)】第一篇:關(guān)于加強農(nóng)村社區(qū)及社區(qū)工作人員考核的實施辦法 中共xx鎮(zhèn)委 xx鎮(zhèn)人民政府 關(guān)于加強農(nóng)村社區(qū)及社區(qū)工作人員考核的實施辦法 (2009年7月21日) 為進一步貫徹落實《中共xx鎮(zhèn)委、x...
2024-11-09 17:00
【總結(jié)】教職工常規(guī)工作考核、年度考核以及年末綜合考核具體實施辦法第一部分教職工常規(guī)工作考核一、常規(guī)工作考核劃分:教師常規(guī)考核根據(jù)實際情況隨時進行,分為備課、作業(yè)檢查、聽課、課堂教學(xué)檢查、考勤、值周教師工作檢查、班級日常工作及備品檢查、教師日常工作過程
2025-04-19 03:41