3關于創(chuàng)建學習型黨組織的意見(編輯修改稿)
2025-08-26 13:55 本頁面
【文章內容簡介】 的工作，形成保證和推動學習的體制和機制。制定中長期計劃，創(chuàng)造評估學習成果體系，制定推動學習的相關政策，不斷探索構建多層次、全覆蓋，多元化的學習型框架，營造有利于人才成長和脫穎而出的良好學習氛圍。營造全員學習、終身學習的良好氛圍。同時，要想方設法為職工提供學習場所和設施，提供學習咨詢、服務、材料，鼓勵參加多種類型的培訓，積極引導廣大職工樹立新的理念；工作學習化、學習工作化的理念，不斷創(chuàng)新的理念。真正使每個職工樹立 “ 終身學習 ” 的理念，把學習的要求變成個人的終身需要。形成 “ 工作、學習、再工作、再學習 ” 的良性循環(huán)。 二、加強學習引導、健全學習制度創(chuàng)建學習型黨組織，首先要建立以激勵和競爭機制為主的動力機制，調動廣大職工學習的積極性；其次要建立投入機制、保證創(chuàng)建學習型黨組織工作在人、財、物方面必要的需求；另外還要建立學習考核機制，促進創(chuàng)建學習型黨組織的有效開展。對此，市局黨組
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