00-某年人力資源和社會保障廳創(chuàng)先爭優(yōu)活動總結(編輯修改稿)
2024-08-26 12:50 本頁面
【文章內容簡介】 ，監(jiān)察總隊、原機關養(yǎng)老中心、醫(yī)保中心、原失保中心、原就業(yè)中心等 5 個單位被命名為“2024 年度省直文明和諧單位 ” 。六是在推進學習型黨組織建設中，積極創(chuàng)新學 習載體，豐富學習形式，結合兩廳合并相互間不熟悉業(yè)務和中共中央對 “ 十二五 ” 規(guī)劃的建議，開設了 “ 大講壇 ” ，開展了由各業(yè)務處（室）、直屬單位主要負責人主講的交流研討活動，他們主講的內容主要是 “ 三定方案 ” 確定的職能、事業(yè)發(fā)展狀況及 “ 十二五 ” 期間的發(fā)展設想和建議，這種學習形式對于相互間了解、協(xié)調配合和推進事業(yè)發(fā)展非常必要，受到了廣大黨員干部的肯定和好評。七是各基層黨組織在黨員群眾和服務對象測評中的滿意度情況、黨組織活動在黨員、群眾中反響情況、黨員服務意識、辦事效率及群眾信訪或投訴情況、群眾對黨組織服務基層、服務群眾工 作的情況，雖說成績不一，但均在 “ 好 ” 、 “ 較好 ” 之間，沒有觸及 “ 較差 ” 底線的基層黨組織。例如，窗口單位創(chuàng)先爭優(yōu)活動得到了進一步的增強。根據省創(chuàng)先辦和部創(chuàng)先辦的安排部署，召開了 “ 全省人社系統(tǒng)窗口單位為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員部署視頻會 ” 進行安排布置，會上太原市人社局等 6 個單位的作了典型發(fā)言。同時還制定了《山西省人社系統(tǒng)窗口單位深入開展 “ 為民服務創(chuàng)先爭優(yōu) ” 活動方案》，在廳門戶網站開置了窗口單位為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)專欄。使這項活動在全省人社系統(tǒng)窗口單位迅速展開，并取第 9 頁 共 18 頁 得了初步成效，受到了服務對象和社會各界的廣泛好評。說明全 廳基層黨組織建設情況總體良好，黨員群眾對我們近年來基層組織建設工作是滿意的，基層黨組織和廣大黨員充分發(fā)揮了戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用，成效顯著，彰顯了黨建工作思路正確。 兩年來 ,我廳創(chuàng)先爭優(yōu)活動得到了上級的充分肯定。在省直工委獲獎的集體、個人分別有： 1 個先進機關黨委、 4個 “ 先進基層黨組織 ” 、 2 個 “ 黨風廉政先進集體 ” 、 3 名“ 優(yōu)秀共產黨員 ” 、 2 名 “ 優(yōu)秀黨務工作者 ” 。在省直工委、省直工委勞動競賽委員會獲獎和個人有： 1 名 “ 山西省五一勞動節(jié)模范 ” 、 5 名 “ 省直機關五一勞動模范 ” 。在團省委獲獎者的集體有： 1 個 “ 青年文明號 “ 。 在團省委和人社廳共同獲獎的個人有呂曉凌等 2 位同志獲得： “2024 年度山西省青年崗位能手 ” 。在國家婦聯(lián)獲獎的有： 1 個 “ 全國巾幗文明崗 ” 。在省婦聯(lián)獲獎的集體和個人有： 2 個 “ 婦女崗位建功先進集體 ” 、 1 個 “ 山西省婦女兒童發(fā)展綱要和規(guī)劃先進集體 ”1 名 “ 山西省實施婦女兒童發(fā)展綱要和規(guī)劃標兵 ” 、1 名 “ 山西省實施婦女兒童發(fā)展綱要和規(guī)劃先進個人 ” 在廳機關黨委獲獎的集體和個人有： 19 個 “ 先進基層黨組織 ” 、138 名 “ 優(yōu)秀共產黨員 ” 、 21 名 “ 優(yōu)秀黨務工作者 ” 。 （二）為完成各項目標任務提供了思想保證和精神動力。 我們堅持把推動人社工作科學發(fā)展作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動第 10 頁 共 18 頁 的根本著力點，圍繞中心抓黨建，創(chuàng)先爭優(yōu)促發(fā)展，在推進重點工作、履行崗位職責、服務人民群眾中充分發(fā)揮基層黨組織和廣大黨員的戰(zhàn)斗堡壘和模范帶頭作用，為圓滿完成各項人力資源社會保障任務提供了堅強動力。上半年，全廳圍繞 “ 惠民生、聚人才、創(chuàng)和諧、促發(fā)展 ” 的工作目標和 “ 建設一個特區(qū)、抓好三件大事、深化一項改革、打造一支隊伍 ”的工作思路，各項工作穩(wěn)中有進、取得新的成效。一是統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)取得新成績。在深入開展創(chuàng)建創(chuàng)業(yè)型城市，創(chuàng)建農村勞動力轉移示范縣 “ 雙創(chuàng)建 ” 活動、加強就業(yè)專項服 務特別是高校畢業(yè)生就業(yè)服務、強化培訓促進就業(yè)和做好公共就業(yè)服務等方面出新招、抓落實， “ 雙創(chuàng)建 ” 規(guī)模擴大到 30個縣市，樹立就業(yè)工作先進集體和個人、 “ 三晉創(chuàng)業(yè)就業(yè)獎 ”單位和個人各 100名，出臺了促進高校畢業(yè)生就業(yè)實施意見，組織各類專場招聘活動 403 場，幫助 名萬困難人員實現就業(yè)。今年 15 月份，全省城鎮(zhèn)新增就業(yè) 萬人，完成全年任務的 %；新轉移農村勞動力 萬人，完成全年任務的 %；城鎮(zhèn)登記失業(yè)率 %，低于 %的年度控制目標，就業(yè)形勢總體穩(wěn)定。二是社保體系建設跨入新階段。圍繞 “ 社保全覆蓋、服務一卡通 ” 的目標任務，成立領導組，確定系統(tǒng)內部考核指標，實行月度協(xié)調通報制度，全面協(xié)調推進。積極推進社會保險費統(tǒng)一征繳工作，組建省社保局，啟動省直管參保單位統(tǒng)一征繳工作，五險統(tǒng)征邁出實質性步第 11 頁 共 18 頁 伐。加快 “ 金保工程 ” 建設步伐，完成了系統(tǒng)軟件改造，完善了社?？ò踩芾砗蛻?。做好提待擴面工作，連續(xù)第八次提高全省企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金，調整個體工商戶和靈活就業(yè)人員基本養(yǎng)老保險最低繳費基數，降低了參保門檻。啟動了非公經濟參加社會保險擴
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