00-某年人力資源和社會保障廳創(chuàng)先爭優(yōu)活動總結(jié)(文件)
【正文】 省直工委獲獎的集體、個人分別有： 1 個先進機關(guān)黨委、 4個 “ 先進基層黨組織 ” 、 2 個 “ 黨風(fēng)廉政先進集體 ” 、 3 名“ 優(yōu)秀共產(chǎn)黨員 ” 、 2 名 “ 優(yōu)秀黨務(wù)工作者 ” 。在國家婦聯(lián)獲獎的有： 1 個 “ 全國巾幗文明崗 ” 。上半年，全廳圍繞 “ 惠民生、聚人才、創(chuàng)和諧、促發(fā)展 ” 的工作目標(biāo)和 “ 建設(shè)一個特區(qū)、抓好三件大事、深化一項改革、打造一支隊伍 ”的工作思路，各項工作穩(wěn)中有進、取得新的成效。二是社保體系建設(shè)跨入新階段。做好提待擴面工作，連續(xù)第八次提高全省企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金，調(diào)整個體工商戶和靈活就業(yè)人員基本養(yǎng)老保險最低繳費基數(shù)，降低了參保門檻。按照 “ 貼近轉(zhuǎn)型實際、引進培養(yǎng)并舉 ” 的要求，研究起草了全省人才特區(qū)建設(shè)實施意見。制定出臺了職業(yè)技能競賽管理辦法和加強技師學(xué)院建設(shè)的意見，召開全省第二屆高技能人才表彰會暨職業(yè)能力建設(shè)工作座談會，評選表彰 50 名享受政府津貼高級技師和 220 名三晉技術(shù)能手。啟動了省直第 12 頁 共 18 頁 機關(guān)面向基層遴選公務(wù)員工作。會同省委組織部下發(fā)通知，集中 3 個月時間，對各地區(qū)、各部門遵守組織人事紀律、執(zhí)行工資政策制度情況進行檢查，對存在問題督促其盡快整改。抓勞動監(jiān)察執(zhí)法，開展了為期三個月的勞動用工和社會保險清查專項行動、為期 40 天的清理整頓人力資源市場秩序?qū)ｍ椥袆?，立案查處行政違法案件 420 件，取締非法職業(yè)中介組織和個人 178個。目前，歷時兩年的創(chuàng)先爭優(yōu)活動基本結(jié)束。這些問題在今后的工作中都必須著力解決。 思想理論上的先進是黨的先進性的根本保證。把理論學(xué)習(xí)與促進工作有機結(jié)合起來，有意識地從本部門、本單位和本職工作的重大現(xiàn)實問題中選出一兩個問題，集中時間和精力讀書思考、深入研究、弄深弄透，理清思路、改進工作，力爭從理論與實踐的結(jié) 合上實現(xiàn)工作的創(chuàng)新和突破。要建立健全黨內(nèi)通報制度，請領(lǐng)導(dǎo)干部定期講黨課、作形勢報告，使黨員及時了解中央最新精神和部門工作重要進展，切實增強執(zhí)政意識、大局意識和責(zé)任意識。 黨組織的建立健全和堅強有力是搞好黨員管理的基礎(chǔ)和前提，不能出現(xiàn)有黨員無組織、有組織無活動的現(xiàn)象，也 要防止組織建設(shè)上的軟弱渙散、不起作用。要重視加強和建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系，健全完善黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項制度和 有效的制度執(zhí)行、檢查和監(jiān)督體系，堅持做好經(jīng)常性的黨風(fēng)廉政教育，把力量下在搞好預(yù)防、建立防線上，并輔之以對違紀違法案件的嚴格查辦，進一步強化黨員的廉潔自律意識和監(jiān)督意識。要建立健全向群眾通報工作制度、民情民意反映 制度、輿情收集分析工作制度、解決實際問題的靈敏工作機制以及群眾評價機制，使群眾的意見建議及時得到反映、所面臨的實際困難和問題及時得到解決，使黨員群眾能夠及時了解和正確評價各級黨組織的工作，進一步密切黨群關(guān)系和干群關(guān)系，提高各級黨組織和領(lǐng)導(dǎo)班子的威信和凝聚力。要堅持繼承和發(fā)揚理論聯(lián)系實際、密切聯(lián)系群眾、批評與自我批評這些我們黨長期以來形成的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，在學(xué)習(xí)理論的同時深入思考工作中的重大問題，在密切聯(lián)系群眾的同時更加突出以人為本的理念、關(guān)心解決職工群眾的實際問題，在深入廣泛談心交心的同時深刻反思自己在思想、工作和作風(fēng)上存在的突出問題，在自我剖析的同時開展面對面的真誠批評。 。要切 實提高各級黨組織解決自身問題的能力，健全黨委議事規(guī)則和決策程序，完善民主集中制、民主生活會、定期談心等制度，化解矛盾，消除隔閡，加深理解，增進團結(jié)，努力把各級班子建設(shè)成為團結(jié)和諧、開拓進取的領(lǐng)導(dǎo)集體。 發(fā)揚黨內(nèi)民主，是黨的生命和活力所在。 改善黨群干群關(guān)系，解決群眾的實際問題，密切黨與人民群眾的血肉聯(lián)系，是執(zhí)政黨建設(shè)的一大考驗和長期需要解決的重大問題。第 16 頁 共 18 頁 要建立完善民主評議黨員制度和黨員激勵機制，深化“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。要堅持和完善黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”制，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部既要一手抓業(yè)務(wù)工作，幫助周圍同志不斷提高業(yè)務(wù)工作能力，完成中心任務(wù)，也要一手抓黨的建設(shè)和思想政治工作，特別是要建立起經(jīng)常性的談心制度，既談工作又談思想，幫助身邊黨員解決好思想認識問題，及時化解各種矛盾，做好凝聚人心、凝聚力量的工作。 這次開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的一個很重要的收獲，就是通過開展保持共產(chǎn)黨員先進性要求的大討論，明確了不同群體、不同崗位的黨員保持先進性的具體要求。要堅持和完善已有的學(xué)習(xí)制度、健全學(xué)習(xí)體系，改進培訓(xùn)方法、提高學(xué)習(xí)質(zhì)量，建立和落實黨員、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)考核和激勵機制。要結(jié)合純潔性教育活動的開展，認真總結(jié)提煉先進性教育活動中的成功經(jīng)驗和有效做法，并與建章立制結(jié)合起來，努力探索使廣大黨員長期受教育、永葆先進性的長效機制，逐步使黨員隊伍的先進性建設(shè)經(jīng)?；⒅贫然?、規(guī)范化。在實踐中，以 2024 年、 2024 年受表彰的 “ 先進基層黨組織 ” 、 “ 優(yōu)秀共產(chǎn)黨員
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