3集團(tuán)公司檢查信息化建設(shè)匯報(bào)材料(編輯修改稿)
2025-08-19 11:46 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 門(mén)負(fù)責(zé)人責(zé)任。 （ 4）設(shè)定每月 25 日為系統(tǒng)考核日，由經(jīng)濟(jì)管理部牽頭，組織機(jī)關(guān)各部門(mén)進(jìn)行數(shù)據(jù)質(zhì)量檢查，并將考評(píng)結(jié)果提交總經(jīng)濟(jì)師審核，于次月第一次總經(jīng)理辦公會(huì)上進(jìn)行通報(bào)。評(píng)分低于集團(tuán)公司合格線的項(xiàng) 目部，將予以經(jīng)濟(jì)處罰和取消項(xiàng)目經(jīng)理部年度評(píng)優(yōu)評(píng)先資格。 三、加強(qiáng)培訓(xùn)管理 公司高度重視對(duì)初始環(huán)節(jié)的把關(guān)和強(qiáng)化，組織系統(tǒng)管理員對(duì)重點(diǎn)項(xiàng)目模塊錄入人員進(jìn)行培訓(xùn)，結(jié)合集團(tuán)公司下發(fā)的培訓(xùn)視頻和文件資料，以集中培訓(xùn)和視頻專(zhuān)題會(huì)等方式進(jìn)行學(xué)習(xí)，同時(shí)傳達(dá)集團(tuán)公司考核通報(bào)，這樣邊播放視頻錄像、邊講解點(diǎn)評(píng)，強(qiáng)化了員工對(duì) “ 工管系統(tǒng) ” 應(yīng)用的必要性認(rèn)識(shí)，使每一中鐵建工集團(tuán)裝飾工程有限公司 匯報(bào)材料 位員工能準(zhǔn)確把握和理解系統(tǒng)功能，掌握具體的操作步驟和錄入標(biāo)準(zhǔn)，統(tǒng)一了業(yè)務(wù)流程，提高了工作質(zhì)量。 同時(shí)講解系統(tǒng)錄入過(guò)程中數(shù)據(jù)錯(cuò)誤問(wèn)題產(chǎn)生的原因，讓員工親身感受違規(guī)操作的害處，進(jìn)一步增強(qiáng)規(guī)范操作的責(zé)任感。 第 4 頁(yè) 共 6 頁(yè) 四、加強(qiáng)硬件設(shè)施提升 公司網(wǎng)絡(luò)帶寬由 10m 拓寬為 20m，配備了投影儀、視頻頭、路由器、音箱等設(shè)備，通過(guò)定期對(duì)線路設(shè)備進(jìn)行檢修維護(hù)，固定網(wǎng)絡(luò) ip、優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)等措施，為公司召開(kāi)的網(wǎng)絡(luò)視頻會(huì)議提供了有力保障。 五、加強(qiáng)過(guò)程管理 信息錄入是 “ 工管系統(tǒng) ”
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