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正文內(nèi)容

3紀檢監(jiān)察工作制度(編輯修改稿)

2024-08-18 18:15 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 和收受禮品禮金登記制度情況; 第 10 頁 共 23 頁 參加黨內(nèi)民主生活會,開展批評與自我批評的情況; 群眾要求說明的有關(guān)廉政方面的情況。 四、述職述廉的要求 局領(lǐng)導干部述職述廉每年進行一次,時間一般安排在年底或次年年初,與部門年度工作總結(jié)、支行黨風廉政建設(shè)責任制考核、年度考核以及領(lǐng)導班子民主生活會結(jié)合進行。 述職述廉應(yīng)采取召開 一定范圍的會議,由局領(lǐng)導干部宣讀述職述廉報告的形式進行,并組織民主評議和民主測評。 述職述廉工作由局黨組組織領(lǐng)導,組織人事、紀檢監(jiān)察部門具體負責實施。 局領(lǐng)導干部述職述廉前要認真學習對照廉潔自律各項規(guī)定,采取多種形式,充分聽取干部群眾的意見堅持實事求是,應(yīng)如實撰寫本人的述職述廉報告,既要肯定已做的工作,又要找出存在的差距,要力求翔實具體,避免空洞泛論或等同于工作總結(jié)。 對述職述廉中隱瞞、回避重要情況,民主測評中群眾意見較大,或者存在其他不正常情況的局領(lǐng)導干部,由縣紀 委、組織部在調(diào)查核實的基礎(chǔ)上,視情節(jié)輕重,對其實行談話提醒,進行組織處理或在一定范圍內(nèi)通報批評,構(gòu)成違紀的,按有關(guān)規(guī)定給予紀律處分。 局領(lǐng)導干部的述職述廉報告、民主測評的情況以及對有關(guān)問題調(diào)查處理的結(jié)論性材料,縣組織部按有關(guān)規(guī)定收入領(lǐng)導干 第 11 頁 共 23 頁 部個人工作檔案、廉政檔案。 政務(wù)公開制度 為進一步加強局黨風廉政建設(shè)和紀檢監(jiān)察工作,推進民主管理,特制定本制度。 一、政務(wù)公開的組織機構(gòu) 政務(wù)公開領(lǐng)導小組。由局長任組長,副局長及紀檢組長為副組長,各二級單位一把手為成 員的行務(wù)公開工作領(lǐng)導小組,下設(shè)工作辦公室和監(jiān)督評議小組,負責支行行務(wù)公開的組織、協(xié)調(diào)、公開等工作。 評議小組。由局紀檢組長任組長,各股室各指定一名職工擔任政務(wù)公開監(jiān)督評議小組成員,負責對政務(wù)公開的監(jiān)督。 二、政務(wù)公開范圍及事項 政務(wù)公開根據(jù)擬公開事項所涉及的對象和內(nèi)容,分為三個公開層次。即:社會公開、系統(tǒng)分開、內(nèi)部公開。 社會公開 勞動保障政策、法規(guī)、勞動保障部門工作職責; 勞動保障局的組織機構(gòu)、業(yè)務(wù)管轄范圍; 對外業(yè)務(wù)工 作程序示意圖; 工作人員的工作行為規(guī)范,服務(wù)承諾; 業(yè)務(wù)咨詢電話; 需要向社會公開的其它事項。 第 12 頁 共 23 頁 系統(tǒng)公開 勞動保障工作進展情況; 貫徹執(zhí)行的制度、規(guī)定、辦法等; 需向本系統(tǒng)公開的其他事項。 內(nèi)部公開 人員的錄用、人事任免、獎懲事項、職稱評聘,重大的人事機構(gòu)制度改革等; 基建工程、大宗物資采購等重大事項的辦理過程、辦理結(jié)果及費用支出情況; 臨時工和其它長期用工人員的 錄用、招聘、辭退、薪酬; 內(nèi)部管理制度; 群眾集中反映的問題及處理結(jié)果; 需職工知悉的其他事項。 三、政務(wù)公開的主要內(nèi)容 辦理事項。除國家法律、黨紀、政策和勞動保障業(yè)務(wù)中明確規(guī)定屬于保密的事項外均應(yīng)公開,重點是群眾關(guān)心、反映強烈的問題和容易滋生腐敗的事項,以及機關(guān)行政事務(wù)中干部職工普遍關(guān)注的熱點問題。 辦事依據(jù)。對政務(wù)公開的事項,均要一并公布該事項的辦理依據(jù)。 辦理過程。凡屬政務(wù)公開的事項,從問題的提出到事項 第 13 頁 共 23 頁 辦理的 主要階段、辦理過程及結(jié)果都要公開。 辦事紀律。辦理政務(wù)公開事項的責任部門、工作紀律、違規(guī)行為和追究制度要一并公開,以保障政務(wù)公開制度的有效實施。 四、公開的主要形式 社會公開采取新聞發(fā)布會、媒體公告、勞動保障機構(gòu)網(wǎng)點宣傳和其他公開宣傳方式;系統(tǒng)公開采取文件、會議、公告、簡報等形式。內(nèi)部公開以網(wǎng)頁、郵件、會議、公開專欄等形式。以上各種形式可以單獨采用也可并用,也可以根據(jù)公開的內(nèi)容,采取其他必要的輔助形式。 五、政務(wù)公開程序 申請:各職能股室和經(jīng)辦機構(gòu)根 據(jù)需要申報事項,組織相關(guān)資料,填寫申報表。申報應(yīng)包括以下內(nèi)容:政務(wù)公開的具體事項、范圍、形式、時間、內(nèi)容、辦理依據(jù)、承辦股室及其他應(yīng)說明的事項。 審批。需要進行公開的一般性事項,由主辦部門提出意見和方案,填寫申請表,報分管領(lǐng)導批準;重大事項經(jīng)分管局領(lǐng)導和局長審閱后,提交局黨組、局長辦公會審定。 公開。政務(wù)公開一般性事務(wù)統(tǒng)一歸口綜合辦公室。包括政務(wù)公開的組織、協(xié)調(diào);辦公室應(yīng)督促各職能股室和經(jīng)辦機構(gòu)對需要公開的事項做到及時、全面、準確地公開;督促各股室、經(jīng) 第 14 頁 共 23 頁 辦機構(gòu)收集、整理公開資料,反 饋公開的效果。 六、監(jiān)督評議 局各股室、經(jīng)辦機構(gòu)執(zhí)行政務(wù)公開制度情況接受監(jiān)督評議小組和局工會的監(jiān)督,監(jiān)督評議小組定期或不定期召開小組會議,及時監(jiān)督政務(wù)公開的內(nèi)容、過程、效果,收集、整理、反饋干部職工對政務(wù)公開的意見和建議,并督促落實。 七、政務(wù)公開要求 政務(wù)公開原則。政務(wù)公開應(yīng)遵循廣泛性、普遍性、真實性、時效性的原則。凡是與群眾直接相關(guān)的制度,與群眾利益相關(guān)的事項,在規(guī)定允許的前提下都必須公
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