新人融入課程計(jì)劃書(編輯修改稿)
2025-03-27 20:35 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 奴隸還是做情緒的主人？所有的困難都是你自己想出來(lái)的，是否能夠成功，完全看你自己。 ?當(dāng)確定了目標(biāo)后，只有執(zhí)行沒(méi)有借口，建立工作的正確態(tài)度； ?幫助新人面對(duì)困難時(shí)，提高自我的抗壓性，增強(qiáng)自信心； ?幫助新人樹立正思維的心態(tài)，學(xué)會(huì)積極的去看待并解決問(wèn)題； ?個(gè)體能在團(tuán)隊(duì)的壓力下激發(fā)潛力，樹立對(duì)企業(yè)團(tuán)隊(duì)的正面預(yù)期。 勇敢的邁出第一步是成功的開(kāi)始 推薦項(xiàng)目介紹 訓(xùn)練課目：盲人方陣（地面項(xiàng)目） 團(tuán)隊(duì)合作項(xiàng)目，利用一些繩子，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)做成要求的形狀。在團(tuán)隊(duì)中，每個(gè)人扮演著不同的角色，你是一個(gè)杰出的領(lǐng)導(dǎo)者，還是一個(gè)活躍的創(chuàng)新者，還是一個(gè)墨守成規(guī)的實(shí)干者，抑或只是一個(gè)旁觀者？當(dāng)團(tuán)隊(duì)面臨競(jìng)爭(zhēng)，所有人的利益遇到挑戰(zhàn)，換位思考才能做出正確理智的判斷。 ?充分調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)每個(gè)人的智慧并且回應(yīng)，是組織者應(yīng)該做的事； ?改善新人的溝通技巧，學(xué)會(huì)用多種溝通方式交流； ?科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)習(xí)與工作態(tài)度是團(tuán)隊(duì)取勝之匙； ?分析新人自我在團(tuán)隊(duì)中的定位，如何才能演繹好屬于自己的角色； ?跳出思維定勢(shì)，敢想、敢說(shuō)、敢做是創(chuàng)新的基礎(chǔ)所在。 多一種思路，多一種結(jié)果 推薦項(xiàng)目介紹 團(tuán)隊(duì)合作項(xiàng)目，利用木頭做的“鐵軌“讓其走起來(lái)。我們一直說(shuō)團(tuán)結(jié)，團(tuán)結(jié)不是說(shuō)的，今天就做出來(lái)，讓我們上下一心，讓我們跑起來(lái)。沒(méi)有失敗的團(tuán)隊(duì)只有失敗的管理，激發(fā)團(tuán)隊(duì)的潛力是組織者該做的事。 ?幫助新人找到團(tuán)隊(duì)節(jié)奏，并且融入團(tuán)隊(duì)的深入； ?體會(huì)上下一心通向成功的喜悅，提高團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感和企業(yè)忠誠(chéng)度； ?嚴(yán)于律己，寬以待人，理解與寬容心態(tài)在新人團(tuán)隊(duì)中的建立； ?個(gè)人與企業(yè)目標(biāo)的一致性，共發(fā)展就需要高效合作和有效溝通。 訓(xùn)練課目：有軌電車（地面項(xiàng)目） 調(diào)整心態(tài)，跟上企業(yè)前進(jìn)的步伐 推薦項(xiàng)目介紹 個(gè)人挑戰(zhàn)項(xiàng)目，攀爬 7米的圓柱，并且站在頂端的圓盤上，奮力躍出，抓住空中的單杠，巨大的挑戰(zhàn)就在眼前，你準(zhǔn)備好了嗎？不試永遠(yuǎn)不知道自己的能力，勇敢地躍出第一步，成功就離你不遠(yuǎn)了！人最大敵人其實(shí)就是自己。 ? 培養(yǎng)新人克服心理障礙，建立自信心，增強(qiáng)自控和決斷的能力； ? 了解個(gè)體與團(tuán)隊(duì)的關(guān)系，個(gè)體的成功背后往往是團(tuán)隊(duì)的支持； ? 幫助新人學(xué)會(huì)在殘酷的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境中，如何充分發(fā)揮自己的能力； ? 讓新人懂得只有專注于目標(biāo)，排除干擾，才有可能會(huì)成功。 訓(xùn)練課目：空中單杠（高空項(xiàng)目） 推薦項(xiàng)目介紹 執(zhí)令必行，行令必果，這就是執(zhí)行力！ 訓(xùn)練課目：雷陣（地面項(xiàng)目） 團(tuán)隊(duì) PK項(xiàng)目，在一定時(shí)間內(nèi)，所有隊(duì)員安全通過(guò)雷陣到達(dá)目的地，一系列挑戰(zhàn)在等著你們。在一個(gè)組織中，充分利用資源，創(chuàng)造性解決問(wèn)題不同的思維方式會(huì)導(dǎo)致不同的結(jié)果，合理決策，勇于嘗試。 ?學(xué)會(huì)聆聽(tīng)，善于聆聽(tīng)對(duì)方的要求是良好溝通的前提； ?讓新人明白企業(yè)規(guī)則和商戰(zhàn)規(guī)則的重要性； ?通過(guò)項(xiàng)目體驗(yàn)，培養(yǎng)新員工的創(chuàng)造性思維； ?科學(xué)管理中風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與成本控制的關(guān)系； ?團(tuán)隊(duì)合作共贏觀念的建立。 推薦項(xiàng)目介紹 共贏意識(shí)，大團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)的建立 訓(xùn)練課目：電網(wǎng)（地面項(xiàng)目） 團(tuán)隊(duì)合作項(xiàng)目，通過(guò)場(chǎng)景模擬，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，團(tuán)隊(duì)如何集體安 全通過(guò)電網(wǎng)回到大后方，每個(gè)團(tuán)隊(duì)成員都在扮演各自不同的角 如何完成任務(wù)？當(dāng)團(tuán)隊(duì)面臨危機(jī)和應(yīng)對(duì)不同變化的時(shí)候，作為個(gè) 體的你和團(tuán)隊(duì)是如何做的？執(zhí)行力如何呢？快來(lái)接受這嚴(yán)峻的挑 戰(zhàn)吧！ ? 迅速反應(yīng)，立即行動(dòng)，全力以赴，績(jī)效導(dǎo)向，出色的執(zhí)行能力。 ? 幫助新員工學(xué)會(huì)制定合理的計(jì)劃以及組織明確分工的科學(xué)管理能力； ? 精細(xì)化管理，細(xì)節(jié)決定績(jī)效，專注才有可能成功； ? PDCA理論學(xué)習(xí)，企業(yè)發(fā)展也是一個(gè)不斷改善不斷提升的過(guò)程 從某種程度上來(lái)說(shuō)，細(xì)節(jié)往往決定成敗 推薦項(xiàng)目介紹 訓(xùn)練課目：求生（低空項(xiàng)目） 團(tuán)隊(duì)合作項(xiàng)目，經(jīng)過(guò)場(chǎng)景模擬，一面艙壁，情況危急，如何能在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成目標(biāo)？一滴水只有放進(jìn)大海里才不會(huì)干枯，把自己融入團(tuán)隊(duì)，讓團(tuán)隊(duì)與自己血肉相連，才能讓自己成長(zhǎng)，使自己有為。個(gè)人的成就來(lái)自團(tuán)隊(duì)的合作，參與團(tuán)隊(duì)共享團(tuán)隊(duì)榮耀。 ?甘為人梯才能更進(jìn)一步，打好基礎(chǔ)才能有更好的發(fā)展； ?團(tuán)隊(duì)成功帶給所有新人的巨大喜悅，極大提高其企業(yè)團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感； ?深刻理解前期的計(jì)劃和布署決定團(tuán)隊(duì)成功的關(guān)鍵；
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