平安企業(yè)文化建設(shè)a(編輯修改稿)
2025-03-16 16:02 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 建設(shè) 平安的抱負(fù) —— 國(guó)際一流的綜合服務(wù)集團(tuán) 平安的愿景 —— 中國(guó)企業(yè)改革的先鋒 金融服務(wù)業(yè)學(xué)習(xí)的楷模 平安企業(yè)文化建設(shè) 創(chuàng)業(yè)時(shí)期 分業(yè)經(jīng)營(yíng) 強(qiáng)化管理 綜合服務(wù) 十年遠(yuǎn)景 平 安 第 二 個(gè) 十 年 遠(yuǎn) 景 時(shí)間 躋身中國(guó)十大綜合金融服務(wù) 集團(tuán) 業(yè)務(wù)增長(zhǎng)和財(cái)務(wù)效益領(lǐng)先 國(guó)內(nèi)市場(chǎng) 成為中國(guó)金融業(yè)現(xiàn)代化和 改革創(chuàng)新的主導(dǎo)力量 1992 1997 2023 2023 平安企業(yè)文化建設(shè) 平安企業(yè)文化內(nèi)涵： 制度文化 ? 股份制經(jīng)營(yíng)體制 ? 董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下的總經(jīng)理負(fù)責(zé)制 ? 三大機(jī)制：競(jìng)爭(zhēng)、激勵(lì)、淘汰 ? 基本法 ? 稽核監(jiān)察 ? 核保核賠 ? 培訓(xùn)教育 ? 經(jīng)營(yíng)管理叢書(shū) 平安企業(yè)文化建設(shè) 三 大 機(jī) 制 淘汰 激勵(lì) 競(jìng)爭(zhēng) 競(jìng)爭(zhēng)是發(fā)展的動(dòng)力 競(jìng)爭(zhēng)是全方位的 競(jìng)爭(zhēng)具有持續(xù)性 競(jìng)爭(zhēng)是比貢獻(xiàn)、 比管理、比發(fā)展 激勵(lì)是潛能的 催化劑 注重物質(zhì)激勵(lì) 更重視精神激勵(lì)： 工作激勵(lì) 支持激勵(lì) 關(guān)懷激勵(lì) 競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì) 淘汰是進(jìn)步的必要 淘汰能保持活力 淘汰落后的思想， 過(guò)時(shí)的制度 淘汰落后者 不淘汰，就要被淘汰 平安企業(yè)文化建設(shè) 平安企業(yè)文化內(nèi)涵： 行為文化 ? 晨會(huì) ? 平安禮儀 ? 慶典儀式：壽險(xiǎn)高峰會(huì)議、產(chǎn)險(xiǎn)明星俱樂(lè)部、平安勛章等 ? 文體活動(dòng)：平安夜晚會(huì)、平安合唱團(tuán)、平安運(yùn)動(dòng)會(huì)等 ? 回饋社會(huì)：巡回義診、捐資助學(xué)、集體獻(xiàn)血等 ? 經(jīng)營(yíng)活動(dòng)：客戶服務(wù)月、客戶懇談會(huì)等 ? 平安足球隊(duì) 平安企業(yè)文化建設(shè) 平 安 禮 儀 目 的 塑造鮮明的企業(yè)形象 創(chuàng)造差異文化 提高員工的素質(zhì) 提高服務(wù)質(zhì)量 提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力 禮儀內(nèi)容 微笑 鞠躬 辦公禮儀 電話禮儀 商務(wù)禮儀 餐飲禮儀 平安企業(yè)文化建設(shè) 平安企業(yè)文化內(nèi)涵： 物質(zhì)文化 ? 各種產(chǎn)品 ? 司旗、司徽 ? 辦公設(shè)施 ? 工作環(huán)境 ? CI識(shí)別系統(tǒng) 平安企業(yè)文化建設(shè) 平安企業(yè)文化 得到了認(rèn)可 社會(huì)的認(rèn)可 ? 保監(jiān)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的肯定 ? 麥肯錫認(rèn)為企業(yè)文化是平安成功的六要素之一 ? 《南風(fēng)窗》評(píng)平安為全國(guó)最有文化魅力的六家企業(yè)之一 ? 許多企業(yè)來(lái)平安訪問(wèn)取經(jīng) ? 一些企業(yè)借鑒平安企業(yè)文化經(jīng)驗(yàn)，建構(gòu)自己的企業(yè)文化 ? 平安文化叢書(shū)贏得普遍好評(píng) ? 平安回饋社會(huì)的活動(dòng)得到社會(huì)的高度贊揚(yáng) 平安企業(yè)文化建設(shè) 平安企業(yè)文化 得到了認(rèn)可 客戶的認(rèn)可 ? 平安企業(yè)文化對(duì)客戶有吸引力 ? 平安企業(yè)文化有力推動(dòng)業(yè)務(wù)拓展 ? 平安企業(yè)文化樹(shù)立了公司形象，有利于客戶識(shí)別 股東的認(rèn)可 ? 摩根、高盛總裁盛贊平安企業(yè)文化 ? 國(guó)內(nèi)股東對(duì)平安企業(yè)文化充分肯定 平安企業(yè)文化建設(shè) 平安企業(yè)文化得到員工的認(rèn)可 ? 思想認(rèn)同 ? 文化展業(yè) ? 行為一致 平安企業(yè)文化建設(shè) 討 論 提 綱： ?平安對(duì)企業(yè)文化的理解 ?平安企業(yè)文化發(fā)展歷程 ?平安企業(yè)文化的內(nèi)涵 ?平安企業(yè)文化的個(gè)性 ?平安新價(jià)值管理文化 ? 平安企業(yè)文化建設(shè) 平安企業(yè)文化的 個(gè) 性 ? 精神文化： 以中國(guó)優(yōu)秀傳統(tǒng)文化為基礎(chǔ)，兼容西方現(xiàn)代管理科學(xué)和文化 ? 制度文化： 三大機(jī)制、改革創(chuàng)新 ? 行為文化： 晨會(huì)、平安禮儀 平安企業(yè)文化建設(shè) 平 安 企 業(yè) 文 化 的 基 礎(chǔ) 西方現(xiàn)代管理科學(xué)與文化 中國(guó)優(yōu)秀傳統(tǒng)文化 仁：以人為本、友好和睦 義；忠誠(chéng)使命、奉獻(xiàn)社會(huì) 禮：提倡文明、注重禮儀 智：學(xué)習(xí)知識(shí)、不斷培訓(xùn) 信：恪守承諾
醫(yī)療健康相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1